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1、学校值班制度范本(20篇)学校值班制度范本(精选20篇)学校值班制度范本篇1为了加强对学校日常工作的制度化管理,确保学校各项工作有序进行,特制定本制度。一、学校值班工作由办公室具体负责。值班领导代表学校领导、协调、督促、检查值班人员开展工作,代表学校处理值班时间内发生的重大问题。二、所有值日人员须佩戴值日标志,行政、年级组教师值日人员须在7:00前准时到岗。(作息时间变动另行再定)三、严格值班责任制。值班期间遇到问题,一般性事项由值班人员协调处理,并报告值班领导;对需要答复又把握不准的,请示领导后再予答复;紧急情况和重要事项要及时向领导报告,根据领导指示迅速处理,确保工作不耽误。四、抽查值日教
2、师到岗情况,发现问题及时与相关人员进行沟通。值班人员督促学生会值周学生干部做好学生课外期间的安全、纪律、卫生等管理工作。五、严格值班纪律。值班实行滚动式轮值制,每班实行周值班制,值班人员要按时到岗到位,做到不脱岗、不空岗。临时有事要先向同伴和带班领导请假,并向门卫值班人员说明情况。值班人员要经常保持值班室的清洁,对当天当班期间的情况要按照要求做好记录。并在周一早上8:OO前作好值班交接工作。六、实行值班考勤制度。学校建立值班考勤簿,政教处负责不定期检查。值班情况作为对个人年终考核的依据之一。七、值班要求:1、值班人员接待客人、接听电话、下达通知或处理其他事项,态度要和蔼,语言要规范,记录要清楚
3、准确,请示报告要及时,处理要及时迅速,办理结果要作记录。值班期间要保持联络信息畅通。2、值班人员要坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,通知有关部门及时处理,并迅速向带班领导汇报。3、值班人员在值班期间必须认真负责,按照要求和安排常巡视、勤观察,个人不得擅自离开工作岗位,一旦出现问题,值班人员要承担事故责任。4、值班人员必须详细做好值班记录和学校日志,整理好当日值班记录、在第二天早8点前前将值日记录本交办公室。向值班领导及时报告值班期内的重要和重大事项。5、值班人员必须按时保质完成总值班或学校领导交办的临时性工作任务。6、值班过程中有
4、关事项的应急处理程序按照学校的有关规定办理。7、发生特别紧急的情况时,各类人员应以保护师生的安全、各类财产安全为第一原则,紧急处理可不受上述一般程序的制约。学校值班制度范本篇2一、学校为确保安全,处理日常的各种事务,实行全天24小时不间断值班。由中层以上领导带队或按上级要求,每个值班小组不少于2人。二、值班工作的安排、统计、总结、考勤等工作,由办公室负责实施,主管校长负责。三、对已有值班任务的领导教师,应尽可能调整为无课,不安排出差等影响值班的其它外出工作。四、值班小组组员有事不能值班,要提前向组长请假,并找好其它成员顶替,经当日值班组长批准后执行;组长有事不能值班要安排好同级或以上组长顶替,
5、报主管领导,主管领导有事报校长后执行。以上所述要在记录本中详细记录。未按要求做的,一律按旷勤论处,后果自负。五、每个值班小组,值班时间为不间断24小时,交接班时间为当日8点。在此段时间之后接班的为迟到,交接时要写清楚具体时间。六、值班小组的成员须自己亲自签名不得代签,每一笔记录都要写清执笔记录人,其后是成员签字。七、值班记录要分时间段记录即:上午(812点)、中午(12点一下午上课)、下午(下午上课后一天黑)、晚上(天黑一O点)、夜间(06点)早晨(68点)6个时间段。八、值班记录内容:1、学校当天发生重大事件和活动。2、上级领导视察情况。3、早晚自习、早操情况。4、各时间段检查巡视情况。5、
6、其它各类情况。九、当天值班人员协助各主管领导处理当天发生的主要事务;与学校主管领导、主要领导保持通信畅通,对发生的重大事件一边组织处理,并同时报告不得发生信息倒流事件;发生的其它各种事件通报各主管领导及科室、班主任进行处理。十、巡视要求1、各时间段巡视以起点开始,间隔一节课时间左右为宜进行巡视。2、巡视学生上课情况,出勤情况,校园内活动情况,教师上课情况,校园内流动人员安全情况,其它目视所及的水电设施,器材设备、校舍围墙的安全隐患情况,全校的门窗关闭、玻璃损坏等情况。3、重点时间段如中午时段,下午课外活动时间段,门口及校园内的治安安全和交通安全的防范与疏导。4、住宿生的作息。5、对室外照明的管
7、理:天黑时开启,天明时关闭。6、夜间时段的巡视,值班人员不得睡觉。要按要求巡视,对重点部位如电教室、语音室、微机室、学生宿舍等要到位,确认安全方可离开继续巡视。十一、奖惩措施1、不按时交接班的,减发1/4值班补贴。2、无故旷勤半天,扣发当日值班补贴并扣2分,无故旷勤,扣发2日值班补贴并扣4分。当晚不在校值班,扣发两日值班补贴并扣4分,半年内不能评先进等。3、对记录不实的,内容不全的(对照本制度规定)每一项扣1分,最后累计从本处室考评总分中扣除(指中层校级领导)4、对因没有在校值班期间而发生的治安被盗等各种情况要追究责任,给予通报批评(含写检讨)警告等处分,并追究一定的经济赔偿。5、对于值班记录
8、详细的给予表彰及一定的物质奖励。6、没有按程序履行请假手续的一律按旷勤处理。7、经济赔偿的办法为:对因旷勤、脱岗期间发生的学校财产被盗造成的损失,由旷勤、脱岗者全部承担损失,一年内不能评先进优秀等。对未按要求巡视、渎职等发生财产被盗造成的损失,视情况应予赔付。8、对弄虚作假者,严肃处理。对于答应替岗而未到岗者,按旷勤论处。学校值班制度范本篇3为做好值班巡查工作,创建安全、文明的校园环境,确保学校财产及师生员工的人身安全,制订如下制度:1、值班、巡查人员必须加强自身建设,具有严格的组织性、纪律性、政策性及强烈的责任感。2、学校校门口由门卫24小时值班;节假日由一名行政领导带班,并安排专人守校值班
9、。3、学校在中午、下午放学后的休息时间与夜间等时段,应安排巡逻人员对学校重要部门和要害部位进行巡查。4、上课期间禁止社会上的车辆进入校园。5、每天上放学、晚自习开始前与结束后等时间,学校安排值日行政领导、值日教师、保卫人员在学校门口值班巡查,引导学生有序出入校园,对可疑人员严加询问和监控,严防不法分子伤害师生。6、值班、巡查人员由政教处统一管理,保卫处具体组织、政教处对值班巡查人员进行安全防范教育,及时督促、检查执行情况。7、值班巡查人员必须忠于职守,履行职责,经常巡回检查;值班、巡查期间不准办其它私事,有事必须请假,不早退、不迟到,不脱岗。8、生活指导教师必须晚间住校(学校男、女生管理教师各
10、2名住校),就寝前要清点每间学生寝室的人数、生活指导教师要定期排查学生宿舍的安全隐患,并及时向校领导汇报。9、值班巡查人员按规定时间交接一班,并做好值班、巡查记录。10、遇到突发事件,值班巡查人员应及时处理并向学校领导汇报,一旦发生重大情况应及时报警。学校值班制度范本篇41、严格坚守值班岗位,不擅自离岗、串岗。每日二十四小时内,时刻保持值班室有人。2、上课、自习时间全面清房。对因故留宿学生的寝室,要关门上锁,并做好记录。逐一检查各寝室的门是否锁好,记录未锁门和使用坏锁的寝室。3、每次清房之后,还要反复巡视各楼层寝室的情况,发现问题及时查处。4、坚持每晚查房制度,即每日一小查,周六全面查。对外宿
11、和晚归的学生登记在册,周末汇总报送宿管处。5、每日熄灯就寝时,巡回检查各楼层寝室纪律情况,督促学生熄灭烛光,维持宿舍秩序,保持安静。6、严格履行登记手续,把好宿舍进出人员关。(1)上课、自习时间内,严格学生进入宿舍。因故需要进入宿舍的,必须凭系、部或班主任的假条。(2)学生下课后,一律凭胸卡进入宿舍,不是本栋宿舍的学生不准入内。(3)严禁异性学生和外来人员进入宿舍。(4)严禁非本栋学生和校外人员入舍就寝。7、做好毕业生离校时寝室公用财产的验收和行李的检查,办理离舍登记手续。8、热情接待来校学生的家长,办理住宿登记手续。9、每日按时送电、关电,按时关门、开门。学校值班制度范本篇5学生宿舍管理员主
12、要工作职责:对住宿学生的教育、管理;保障学生人身及物品的安全;维护宿舍区域内学校财产、设施的安全;监督宿舍区域卫生的清扫、保洁;学生用水用电安全等各项服务工作。具体内容如下:一、宿舍管理员要服装整洁、语言文明,不得穿背心、拖鞋在校园内走动,违者一次扣1分。二、管理员实行轮流换班制,24小时值班,交接班为早上7:00,不得擅自脱岗,违者一次扣5分。三、除学生家长外,校外人员不得进入宿舍楼(男家长不得上女生楼),违者一次扣2分;晚间严禁容留校外人员或非住宿生,违者一次扣5分;严禁男女生互串宿舍,发现一次扣5分。四、负责按照规定的作息时间开、锁宿舍大门,不得延误或提前,违者按影响程度一次扣5分。五、
13、负责对住宿生的归寝、宿舍卫生、出操等进行日常检查,并详细登记;例行就寝巡查,维持就寝纪律,及时督促、提醒学生上课、出操、打扫卫生。不检查或检查无记录的一次扣5分,管理不力一次扣2分;学生打架不制止或制止不力一次扣5-10分。六、负责督促学生关窗锁门,并及时给住宿生开宿舍门,留意各种可疑现象,保障学生的个人财物安全。凡出现学生现金、物品被盗,宿舍管理员负连带责任,按损失金额的30%扣款。七、负责监督宿舍楼前后、各楼层(包括磁豉、楼梯、楼梯扶手)、洗手间(大小便池每半月用盐酸彻底清洗一次)卫生的清扫和保洁,发现一处不合格或不及时扣1-5分。八、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电等
14、违纪行为要及时发现和制止,并上报,不及时制止或知情不报一次扣1一5分。九、负责检查门窗、管道、水龙头,发现问题及时采取措施并报修,因延误造成损失一次扣1-5分。十、宿舍管理员须将各类检查表于次日8:20报宿管老师处,宿管老师对管理员工作定期检查和抽查,宿舍管理员接受宿管老师的管理和考核。十一、宿管员实行绩效奖励,年末发放,其基本绩效分为100分,年末得分60分以下为不合格;取消当年绩效奖励。60分以上、100分以下的按比例扣发奖励(如:100分应得价值IOoO元的奖励,对应少一分扣10元。);100分以上,多1分加绩效奖励的。十二、加分条件:所管楼层在文明寝室评比中无不合格寝室的同时,产生1间
15、文明寝室加1分,依此类推。学校值班制度范本篇61、保安上岗期间必须着统一服装,佩带标志。2、保安必须遵守学校的规章制度,值班期间不准在室内外进行娱乐活动,违者建议给予警告处分。3、安保人员定时检查学校的所有校舍设施、周边环境,对存在的隐患、火灾等采取必要的.安全措施,消除隐患,并及时报告学校。4、建立保安定时巡逻制度。实行二十四小时保安轮值制。发现问题及时解决,做好交接班登记工作。5、非本校人员进入学校要有正当理由,并办理登记手续。6、学生上学、放学时进出校门,保安要严格把关,在校门口做好检查工作,保证学生安全。来往车辆服从保安管理,按指定地点停放,注意安全,以防意外。7、建立重大情况报告制度,发生重大情况,在积极、迅速处理的同时,由学校具体落实,并如实向上级部门汇报。8、保安要文明执勤,对保卫工作不负责任,使学校财产损失、失窃,发生重大案件的,视情节轻重,按国家有关法律给予处罚。学校值班制度范本篇7值班领导职责:1、值班领导要有强烈的责任感和自信心,端正态度,提高认识、自觉做好值班工作。轮到值班,无特殊情况不得请假,实施24小时值班,负责全天各时段的全部工作。(早6:30到岗)。2、因公外出或其它原因不能按照值班安排规定的时间值班时,要及时找其它领导调换,坚决杜绝空岗现象,否则一切后果个人自负。3、值班期间必须吃住在校,监督、协助值