公司各部门安全责任书.docx

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1、二零二一年安全责任书为全面分解落实公司安全生产、消防安全、治安维稳的具体责任,根据国家安全法律法规，结合各部门具体工作性质与职责，制定本安全责任书。现将贵部门安全责任落实如下：一、部门及部门全体人员严格落实安全生产责任制，确保分管业务范围内全年无安全事故及负面社会影响事件。二、严格贯彻执行国家安全相关法律法规，严格落实天桥集团及京都公司各项安全管理制度与规章。三、在部门职能范围内强化落实一岗双责规定，强化“谁主管谁负责”，“管业务必须管安全”的要求。各部门领导将本部门涉及的安全责任与工作要求细化落实到每名员工。四、部门领导组织开展日常安全教育与提示工作，逐步加强部门内的安全文化氛围，提高部门全

2、体员工的安全意识。五、部门对其分管职能内所采购、使用、管理的公司资产、物资负责，应确保公司资产、物资的安全。六、部门全体员工应安全使用公司各类办公设备及工器具，工作结束时必须及时关闭用电设备电源。公司办公室内严禁吸烟，严禁使用明火，严禁使用大功率用电器。七、部门全体员工认真执行公司行政管理制度中关于劳动纪律的相关规定，在日常工作过程中认真做好个人财务的保管工作，在工作外出期间遵守交通法规确保出行安全，在工作过程中严禁发生损害办公环境、工作氛围及公司利益的行为。八、部门负责人带领员工定期开展隐患排查与整改工作，对发现的隐患要积极整改并及时报告公司安全办。九、部门积极推进业务领域内的安全管理工作，

3、部门员工积极提出安全相关合理化建议，促进公司安全管理工作水平的提升。十、部门负责人是部门消防安全工作的第一责任人，认真贯彻执行公司消防安全相关规章制度，带领部门员工完成好部门消防安全、电器使用的自查及应急管理工作。十一、部门发生应急事件、事故时，部门领导应第一时间带领员工做好应急处突工作，并及时报告公司领导及安全办。十二、部门领导带领员工积极参加公司组织开展的安全培训、应急演练及各项安全活动，提高员工的安全意识与技能。十三、部门负责人是部门安全维稳及矛盾处置的第一责任人，在日常工作中及时化解人员间矛盾，对于矛盾事件力争做到“早发现、早制止、早汇报”。十四、本安全生产责任书自签订之日起生效，有效期一年。部门名称：部门负责人：部门员工:签订日期：年 月 日