村基层组织建设年整改提高晋位升级方案5篇.docx

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1、村基层组织建设年整改提高晋位升级方案5篇某村党组织开展基层组织建设年活动建设晋位提升方案（一）为扎实开展好党的基层组织建设年活动，根据镇党委关于开展巩固提高党的基层组织建设年活动的安排部署，结合我村实际，特制定本方案。一、支部基本情况位奇镇东湾村现有7个社，237户，960人，党支部党员46名，其中女党员7名，下设党小组7个，是一支老中青结合的党员队伍。在上级党组织的领导下，我支部积极加强支部建设，建立健全和不断完善组织制度，不断加强党的理论知识的学习，发展党员工作正常规范，扎实开展党的各项工作，努力构建良好支部环境，党群关系密切,在教育教学活动中充分发挥了基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作

2、用。二、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大和十七届三中、四中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗”的精神，切实在抓落实、见成效上下功夫，扎实推进我村基层组织先进性建设工程，着力解决我村基层党组织建设中存在的困难和问题，努力实现“五个好、五带头”目标要求，为加快推进东湾村经济社会发展提供坚强的组织保证。三、工作目标通过“五好”党支部建设,不断提高领导班子的思想政治素质和能力，使之真正成为想干事、会干事、能干事、干成事的领导集体，不断增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力，充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒、监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，为构

3、建和谐交通、推动科学发展，提供坚强的精神动力、智力支持和组织保障。（一）领导班子好：班子成员讲学习、讲政治、讲正气，识大体，顾大局，肯奉献；能不折不扣的贯彻上级党委指示要求，自觉与党中央保持高度一致；班子团结协作、互相理解支持，工作齐心协力；学习风气、民主氛围浓厚，坚持民主集中制；落实党风廉政建设责任制,班子成员廉洁奉公，在群众中有较高的威信；有开拓创新的勇气信心和民主求实的科学精神，决策正确，解决自身问题的能力和领导本村经济发展能力强。（二）党员队伍好：忠诚信用，敬业守纪，团结协作，精准高效；思想作风端正，实事求是，坚持原则，言行一致，表里如一；全局观念、责任意识、团队意识、协作意识强；精神

4、振奋，勇于创新，模范带头作用突出，党员队伍的影响力强。（三）长效机制好：制度健全，落实到位，流程清晰，操作规范；各类会议、活动记录详细规范；党内生活正规，组织关系转接及时，按时交纳党费；“三会一课”制度坚持开展，支部议事规则健全。（四）工作业绩好：各项工作完成圆满出色，基层党建工作有新起色，村务工作有新突破，全面建设有新气象。（五）作风形象好：能够坚持群众路线，密切联系群众，坚持求真务实的工作作风，敢于较真碰硬，工作认真、踏实、有效；全心全意为职工谋利益并解决实际问题。三、晋位提升措施：（一）加强学习，提高党员干部的思想觉悟、文化素养和业务能力1、建设学习型组织，党员干部带头学习，加强党员干部

5、远程教育学习，先学一步，学深一点，做学习的表率，带领大家抓好学习，与时俱进，提高思想觉悟、文化素养。2、搞好农村劳动力培训，不断提高技术能力。支部要围绕本村各项发展工作，组织党员干部努力学习农业技术知识，加强技能培训I,不断提高党员干部服务群众的水平和解决棘手问题的能力。3、弘扬学风，做到学以致用。要大力弘扬理论联系实际的学风,防止学用两张皮，要把正面教育与反面警示结合起来，把理论学习与躬身实践结合起来，做到教养一致，通过学习实践，不断筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，使党员干部做到廉洁自律。(-)抓好自身建设，增强党组织内在活力1、加大党员的教育管理力度。要继续坚持“先进性教育”长效工作机制，

6、进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育及学习实践科学发展观的成果，着眼于提高每位党员大局意识和责任意识，认真做好各项党建常规工作。2、加强党员活动阵地建设，保障党员活动经费，开展党性实践活动，不断增强支部凝聚力。3、加强领导班子建设。认真做好每年度中层干部的民主评议工作，规范干部管理；倡导“奉献、团结、高效、创新”的工作作风，真正引导干部成为群众的榜样，并带领群众为单位的长远发展而努力奋斗。4、创新党建模式。要按照“围绕业务抓党建设，抓好党建促发展”的思路，加强新形势下党建特点和规律的研究探索，结合经济建设工作实际，进一步推进管理的制度化建设，完善民主管理的科学性、规范化，走出一条崭新的党建路

7、子。5、做好组织发展工作。抓好入党积极分子的思想学习活动，丰富入党积极分子和青年团员的学习内容和形式，吸收更多的优秀青年加入到党组织，不断壮大党员队伍。（三）完善规章制度，促进党建工作规范化制度化制度有根本性、全局性、稳定性和长期性的特点。因此，建设“五好”党支部，要完善制度建设。1、完善民主集中制。要不断扩大党内民主，疏通和拓宽民主渠道，逐步扩大党务公开的范围，使广大党员干部享有更广泛的民主，同时也要反对极端民主化，规范支部议事规则，保证决策的科学性。2、坚持好“三会一课”制度。要使党内生活运转正常，党员干部要坚持过组织生活，服从组织教育管理和监督，从根本上保证党的意识不被淡化、党性不被弱化

8、、组织功能不被软化；要坚持党课制度,用党的基本知识、基本理论、基本路线和方针政策教育广大党员干部,使党员永葆先进性。3、要落实党风廉政建设责任制和责任追究制。支部书记要切实负起第一责任人的责任，要一级抓一级，层层抓落实，做到权责明确,奖惩严明。四、组织领导为加强基层组织建设的成效，成立基层党组织建设成效巩固领导小组：组长：副组长：成员：各支委委员领导小组设办公室在组织部，办公室主任由吕栋兴兼任，负责党建成效巩固的日常工作，各支部（总支）在领导小组的组织领导下，具体开展相关工作。五、工作要求支部要对照本方案，按照“五个一”（一个好的带头人，一个好的发展思路，一个好的工作制度，一个好的活动阵地，一

9、个好的保障机制）和“五基本”（健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障）工作要求，认真对照检查，巩固已取得的成效，改进和完善工作中的不足，真正使基层组织建设工作取得实效，并以制度的形式巩固扩大工作成果，形成长效机制。村基层组织建设年整改提高晋位升级方案（二）为了进一步推动农村基层组织建设，提高其机构的运作效率和服务能力，根据党中央、国务院有关文件精神，结合我区实际情况，制定了以下方案。一、整改基础1 .定期检查评估各村居委会、社区居委会、村委会、居委会的整体运转情况，对工作中存在的问题进行梳理，建立整改指导工作机制。2 .引导村集体自主管理，优化村集体经济建设规划，

10、拓宽村集体收入来源，增强村集体的经济实力。3 .针对村干部培训，提高村干部的专业素养和工作能力，提升领导层的综合素质。二、良好的基础要求1 .加强大家庭规划，稳定村集体成员。2 .建设电子化资料，优化工作程序，提高组织通讯的效率。3 .及时解决基层问题，改进农村基层组织运作机制，推动乡村治理现代化。三、组织机制建设1 .强化村委会、居委会的组织建设，完善机构设置，定期召开委员会议，探讨村内发展规划和治理策略。2 .完成“三资（资产、财务、人事）”整改工作，建立健全公共财政监督制度，提高村集体财政管理能力。3 .促进居民自治，组建社区卫生服务队，提高卫生健康水平，加强儿童健康管理。四、基础设施建

11、设1 .打富有特色的旅游产品，了解旅游资源，制定旅游方案并落实。2 .建设绿化和公共设施，如公园，游泳馆等。3 .推动农村电商发展，扩大村民的经济收入来源。五、优化服务体系1 .建立完善的公共服务体系，提供就业帮助、社区医疗、家庭援助等多项公共服务服务。2 .加强教育投入，优化教育设施，为农村孩子提供良好的教育资源。3 .加强农村环保工作，建设绿色生态农业，为农村家庭提供健康环保的生产生活空间。以上是关于农村基层组织建设年整改提高晋位升级方案的构想，实现农村基层组织建设的现代化，需要不断进行探索和尝试。当前的农村基层组织建设，已经取得了一些显著的进步和成果。未来，需要我们进一步加强领导和协调，

12、推动农村基层组织建设进一步提高，为实现农村治理现代化，建设美丽宜居乡村发挥更大的作用。村基层组织建设年整改提高晋位升级方案(三)根据已经制定的我村基层组织建设年实施方案，按照镇党委安排部署的阶段性工作。我村党支部在前期调查研究阶段经过认真组织调查、多方征求党员、干部群众意见，总结梳理村级组织各方面存在的问题和群众的批评建议。经支委会讨论研究，现就本村党支部整改提高和晋位升级制定如下方案：一、加强队伍建设，规范党员管理(-)发展新优党员，改善队伍结构。存在问题：党员队伍文化程度偏低，年龄结构偏大。整改措施：注重发展党员工作，严格按照标准和条件发展党员。积极培养具有高中及大专以上青年，计划在今年7

13、月之前发展1名高素质新党员，吸纳3名以上入党积极分子。升级目标：进一步改善党员队伍的文化知识结构和年龄结构，使党员队伍结构不断得到改善。完成时限：2012年7月主要责任人：张德福（二）加强党员培训，规范党员管理。存在问题：部分党员服务思想僵化，学习松懈，党员的监督管理不严格，缺乏经常性的学习培训，导致了部分党员党性减弱。整改措施：坚持定期开展学习活动，深入开展党员干部群众教育培训，认真学习和贯彻党的各项方针、政策，全年各小组开展学习不少于10次，支委不少于12次，通过组织活动提高党员、干部的理论水平和思想意识。严格执行党员管理，对长期不参加党组织学习和生活、不服从党组织管理的党员，将按照管理制

14、度和相关规定坚决予以处理。升级目标：加强党员队伍能力建设，培养致富和带富能力强的党员，使成为发展能手，发挥示范带动作用。增强党性、提升党员理论和服务水平。完成时限：2012年12月底主要责任人：张德福二、深化班子建设，加强群众监督存在问题：我村支部干部队伍整体文化素质还需要提升，在促进基层建设和加强村务管理方面还需要加强学习、进一步解放思想、更新观念。群众参与监督的热情不够，还需要积极引导。整改措施：落实班子成员分工负责制，坚持民主集中制原则，重大事项民主讨论、集体决策。狠抓落实“四议两公开一监督”工作法，坚持公开村务事项，接受群众监督。认真落实“三会一课”、民主评议、党员目标管理等制度，规范

15、党支部运行。升级目标：明确工作思路，着眼未来三年发展，按制定的发展思路、奋斗目标和年度实施计划，激励村社干部抓发展的动力，提升工作的层次和水平。完成时限：2012年12月底主要责任人：张德福黄国清赵勇三、深入文化建设，提升居民素质存在问题：由于居住分散，活动参与不够积极，活动场地、经费及相关配套设施的缺失，导致文化活动无法常态性开展，内容和形式还需要进一步丰富。整改措施：着力加强活动阵地建设。进一步强化村级组织活动场所配套建设，积极争取挂包帮单位投入经费，完善村级组织活动场所各项制度，办公设备等基础设施，使村级组织活动场所利用率提高，切实发挥作用。积极开展丰富多彩的文化活动，如百姓故事会、广场

16、舞、太极拳培训等，调动群众积极参与。升级目标：通过文化活动加强居民的道德文化宣传，提高村民的文化道德素养。完成时限：2012年12月底主要责任人：张德福黄国清赵勇吴燕萍四、加强经济建设，提高群众生活水平存在问题：集体经济薄弱，需进一步拓宽发展路子。整改措施：根据本村实际，积极推动既定发展规划的执行，多方增加村民收入。协调各项社会事业发展，努力使精神文明建设和民主法制建设有显著成效，基础设施、公益事业建设不断加强。升级目标：推进全村经济社会各项事业发展，促进群众生产、生活水平持续提高。完成时限:2013年12月底主要责任人：张德福黄国清赵勇吴燕萍村两委要高度重视，加强领导，落实责任到人头。精心组织，