中医院检验科巾帼建功先进集体事迹材料 篇15.docx
《中医院检验科巾帼建功先进集体事迹材料 篇15.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《中医院检验科巾帼建功先进集体事迹材料 篇15.docx(5页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、中医院检验科巾帼建功先进集体事迹材料篇15*市中医院检验科现有职工16名,其中女职工11名,占总人数的70%,女职工中副高级职称2人,中级职称3人,本科以上学历8人。女职工以女性特有的品质、用辛勤的耕耘,在科室的各项日常工作中发挥着重要的作用。为提高职工队伍的整体素质和职业素养,全科职工认真学习院规院训、努力工作、刻苦钻研,多次获得医院和卫生局表彰。一、坚定信念,扎实为病人服务为抓好创建“巾帼文明岗”工作,科室领导高度重视,结合本科室的实际情况,制定了2011年度“巾帼文明岗”创建计划,同时根据卫生系统的工作特点,拟定了创建目标,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保创建活动有制、有序、有效地
2、开展。组建“争创巾帼文明岗领导小组”,以创建活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将创建“巾帼文明岗”活动融合到科室的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会”的宗旨,通过优质高效的服务打响“以人为本、优化服务”的品牌科室:一是充分利用好科室前的宣传展板,为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程,为前来就诊的患者提供方便;三是用热情的态度、认真的作风、精湛的技术为病人及其家属排忧解难。二、加强学习,强化培训;注重结合,讲究实效以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以“服务人民、奉献社会”为宗旨,积极开展巾帼文明示范岗的争创活动,立足岗位,有
3、计划、有步骤,扎扎实实地按照“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。从硬件,软件各方面落实规范化的目标管理,优化服务措施和就诊环境,以促进工作质量和工作效率的提高。结合检验科工作特点,并针对本次创建活动提出以下工作要求:(-)将创建活动与整体业务工作有机结合,做到两不误、两促进;(二)在“巾帼文明岗”的创建活动中提升队伍的整体素质和职业道德标准;(三)在“巾帼文明岗”的创建活动中提高队伍的专业技术水平;(四)通过参加“巾帼文明岗”创建活动,增强队伍的战斗力和凝聚力;(五)通过“经过文明岗”的创建,促进科室各项业务的发展。三、努力工作,刻苦钻研为使女职工尽快熟悉业务、进入角色、在岗位中成才。科室认真组
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 中医院检验科巾帼建功先进集体事迹材料 篇15 中医院 检验 巾帼 建功 先进集体 事迹材料 15