乡镇纪检监察干部教育整顿个人对照九个方面自查自纠报告对照检视剖析检查材料和班子纪检监察干部教育整顿各项内控制度执行情况自查报告.docx
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1、乡镇纪检监察干部教育整顿个人对照九个方面自查自纠报告对照检视剖析检查材料乡镇纪委领导班子关于纪检监察干部队伍教育整顿及各项内控制度执行情况自查报告乡镇纪检监察干部教育整顿个人对照九个方面自查自纠报告对照检视剖析检查材料根据县纪检监察干部队伍教育整顿自查自纠工作方案,按照方案要求,围绕县纪检监察干部队伍教育整顿自查自纠参考问题清单,我认真开展对照检查,坚持把自己摆进去、把问题摆进去,自查自纠、躬身反省,现报告如下:一存在的问题(一)是否丧失理想信念,不信马列信鬼神,痴迷于封建迷信活动,信奉西方价值观念和政治制度等方面理想信念是共产党人的精神之钙,坚定的理想信念是中国共产党带领中国人民实现一个又一
2、个胜利的精神支柱。作为纪检监察干部,理想信念更是要放在更加突出的位置、是比一般党员干部要求更高的领域。本人在这方面还存在一些不足,表现在:理论学习不够及时,没有通过参加第一议题、理论中心组集体学习、支部研学、个人自学等方式,第一时间跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神;学习原文原著不够深入,没有沉下心全面学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本,没有做到一篇一篇读、逐段逐句悟;认为有些与自己从事的工作无关,没有指导意义,就没有认真学,局限于写写笔记应付检查。如习总书记谈的外交、外贸等论述,认为自己也不从事这些领域工作,了解一下就行了。学习自觉性主动性不强的问题,如没有把学习作为
3、一种政治追求、一种工作方式、一种生活习惯挤”和“钻”的精神不够;有时忙于业务忽视学习或借口任务重逃避学习,“日学一小时”落实不到位;对理想信念方面的问题查摆不深入,没有“真认账”,做到真查真改,领学促学作用发挥不到位,没有带头讲过主题党课、做廉政报告,领学促学作用发挥不到位;对马克思主义基本理论学习不够深刻,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化体系认识理解不到位,在一些当前热点争论性问题上还存在似是而非的观念,在理论上还不能成为行家里手,解释解读理论的能力还不强。作为纪检监察干部,要不断提高自身思想政治素质,不能把纪检监察当成整人活动、要从政治上、理论上能够让广大党员干部理解党和国家与时俱
4、进的各项方针政策、真正把提醒监督、执纪问责的过程变成“惩前庭后、治病救人”的过程,为党的团结、为党的中心任务保驾护航。(二)是否同党离心离德,搞“七个有之”,投机攀附参与非组织活动,随意发表错误言论,甚至妄议党中央大政方针方面作为纪检监察干部,政治上必须和党中央同心同德。上下齐心,我们党的事业才能如臂使指、发展壮大。两个维护”是否坚决,是做好纪检监察工作的政治原则。本人自查存在以下问题:在对“七个有之”问题警惕性不高、防范意识不强,及时发现和查处“七个有之”问题的能力不足;从政治上分析看待问题不够自觉,政治判断力、政治领悟力、政治执行力不强,如有时以经济学角度、心理学角度看待问题,政治站位不够
5、存在对不良风气、错误言论辨别力不强的问题,如对日常生活中看到的、听到的不当言论和网上负面言论视而不见,不进行有力驳斥;存在政治生活不严肃不认真的问题,如开展批评与自我批评思想交锋不够、辣味不足;对日常生活中看到听到的不当言论和网上负面言论不理睬、不评论;开展批评和自我批评火力不够,辣味不足;坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂还有差距,学习领会不深入、不彻底,学思用贯通方面存在短板,党性锻炼不经常、不及时,坚持党对反腐败工作的集中统一领导,将党的领导贯穿纪检监察工作全方位、全过程还不够严实。增强四个意识”、坚定“四个自信“、做到“两个维护”方面,对标对表、看齐跟上不够。(三)是否
6、奉行好人主义,不敢动真碰硬,搞选择性监督执纪执法等方面先进性是否钝化,是每一名纪检监察干部时刻保持清醒认识的问题。发挥党员干部的先进性,必须坚持原则,保持立场坚定。对照自查自纠,自己存在以下问题:部分程度上存在好人主义、斗争精神不强,工作中“多栽花、少种刺”碍于情面,基层干部只要不是大奸大恶,监督执纪管松软,以批评督促代替问责,如对秸秆禁烧、疫情值班等的处理,考虑到基层干部本就十分辛苦,疲于奔命,一般不愿意追责;日常监督不深不细,靠前监督不够,发现问题不及时不精准;日常监督检查中,对发现的苗头性倾向性问题敏感性、警惕性不足;对部分对一把手和领导班子监督举措少,效果不明显;存在问责泛化、避重就轻
7、问题;存在思维惯性合路径依赖,对新型腐败隐性腐败花样翻新、关联度高,“四风”问题隐形变异、反弹回潮等深入调研思考不够,有效破解招数不多等;不善于斗争,对斗争方式、技巧还不熟练。(四)是否违反中央八项规定及其实施细则精神,违规接受吃请,追求奢靡生活,低级趣味,搞形式主义、官僚主义等方面对照自查自纠清单,我存在以下问题:作为基层干部,作为基层干部,主要精力在干本质工作,基本不调研,调研一般为陪同上级走马观花,调研水平不高,形式主义还一定程度上存在;存在要求基层或工作对象上报材料过多过急现象,重复要材料、多头要材料,甚至将任务转嫁到基层;工作标准不高,满足于过得去就行;执行外出报备不及时不严格。(五
8、)是否以案谋私,打听案情、串通包庇、跑风漏气,干预和插手组织人事工作、市场经济活动、执纪执法和司法活动,违规使用监督检查审查调查措施等方面乡镇纪委作为最基层的纪检监察机构,是党和国家纪检监察工作的第一道防线。严格遵守办理案件工作的各项要求,聚焦主业主责,是乡镇纪委的核心工作要求。作为乡镇纪委的负责人,不存在以案谋私,打听案情、串通包庇、跑风漏气,干预和插手组织人事工作、市场经济活动、执纪执法和司法活动,违规使用监督检查审查调查措施等问题,存在工作质效不高、处置不及时、不精准现象,部分案件初核时间过长,查办不深不透等问题。(六)是否收受礼品礼金,向私营企业主借用大额资金、车辆和房产,利用监督执纪
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