公司保卫部考核手册.docx
《公司保卫部考核手册.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《公司保卫部考核手册.docx(3页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、部门职责1 .担任公司的治安保卫工作。2 .担任公司外来人员的登记管理。3 .担任人员、车辆出入公司大门的检查验证和物资出门检查。4 .担任公司的消防工作。5 .担任厂区内的交通指挥和安全。年度目的一、刑事发案率刑事发案率为Oo二、消防火灾发生率为Oo三、治安治安案件发案率不大于10起。四、交通交通事故发生率为Oo厂区内无车辆乱停乱放景象。单方签字:目的责任人:目的下达人:附:保卫部考核表关键目的标准分值考核标准与计分办法刑事发案率20每发生1次,扣10分消防15每发生1次火灾,扣58分治安15每发生1次治安案件,扣3分交通15每发生1次交通事故,扣2分厂区内车辆乱停乱放,每次扣0.5分门卫1
2、5未能严峻执行出入登记制度,每次扣2分部门办公费用10(计划费用一理论费用)计划费用X10+10月度重点工作10重点工作计分方法:(各项重点工作分值X标准分值)重点工作评分标准等级优良中基本合格不合格分值90-10080-9070-8060-7060定义在目的时限内,完全按照计划的要求完成目的在目的时限内,基本按照计划的要求完成目的在目的时限内,完成目的,完成质量有纸漏,对消费运营活动基本无影响未能在目的时限内完成目的,但对消费运营活动无本质性的影响未能在目的时限内完成目的,对消费运营活动产生影响备注:1 .重点工作中,如出现子项目或者分阶段目的的状况,应对子项目和分阶段目的都赋予相应的标准分值。2 .在计划期中,因消费运营活动的需求而对重点工作进行调整,应对重点工作的标准分值进行相应的调整。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 公司 保卫 考核 手册