员工培训协议28员工培训服务协议.docx
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1、员工培训服务协议文件编号:甲方(企业):乙方(参训员工):经乙方本人申请,甲方审核同意,由甲方出资,选派乙方到城市参加培训,自年月日始,至年月日止,学习期限一共为一年(天)。培训性质为:口脱产学习口半脱产学习口非学历培训学历培训甲乙双方经协商一致,平等、自愿地签订本合同,内容如下。一、培训缴费类型(两项只选其一)1 .培训费由乙方先行支付,培训结束后按甲方的培训管理制度和本协议约定,凭相关证书或证件及发票按比例报销培训费,乙方应按约定为甲方服务满规定期限。2 .培训费由甲方统一支付,乙方在培训结束后,按培训管理制度和本协议约定,乙方应为甲方服务满规定期限。二、培训期间工作安排、工资及福利待遇按
2、培训管理制度相关规定执行。三、乙方在培训学习期间,应严格保守企业机密,遵纪守法,虚心学习先进经验和技术,圆满完成培训学习任务。四、乙方在培训学习期间,除应遵守培训单位的各项规章制度外,还应遵守甲方的所有规定。五、由乙方先行支付培训费用的,培训期间无论何种原因致使双方解除劳动合同,甲方不再有报销乙方学成之后培训费用的义务。六、乙方培训学习结束,返回工作岗位后两周内,需向甲方HR部提交一份培训报告,作为企业内部培训材料,并有义务对本部门相关岗位的其他员工进行培训。七、乙方完成学业后应完成以下事项。1 .应取得证书。2 .若乙方未能取得证书,由乙方先行支付的费用,甲方不予报销;由甲方统一支付费用的,
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