2023年03月浙江省余姚市卫生监督所公开招考编外工作人员强化练习题二.docx
《2023年03月浙江省余姚市卫生监督所公开招考编外工作人员强化练习题二.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年03月浙江省余姚市卫生监督所公开招考编外工作人员强化练习题二.docx(29页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、2023年03月浙江省余姚市卫生监督所公开招考编外工作人员强化练习题(二)1、单选题我国社会主义初级阶段的根本任务是一一0A:变革生产关系B:发展生产力C:革新上层建筑D:建设精神文明参考答案:B本题解释:参考答案:B答案解释:B解析:社会主义初级阶段的根本任务是解放生产力,发展生产力。第1题所属考点-题库原题2、单选题按照规定的内容、法律地位和制定的程序不同,法律可以划分为根本法和普通法。其中,根本法又称一A:行政法B:宪法C:民法D:刑法参考答案:B本题解释:参考答案:B答案解释:根本法与普通法是根据法律的地位、效力、内容和制定主体、程序的不同而对法律进行的分类。根本法即宪法,它在个国家中
2、享有最高的法律地位和最高的法律效力:普通法指宪法以外的法律,其内容般涉及某类社会关系,法律地位和法律效力低于宪法,其制定和修改必须符合根本法,程序相对简单。因此,本题选择B选项。第2题所属考点-题库原题3、公文写作【材料】人类为什么要有底线?为了生存。任何人,都不能一个人活在这世界上,所以,只有让别人生存,自己才能生存;让别人活得好,自己才活得好。希望所有的人都活得好,甚至为了别人的生存放弃自己的利益,这是“境界”至少不妨碍别人的生存,不侵犯别人的利益,不破坏社会的环境,这是“底线”o其中,通过立法程序明文规定下来的,是“法律底线”:在社会生活中约定成俗,大家都共同遵守的,是“道德底线”o各行
3、各业必须坚守的原则,是“行业底线”和“职业底线”境界不一定人人都有或要有,底线却不能旦夕缺失。因为底线是基础,是根本,是不能再退的最后一道防线。中国人从来就有底线之说,做生意,明码实价,童叟无欺;做学问,言之有据,持之有效:做官,不夺民财,不伤无辜;做人,不卖朋友,不丧天良。正是靠着底线的坚守,中华民族虽历尽苦难,中华文明却得以延续。认真阅读材料,围绕“坚守底线”这一主题用不超过1000字的篇幅,白拟标题进行论述,要求中心明确,内容充实,论述深刻,有说服力。参考答案:【参考例文】推进法治文明守护底线思维赛场上,越界会被罚分,甚至出局。而社会生活充满了利益的博弈和竞争。在物质化的洪流表挟中,是坚
4、守底线、坚持原则,还是不择手段、直达目标,这些已不仅仅是个人做事的风格和态度,更是社会生态走向规则和文明,抑或走向野蛮化、丛林化的重大问题。如果有机会观看猴子争夺王位的过程,不禁会为规则之残酷结局之悲催而嘘唏。其实,人类亦然在一个野蛮的丛林制度下,每个人都可能成为受害者。立法度、定规则,最终保证的是每一个人的安全。弘杨、进法治文明,不仅关乎社会整体的安定,也关乎个人的生存质量。法治文明是底线意识的守护者。春秋宋襄公在交战中坚守贵族礼法,失去的不仅是一场战争,还是整体政治生态和战争形式从基于规则的政治博弈转化为无底线的拼杀。从此,坚守规则底线成为迂腐的另类表达屠城、坑杀等野蛮战术屡见不鲜。当奉行
5、铁血之道的秦国问铝:下,百姓苍生则走上了被奴役之路。法治的特征恰恰在保护弱者,限制包括政府公权力在内的强势力量于规则之内。其实,个社会的文明程度,底层民众最有发言权。只有最弱者的权益受到保障,民众才会相信规则。在各种规则中无论是行业底线还是职业底线都在法律底线之下。只有相信法律,才会相信自己的坚持和克制是有价值的,同时,法律底线也是各种制意识和底线思维逐步得以生长的逻辑起点。法治文明是底线意识成为主流的推进器。在礼崩乐坏的时代,内心坚守原则的孔子周游列国,难容于世。在一个大环境混乱的社会,个人的底线坚守只能有文化上的意义,却不能改善天下苍生的生活状态。而在唐贞观年间法治昌明,官员内心以贪腐为耻
6、,公道和坚守自在人心。同样,抗战时代,条件艰苦,解放区的廉洁公正和国统区的贪污成风形成鲜对照,究其原因,在于法治大环境的不同。依照市.场经济的特点制定完备的法治,以法律公器威慑贪念者,保护贫弱者,在老虎苍蝇纷纷现形之时,就是“公道自在人心,胜利之日,更是底线、规则意识走进每个国人心巾的开始,更是职业底线拯救职场目境行业底线匡扶行业危减挥作用之时。只有推进法治文明建设,我们的法治才能清晰界定每个人权益的边界,坚守底线才有意义。当法治文明的阳光照亮大众内心的衫,市场经济会逐步走向规范和严谨,遵守底线,既是每个个体获取自身权利的最佳选择,也是中华民族走向新文明的必由之路。第3题所属考点-题库原题4、
7、单选题一队士兵会由于排兵布阵的不同而有不同的战斗力,同理.,组织效能也会由于各要素的排列组合不同而不同,这是下列哪项的作用?.A:组织目标B:组织结构C:组织环境D:组织文化参考答案:B本题解释:【答案】B。解析:组织结构是表明组织各部分排列顺序、空间位置、聚散状态、联系方式以及各要素之间相互关系的种模式,地整个管理系统的“框架”。本题中所说组织的排列组合问题是组织结构的内容。故本题答案选Be第4题所属考点-题库原题5、多选题生产要素的特点包括_A:生产有用性B:产权明确性C:发展变化性D:功能多样性E:使用增值性参考答案:ABCE本题解释:【答案】ABCE。解析:生产要素的特点有:生产有用性
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 03 浙江省 余姚市 卫生 监督 公开 招考 编外 工作人员 强化 练习题