公司—保卫部职务说明书.docx

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1、保卫部职务阐明书目录保卫部部长1保卫部外勤4保卫部门卫6保卫部巡查队长8保卫部巡查队员10保卫部部长一、职位基础材料1 .岗位称号：保卫部部长2 .职位级别：3 .岗位定员：14 .直接下级：行政副总经理5 .直接下级：门卫、巡查队、外勤6 .职位摘要：担任公司安全保卫、消防工作的管理。7 .工作环境：公司一切地点8 .工作工夫：以正常工作工夫为主，每日8小时；9 .工作协作关系：外部：公司一切部门与车间；外部：公安、消防及其它政府职能部门。10 .岗位职责：（1）贯彻执行保卫工作的方针政策，下级和公司的有关决定与指示；（2）制定本部门相关的保卫工作制度和实施细则，并担任贯彻落实；（3）协助安

2、全科审批动火报告；（4）做好群众性的治保防备工作；（5）经常检查“五管”关键部门的安全防备状况，组织节假日治安安全大检查,消弭隐患，确保安全；（6）监督检查门卫、巡查值班人员执行制度状况；（7）加强业务技能的学习和训练，不断进步保卫人员的综合素质和业务程度；（8）与政府机关及公安、消防等部门的往来；（9）下级交给的其它义务。二、岗位职权1 .人权（1）对本部门所属员工的薪资定档，有提议权；（2）对本部门所属员工在部门经费范围内的奖励，有审批权;（3）对本部门所属员工处以警告、复职检查处分,有审批权；（4）对本部门所属员工处以撤职、开除留用、除名等行政处分,有提议权；（5）对本部门所属员工的转正

3、、晋级与解聘,有提议权；（6）对直接下级的工作,有调整权；（7）对本部门岗位人员的岗位聘任,有提议权。2 .财权（1）对计划外部门因公发生的业务费用，有审核权；（2）对本部门的费用预算的制定有建议权。3 .事权（1）对基层保卫防备工作进行检查，并提出意见的权益；（2）对违犯厂区交通规定者的处理权；（3）对“五管”关键部门的防备措施进行检查，对可疑人员进行检查的权益;（4）对违犯公司规定和治安管理条例的人员的处理权；（5）对本部门的日常管理事务有直接指挥、处置、决策权；（6）对直接下级有绩效考核权；（7）对本部门分管范围外公司严重管理活动的知情权、提议权。三、岗位责任：（1）对公司的财产的安全担

4、任；（2）对本部门人员的工作分配与完成状况担任；（3）对本部门人员的选聘效果担任。四、任职资历：（1） 大专以上学历；（2） 不少于三年的相关工作经历；（3） 熟习宪法、刑法、民法通则、消防法、治安管理处罚条例；（4）具备初步的办案才能；（5）具备一定的消防知识和技能；（6）具有较强的处理成绩才能和执行才能；（7）年龄：20岁以上，性别不限五、办公设备:对讲机、电脑、消防设备、警用器械。保卫部外勤一、职位基础材料1 .岗位称号：保卫部外勤2 .职位级别9 .岗位定员：15 .直接下级6 .职位摘要担任公司安全保卫工作的具体执行。10 .工作协作关系:外部：公司一切部门与车间外部：11 .岗位职

5、责:（1）担任建立保卫工作台帐，撰写工作计划，防备措施及科室材料；（2）担任考勤与考核保卫人员的工作状况；（3）担任配合审批动火、动土报告及次要道口恳求停车过道等事务；（4）协助指点对公司出现的治安事情进行调查取证，对可能出现的治安隐患作出预测，并提出合理的建议；（5）协助指点召开部务会，组织学习和进行军事训练；（6）定期向部长汇报工作，努力完成指点交办的各项义务。（7）参与公司对治安案件的调查；（8）完成下级交办的其它工作；二、岗位职权1 .人权2 .财权3 .事权（1）对保卫工作提出合理化建议的权益；（2）不符合出动手续的人员、车辆、物资等禁止出入的权益;（3）对持有可疑物资者，有权扣留和

6、调查；（4）基层保卫防备工作进行检查，并提出意见的权益；（5）对违犯厂区交通规定者的处理权；三、岗位责任：1 .对公司的财产与人员的安全担任;四、任职资历：2 .中专以上学历；3 .年龄：18岁以上，限男性。五、办公设备：对讲机、消防设备、警用器械保卫部门卫一、职位基础材料1 .岗位称号2 .职位级别3 .岗位定员4 .直接下级5 .直接下级6 .职位摘要7 .工作环境8 .工作工夫门卫13保卫部部长担任公司安全保卫工作的具体执行。正常工作环境交接班制9 .工作协作关系:外部：公司一切部门与车间;外部：10 .岗位职责:（1）担任进出公司的物资与车辆的检查、登记与检验工作，并验收出门证；（2）

7、担任外公司人员进入公司的讯问与登记工作；（3）发现可疑状况及时向值班指点、科长及有关指点报告，出现严重成绩要果断处理；（4）保卫公司的财产及员工人身安全；（5）定期向保卫部部长汇报工作；（6）对来公司参观人员的保卫工作；（7）下级交给的其它义务。二、岗位职权1 .人权2 .财权3 .事权（1）对不符合出动手续的人员、车辆、物资等禁止出入的权益；（2）对持有可疑物资者，有权扣留和调查；（3）基层保卫防备工作进行检查，并提出意见的权益;（4）对违犯厂区交通规定者的处理权；三、岗位责任：1 .对公司的财产与人员的安全担任;四、任职资历：2 .初中以上学历；3 .具有相关工作经历或退伍军人；4 .年龄

8、：18岁以上，限男性。五、办公设备：对讲机、消防设备、警用器械。保卫部巡查队长一、职位基础材料1 .岗位称号：巡查队长2 .职位级别：3 .岗位定员：14 .直接下级：保卫部部长5 .直接下级：6 .职位摘要：担任公司安全、保卫与消防的巡查工作7 .工作环境：公司一切部门8 .工作工夫：交接班制9 .工作协作关系：外部：公司一切部门与车间；外部：10 .岗位职责：（1）担任指挥和安排巡查队员进行巡查，检查防火、防爆、防中毒的工作,制止和纠正吸烟、违章动火等违章景象，维护厂区交通；（2）担任协助部长调查案件，做好防盗工作，确保公司财产不受损失；（3）定期向保卫部部长汇报工作；（4）参与公司治安案

9、件的调查；（5）下级交给的其它义务。二、岗位职权1 .人权2 .财权3 .事权（1）对基层的防备工作进行检查并提出意见的权益；（2）对违犯厂区交通规定者的处理权；三、岗位责任：（1）对公司的财产与人员的安全担任；(2)对公司的治安次序担任。四、任职资历：1 .中专以上学历;2 .富有责任感;3 .年龄：18岁以上，限男性。五、办公设备：对讲机、消防设备、警用器械。一、职位基础材料1 .岗位称号：巡查队员2 .职位级别：3 .岗位定员：64 .直接下级：巡查队长5 .直接下级：6 .职位摘要：担任公司安全、保卫与消防的巡查工作7 .工作环境：公司一切部门8 .工作工夫：交接班制9 .工作协作关系

10、：外部：公司一切部门与车间；外部：10 .岗位职责：（1）担任昼夜执勤巡查，对“五管”部门和关键岗位进行检查，对查出的隐患和不安全要素进行整改和及时消弭；（2）贯彻公司的各项规章制度，维护厂区的治安，担任处理好普通性的治安成绩；（3）担任检查防火、防爆、防中毒的工作，制止和纠正吸烟、违章动火等违章景象，以确保安全；（4）对进出厂的运煤车进行管理，严峻进出厂票据管理制度的执行；（5）担任厂区的交通管理，制止和纠正自行车、摩托车、汽车乱停放等专违规景象，以维护良好的消费次序；（6）下级交给的其它义务。二、岗位职权1 .人权2 .财权3 .事权(4)对违犯厂规厂纪者实行处罚的权益;(5)对违犯厂区交通规定者的处理权；三、岗位责任：(1)对公司的财产与人员的安全担任；(2)对公司的治安次序担任。四、任职资历：1 .初中以上学历；2 .年龄：18岁以上，限男性。五、办公设备：对讲机、消防设备、警用器械。