2023年统计系统党建工作要点.docx

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1、2023年统计系统党建工作要点*年是全面贯彻落实党的*大精神的开局之年，是*深入贯彻落实*重大国家战略、加快建设新时代社会主义现代化强省会的重要一年，同时是第五次全国经济普查开展之年。今年全局党建工作的总体要求是：坚持以思想为指导，全面贯彻落实党的*大精神，认真落实新时代党的建设总要求，强化系统观念，突出问题导向，坚持守正创新，紧紧围绕“第五次全国经济普查”、全市项目突破年”等重点任务，高标准夯实党建基础，高质量开展主题教育，为加快推进统计现代化改革、努力推动建设“强新优富美高新时代社会主义现代化强省会提供坚强保障和强大动力。认真开展主题教育。按照党中央和省委、市委统一部署，深入开展学习贯彻思

2、想主题教育，教育引导党员干部从思想上正本清源、固本培元，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一体推进，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。确保学思用贯通、知信行统一。坚持读原著学原文悟原理，认真组织学习著作选读论党的自我革命思想的世界观和方法论专题摘编关于调查研究论述摘编等主题教育学习材料，做好其他重点理论读物、“学习强国”等平台的学习使用，全面学习领

3、会思想的科学体系、精髓要义、实践要求，做到整体把握、融会贯通。按照党中央关于在全党大兴调查研究的工作方案，组织党员干部扑下身子、沉到一线，把脉问诊、解剖麻雀，进行问题梳理、难题排查，运用党的创新理论研究新情况、解决新问题。紧紧围绕高质量发展首要任务，以强化理论学习指导发展实践，以深化调查研究推动解决发展难题，把学习和调研落实到完成党的*大部署的各项任务中去。扎实推进意识工作。严格落实意识工作责任制，牢牢把握正确政治方向，聚焦“两个巩固”，发扬斗争精神，增强斗争本领，把党管意识工作要求落到实处。强化分析研判、风险防控，加强意识阵地管理，切实掌握意识工作的主动权、主导权。积极组织重大主题宣传，着力

4、强化舆论引导，以第五次全国经济普查为契机，全面加强统计宣传、奏响统计强音，巩固全市上下为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴而团结奋斗的共同思想基础，努力为全市意识工作作出积极贡献。二、坚持不懈推动党的*大精神在全局落地生根扎实推进党的*大精神入脑入心。发挥党组理论学习中心组龙头带动作用，带领全体党员干部把学习贯彻党的*大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，在全面学习、全面把握、全面落实上狠下功夫，切实把党的*大各项决策部署细化为推动统计改革创新、谋划统计未来发展的具体思路和举措，切实提高服务和推动高质量发展的能力。通过党支部“三会一课”、专题辅导培训、知识竞答等多种形式开

5、展学习，拓展学习路径、提升学习效果。持续深化“上一线、察实情、练本领、促发展”群众工作教育实践活动。加大直接联系服务力度，力争办成一批实事好事、化解一批矛盾纠纷、解决一批困难问题，全力走好新时代党的群众路线。围绕全市中心工作和重点项目开展公开承诺践诺活动，优化完善“三联系三调研”“双联共建”制度;创新做实“双报到”工作，统筹调整优化联系对接社区，实现党支部和在职党员全覆盖参与，推动“双报到”工作向社区网格和经济网格延伸拓展。扎实推进模范机关建设。把党的*大关于全面提高机关党建质量的要求贯穿到模范机关建设全过程，对标对表市委贯彻落实党的*大精神确定的重点任务，周密研究部署，认真贯彻落实。围绕“六

6、个模范”创新载体形式，丰富活动内容，营造浓厚创建氛围。认真做好模范机关建设“三级联动”工作,推动创建工作向纵深发展，努力将创建成效转化为发展实效。深化拓展“争做强省会建设先锋队”主题实践活动，扎实服务“项目突破年”行动。围绕全市“项目突破年”工作动员大会上提出的任务，以及市政府重点工作汇报会议精神，制定全年调研要点，在全局、全市统计系统提出全年调研任务，为拿出调研精品打好基础、定下方向；在“项目突破年”推进过程中，针对部门可能提出的新数据需求，努力做好服务保障。全力以赴开展第五次全国经济普查。把五经普作为一项极端重大的政治任务，不断增强党组织政治功能和组织功能，带领广大党员、团结广大群众、凝聚

7、广大力量，把“五经普”组织好、发动好、实施好，集中对全市经济进行一次全面盘点、对全市产业进行一次系统体检，及时摸清产业发展新业态、新模式，准确把握经济运行新变化、新特征，充分发掘高质量发展新动能、新优势，确保强省会建设步伐在新征程上走得更稳、后劲更足。三、做到“六个强化”，坚持不懈巩固机关党建高质量发展根本（一）不断强化理论武装扎实开展理论学习。把思想作为党组会议“第一议题”、理论学习中心组必学主题、党支部三会一课长期主题、党员干部培训必修课题，深入学关于机关党建的重要论述和对*、对*工作的重要指示要求，及时跟进学最新重要讲话精神，把思想的世界观和方法论真正转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、

8、推动工作的强大力量。广泛开展宣传宣讲活动。邀请市直机关宣讲团成员和道德模范、身边好人等广泛开展主题宣讲活动。深化开展“我来讲党课”活动，引导党员干部以讲促学、以学助讲，扩大党课参与度，提高党课吸引力。积极参加市直机关百姓宣讲比赛，讲出机关品牌，讲出统计风采。组织参与优秀党课和党员教育电视片评选活动，挖掘统计工作特色，展现统计党员担当，制作质量高、竞争力强的党员教育视频。做深做实青年理论学习提升工作。发挥青年理论学习小组作用，精心组织学习活动，制定学习计划、明确学习内容、定期交流学习体会、展示学习成果。积极推选青年理论学习标兵，不断提升青年党员干部学思践悟科学理论、推动发展服务群众的素质能力。建

9、立青年理论学习小组联系点，领导班子成员担任青年理论学习指导老师。（二）不断强化组织建设夯实组织建设根基。认真落实关于进一步加强市直机关基层党组织建设的意见，进一步优化机关党组织、机关纪检组织设置，配强党务工作力量，由党组书记担任机关党组织书记。落实按期换届督促提醒制度，完善换届选举台账。加强对离退休干部党员的教育、管理、服务和监督，引导离退休干部党员积极发挥作用。开展”一支部一品牌、一支部一特色”创建活动。各支部立足工作实际，注意与“模范机关创建“、法治*建设示范创建等活动结合起来，与“五经普”等年度大项任务结合起来，坚持有主题、有内涵、有特色、有效果的“四有标准”，凝练出适合自身建设发展的支

10、部党建品牌，以品牌特色为抓手，打造新时代党建新高地。发扬“七人普”工作中临时党支部”的成功经验，在即将到来的“五经普”等重大国情国力调查任务中设立临时党支部，打造专门的党建品牌，为工作开展提供坚强组织保障。实施党支部建设高质量发展三年行动，以“强基固本为主题推进党支部建设高质量发展。开展支部评星定级工作，制定党支部评星定级工作方案，细化评定指标，深入贯彻新时代党的组织路线，以提升组织力为重点，不断增强党组织政治功能。坚持大抓支部、大抓基层的鲜明导向，以争创“示范党支部”、评选“五星级党支部为抓手，大力推进党支部标准化规范化建设，压实工作责任、细化工作措施、提升工作质量，努力在强化政治功能、加强

11、班子建设、健全工作机制、落实组织生活、建强党员队伍、完善日常管理、发挥支部作用等方面取得新突破。提升党员干部教育培训质效。加强对支部工作指导力度和党务干部培训力度，定期组织党务培训和观摩学习，不断提高党务干部工作能力。加大人员投入力度和资金保障，积极创造条件，开展高频次、多形式、全覆盖的党员培训。适时开办党务干部学习班，丰富学习内容、增强学习针对性，着力提升政治素质和业务水平。（三）不断强化纪律作风建设建设廉洁文化。将党章党规学习教育纳入支部“三会一课”，开展经常性纪法教育、主题党日等组织活动，做到“三个一”，即：每月组织一次集中学习、每季度观看一部警示教育片、每半年参观一次爱国主义教育基地或

12、廉政教育场馆，领导干部每年讲一次廉政党课。持续打造“*清风数海领航”文化品牌，突出统计特色，做到以学促廉、案例警廉、担当践廉、制度护廉、品牌创廉。持续转变作风。锲而不舍落实八项规定精神，坚持风腐一体纠治，做到纠“四风”与树新风并举。按照市纪委监委开展的清风护航“六大行动”要求,紧紧围绕“项目突破年”承担的相关工作任务，及时发现和纠治有令不行、有禁不止，做选择、搞变通、打折扣，照搬照抄、上下一般粗等形式主义、官僚主义突出问题，更好地为中心任务完成提供服务和保障。按照“严真细实快”的要求，继续开展纪律作风提升专项行动，做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩

13、的上下级关系、亲清统一的新型政商关系。严格监督执纪。深化运用监督执纪四种形态”，特别是在用好“第一种形态上下功夫。重点对基层党组织和党员发挥作用进行监督。综合运用谈心谈话、廉政谈话、列席会议等方式，加强对党员干部特别是年轻干部的监督。做实廉政谈话，重点岗位人员调整必谈，其他岗位*-*年全覆盖。建立健全、动态管理、实时更新党员干部廉政档案。适时组织对廉政风险排查、防范措施落实情况进行监督。（四）不断强化制度建设压紧责任落实机制。局党组、局机关党委、各党支部根据年度党建工作重点任务制定“三级三张清单”，构建工程化、项目化、清单化抓落实的责任体系，压实责任、形成闭环。抓好党组织书记述职评议考核，严格

14、规范述职内容和方法步骤，真正通过述职评议层层传导压力、明确工作方向。提高支部书记述职评议考核区分度，充分发挥激励先进、鞭策落后的作用。完善党建考核机制。修订工作人员考核办法，科学设定量化指标，把抓党建绩效作为考核支部书记、处室负责人的首要依据，加强日常监督考核，牢固树立“抓好党建是最大政绩的意识。（五）不断强化群团建设丰富群团文体生活。结合国际妇女节、五一劳动节、五四青年节、国庆节等节日，组织开展经典诵读、好书共享、文艺创作、强身健体、健康讲座等系列活动，丰富干部职工精神文化生活。扎实开展写春联、猜灯谜、包粽子等“我们的节日”系列活动，弘扬中华民族传统文化，培育社会主义核心价值观。积极组织参与

15、*市第十届职工运动会、八段锦、健步走等活动,提升干部职工身体素质。常态化开展志愿服务。以“蓝色春风志愿服务队为主体，常态化开展文明出行、助残扶弱、敬老爱老、绿色生态等各类志愿服务，擦亮志愿服务品牌。积极组织参与“慈心一日捐“、无偿献血、“春蕾计划”等志愿公益活动,弘扬扶贫济困和乐善好施的传统美德。扎实服务干部职工。了解掌握困难职工工作生活状况，摸清底数，开展日常救助。遇有职工生病、家庭重大变故等情况，造成生活困难时，按照政策落实好走访慰问工作，体现组织温暖，不断增强凝聚力、向心力。落实干部职工查体制度，保障职工身体健康。（六）不断强化队伍建设努力加强总揽全局、协调各方的政治能力。局党组要深入贯

16、彻党的*大精神，认真落实新时代党的建设总要求，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，做到科学执政、民主执政、依法执政，创新和改进领导方式，提高把方向、谋大局、定政策、促改革的能力，努力在全市统计事业中发挥坚强领导作用。广泛开展建功立业竞赛活动。围绕“项目突破年”重点任务，紧扣全局中心工作开展统计知识竞赛、专业技能比武、统计课题评比、青年岗位练兵等活动，以竞赛促项目、聚活力、提能力、展形象。对表现优异的个人和集体进行表彰奖励，切实发挥先进典型的辐射带动作用，引导全局干部职工立足岗位创新创效、建功立业。打造坚强过硬的统计干部队伍。鲜明亮出用人标尺，坚持德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤，事业为上、公道正派，坚决抵制用人上的不正之风。完善从严管理干部队伍制度体系，积极打通事业人员向局机关交流过渡渠道，配齐配强事业单位干部。贯彻落实推进领导干部能上能下规定，推动形成能者上、优