公司公寓维修员考核手册.docx

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维修员职务阐明书一、职位基础材料1 .岗位称号：维修员2 .职位级别：3 .岗位定员：14 .直接下级：办公室副主任5 .直接下级：无6 .职位摘要：担任行政区域内办公设备的维修工作7 .工作环境：正常工作环境；8 .工作工夫：以正常工作工夫为主；9 .工作协作关系：外部：公司一切部门与车间；外部：无10 .岗位职责：(1)担任行政区域内饮水机等办公电器、管道及办公桌椅的维修、保养和更换;(2)指点交办的其它事项。二、岗位职权1.事权：(1)对厂区内不文明，不礼貌行为有权制止；(2)对毁坏公物的人员有举报权。三、岗位责任：对办公用具的及时维修担任；四、任职资历：1 .初中以上学历；2 .年龄：18岁以上,性别不限。五、办公设备：2004年1月考核表关键考核目的扣分维修对办公用电器、用具等及时修缮有未能及时修缮或遇事推逶者一次扣2-5分关键目的扣分合计（1）月度重点工作内容完成标准标准分得分101010月度重点工作均匀得分（2）指点交办的其他工作内容完成标准标准分得分10101010指点交办的其他工作均匀得分（3）其他扣分（4）事由扣分其他得分（5）事由得分得分(2)+(3)2-(1)-(4)(5)+90考核者签名: