薪酬管理规定附录二基本工资系列标准.docx

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1、广西建筑综合设计研讨院薪酬管理规定附录二基本工资系列标准上海攀成德管理顾问公司2002-9图例:基本工资幅度行政管理系列基本工资1院级指点级别工资十四45004500十三4400十二43004300十一420041004200十41004100九400040004000A390038003900七380037003800六370036003700五3600四3500350034003300三3300330033003200二310031003100300029002900一2900院长总建筑师副院长（消费运营）总工程师副院长（外部管理）党委书记总会计师2.中层正职级别工资十三31003100十

2、二30003000十一290029002900十280028002800九2700270027002700260026002600七2500250025002500六240024002400五2300230023002300四220022002200三210021002100二20002000一19001900消费部长人力部长院办主任科技部长财务部长企发部长党办主任中层副职级别工资十22002200九210021002100八2000200020002000七1900190019001900六18001800180018001800五17001700170017001700四160016001

3、6001600三150015001500二140014001400一13001300消费副部长人力副部长院办副主任科技副部长财务副部长企发副部长党办副主任3.业务主管4、办事员和辅助人员级别工资二十二20002000二十一19001900二十180018001800十九170017001700+1600160016001600十七1500150015001500十六14001400140014001400十五1300130013001300十四12001200120012001150十三1100HOO11001100十二1050100010501050十一100010001000九950消费管

4、理主管客户服务主管财务主管会计信息专员企发研讨贝企刊编辑秘书950950950A900900900900七850850850850六800800800五750市场业务经理技术管理主管科技研发主管企发主管750750750四700档案主任质量管理主管700700三650650二600材料员管理见习生司机班长600-550院管工程主管信息中心主任550岗位投资经理人事专员出纳普通科员司机统计文员专业技术系列基本工资级别工资三十四39003900三十三37003700三十二35003500三十一33003300三十310031003100二十九300030003000二十八2900290029002

5、900二十七2800280028002800二十七2700270027002700二十六26002600260026002600二十五25002500250025002500二十四24002400240024002400二十三23002300230023002300二十二2200220022002200二十一2100210021002100二十200020002000十九190019001900十八180018001800十七17001700十六160016001550十五150015001500十三1450140014501450十二14001400十一135013501350十130013

6、00九125012501250A12001200七115011501150六11001050五10501050四10009501000三950950二9008501000850850所长教授级副所长所总工高级中级初级见习生助工以下后勤服务系列基本工资级别工资十九17001700+16001600十七15001500十六14001400十五13001300十四12001200十三11001100十二100010001000十一950950十900900九850850A800800七750750六700700五650650四600600600三550550二500500一450450消费服务中心主任生活服务中心主任保卫主管模型员物业主管出图员晒图员技术工人打字员门卫