2023年上半年工作总结和下半年工作思路汇编4篇.docx

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1、2023年上半年工作总结和下半年工作思路汇编（4篇）目录1.2023年上半年工作总结和下半年工作思路22.2023年上半年团、队工作总结和下半年工作思路.73 .县民政局2023年上半年工作总结和下半年工作思路114 .镇人民政府2023年上半年工作总结和下半年工作思路212023年上半年工作总结和下半年工作思路今年以来，全面贯彻落实“八八战略”，深入实施科技创新首位战略，以创新深化为战略核心，聚焦科技自立自强狠抓科技政策落实，全力推动“315”科技创新体系建设工程落地见效。1-5月高新技术产业增加值占规上工业增加值比重达73.7%,1-4月规上工业研发费用占营业收入比重达3.57%；瑞安市入

2、选国家创新型县（市）创建名单，瑞安高新区获省级认定。一、2023年上半年工作总结（一）紧盯提升自主创新能力。一是抓企业培育。大力实施科技企业“双倍增”行动，新增第一批省科技型中小企业138家，新增温州市级企业技术研发中心备案43家。二是抓项目实施。围绕影响产业和企业发展的科技需求和主要技术瓶颈，排摸征集“揭榜挂帅”项目需求11项、“双尖双领”项目需求8项。受理2023年本级科技计划项目申报78项。三是抓成果转化。深入走访重点企业和科创平台，持续推进“市县网上技术市场创新赋能项目建设，1-5月完成技术交易额16.2亿元。（二）聚焦完善创新平台建设。一是高标推进战略科创平台建设。研究制定“一区一廊

3、”暨高新区高质量发展建设2023年工作实施方案,完成2023年度高新区企业年报各项指标信息采集报送,瑞安高新区获省级认定。二是加快推进大孵化集群发展建设。加快融入温州市大孵化器集群建设格局，出台飞云孵化器管理制度，排摸储备拟申报省级孵化器（众创空间）2家，积极招引专业运营机构，对接推进龙头企业打造孵化器新模式。1-5月，新增孵化空间面积16.4万疔，新增孵化企业46家。三是持续推进产学研平台建设。完善东新科创园运行管理机制，入驻温州汽摩配协会项目，完善超市、咖啡厅等配套服务；深入对接高校院所开展产学研合作，引进国家海洋食品工程技术研究中心瑞安技术转移中心、上海电机学院瑞安技术转移中心，积极推进

4、温州大学碳材料与氢能产业技术研究院。四是谋划打造创新联合体。探索“头部企业+科研平台”创新联合体模式，鼓励龙头企业牵头组建创新联合体，攻克行业技术难题。（三）着力做强科技强农支撑。通过队伍建设、制度规范、经费保障、创新项目、科技培训“五个到位”，服务“三农”为乡村振兴“加把劲”。一是组织科技特派员下乡。本届共派遣省、市、县级特派员23人，做到乡镇全覆盖。组织科技特派员持续开展科技下乡和帮扶活动，上半年，共组织科技下乡50余人次，开展科技培训11场。二是实施科技帮扶项目。支持科技特派员带项目开展科技成果转化、示范基地建设和科技帮扶，实施温州特派员科技帮扶项目8项，申报本级科技特派员项目17项，创

5、建科技特派员示范点18个。三是搭建农业科技平台，建立“产学研”融合、“繁育推”一体的现代农业科技支撑体系，推进亚作所瑞安研发中心建设，上半年组织现场技术指导35次，引进新品种15个，建设基地260亩，技术推广示范2000多亩；推进浙江省农业科学院成果转化中心建设，带领专家对高楼茶叶产业、马屿蔬菜产业、预制菜产业开展考察调研工作。（四）持续优化创新生态体系。一是发挥规划引领作用。全面落实省“315”科技创新体系建设工程、温州科技创新“八大抓手”行动，大力实施“创新提能”八大工程，组建创新深化专题组专班、315科创体系工作专班，印发“315”科技创新体系建设五年方案、2023年工作要点，编制瑞安市

6、加快落实创新深化高水平争创国家创新型县市的实施意见；实施科技新政，出台瑞安市新型产学研合作项目实施管理办法，提高产学研合作项目质量。二是开展创新创业活动。谋划创新创业大赛方案，针对本地产业强链补链方向洽谈办赛事宜；协同相关部门举办2023年国际新能源智能网联汽车创新生态大会；组织开展高水平创新城市建设、大孵化集群建设、高新指标业务等专题培训会，全面提升科技条线干部素质和业务能力。三是探索科技金融体制改革。积极推进科技金融工作，对接银保监瑞安监管组做好“科创指数贷”工作；完成2023年度科技型中小企业贷款贴息兑现3541.75万元。四是推进创新人才引育。1-5月，申报国万创新人才4人、省万创新人

7、才6人，排摸储备温州特支计划人选17人、创新团队4支、海外工程师3人。（五）坚持党建引领，激发奋进力量。一是强化政治学习。深入学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，开展“缅怀革命先烈、追寻红色记忆”活动，教育干部强化思想建设。二是开展科普志愿服务。开展科技活动周、“512”防灾减灾科普志愿活动、“科技扬帆碳索未来“低碳科普互动体验等活动，营造良好科普宣传氛围。三是丰富党建载体。东新科创园成立科创党建联盟，探索“党建引领创新融合”工作模式，促进“产学研用”融合互补，实现科技人才联动效应。二、2023年下半年工作思路（一）推进企业创新能力提升。落实“抓项目、破难题、强服务“攻坚行动

8、，指导企业创新研发。全年培育高新技术企业120家、省科技型中小企业270家以上，新增省级企业研发机构10家，力争实施省“尖兵”“领雁”研发攻关项目2项以上。（二）推进科技创新平台建设。在重点项目的科技创新、产学研用、人才培养、科技成果转化等方面深入开展合作，积极对接高校院所，谋划共建新型研发机构、技术转移中心;指导组建头部企业创新联合体。（三）推进大孵化集群发展工作。推进实施大孵化行动方案，以东新科创园为示范点位，采取专业化、连锁化、联合化的多元化运营方式，招引相关主导产业细分领域的专业运营机构打造示范大孵化器。探索链主型市场化孵化模式，引导龙头企业建设孵化器，打通上下游链条，走链主型市场化孵

9、化道路。全年计划新增孵化面积22万平方米，新增入驻项目200家。（四）推进高水平创新人才引育。坚持把科技人才工作摆在科技工作的突出位置，深入挖掘人才团队，做好龙头企业人才情况对接，政策宣传，辅导申报等工作。加大人才团队引进力度，抓好企业项目引才，大力引育高水平创新团队,吸引一批领军型人才来瑞创新创业。（五）推进科技创新氛围营造。举办中国瑞安创新创业大赛，吸引优秀大学毕业生和初创人才团队来瑞创业；推进科技大市场建设；探索“科创指数贷”。2023年上半年团、队工作总结和下半年工作思路在上级团委和学校党支部的正确引领下，2023年上半年学校团、队工作都能够有计划的实施，起到了很好的育人效果。现将20

10、23年上半年开展工作进行总结和下半年工作思路汇报如下：本学期主要工作1开展毕业班中考迎考心理讲座。为环境九年级学生中考迎考的紧张和焦虑情绪，学校邀请安徽心港心理服务有限公司王霞老师进校园为同学们开展“阳光心态，轻松备考”心理讲座。此活动缓解了学生焦虑，提高信心，以积极心态迎接中考。2 .紧抓七类学生心理状况，及时做好跟踪与反馈。全校32个班级全部建立七类学生健康台账，针对班级特殊学生，明确跟踪对象，每月不少于4次谈心并填写相关内容记录，学校每月一汇总一反馈，做到活动紧张而有序。3 .开展第二届劳动实践活动。为提升学生对劳动实践的重视度，五月份，校团委策划了第二届分年级分主题的劳动实践活动，七年

11、级进行“水果拼盘大比拼、八年级进行“美食”PK赛，九年级进行“家庭内务整理“，要求学生打印活动照片并在班级张贴，同时精选部分优秀作品制作成PPT,利用校园内电子屏进行循环展示，提升了学生参与的积极性和荣誉感。4 .团员培养工作有序进行。为做好学生共青团员的培养和发展，我校及时开展线上、线下团课共九次，组织团课结业考试，综合考评，今年共培养发展52名新团员，已全部完成新团员信息录入工作，这为中国共产主义青年团注入了新鲜血液。同时在庆祝中国共产主义青年团建团IO1周年之际，带领全体老团员重温入团誓词，增强了团员青年的使命感。5 .做好学生个人和集体的评优评先工作。为表彰一批热爱学习和品行优良的学生

12、，更好地起到带头模范作用，结合市、区级评优评先标准，我校2023级11班荣获合肥市“先进班集体”称号，1人荣获优秀学生干部，1人荣获优秀共青团干部，1人荣获优秀共青团员，4人荣获三好学生。同时有计划进行校级学生评优表彰工作，评选出一批梅花奖、翠竹奖、奔月奖、雪松奖和校园之星、文明中学生等优秀学子，并做好宣传工作。做好学生日常表彰工作。寻找身边善举行为，通过校园广播及时进行表彰、发放“拾金不昧”奖状，鼓励更多的学生投入善行义举行动中，让校园充满文明之风。6 .组织团、队活动，提升学生校园生活幸福感。(1)组织七年级学生同唱校歌每一天遇见更好的自己，从活动中提升学生对学校办学理念的认同感；(2)开

13、展“庆祝中国共产主义青年团建团101周年暨2023届团员入团宣誓仪式”,培养学生爱国、爱党家国情怀；(3)开展第七届“校长杯”校园足球联赛；(4)开展第十四期“校长有约”活动；(5)开展植物园远足拉练活动；(6)开展春季开学典礼；(7)策划毕业班送考仪式，制作展板烘托氛围；(8)规范安全、有序开展社团活动。根据学生的爱好，开设社团课程，丰富学生的校园生活；(9)组织学生参加庐阳区爱国主义演讲、征文比赛；(10)组织学生参加合肥市第三届庐州灯谜大会，荣获团体一等奖。7.做好其它德育常规工作。(1)做好班级一日常规的检查和反馈。规范学生会管理，遇到问题及时拍照，点对点进行反馈，促进各班优良学风、班

14、风的形成；(2)做好关工委、文明校园、未成年思想道德建设、少年宫等迎检工作；(3)做好晨会的组织和策划；(4)做好违纪学生的教育工作；(5)做好校报的编辑工作；(6)做好班主任工作的考核工作。二、亮点工作1 .精心布置活动现场营造氛围，提升活动效果；2 .师生参与活动热情较以往有所提升。三、存在不足中学团委工作范畴太广，分工不明确。加之学生思想引领工作，要求更加精细化，而团委部门人手不足，甚至还担任中考主科教学任务，时常感到精力不够，从而组织的活动效果一般，创新力不足。学生思想引路人的工作至关重要,关系到祖国复兴梦的实现，在学校的各项工作中，有着举足轻重的地方。学校还需要提升对学生德育工作的重

15、视程度,希望在各方努力下，祖国的花朵都能够茁壮成长。下学期工作思路1因学校无政教处，也无德育处，除已配备1名宣传委员外（产假在家休假中），还望学校给团委安排1名得力的助手担任团委组织委员.这样各类活动才能够开展得更加有声有色。年轻人不缺少激情，而往往精力有限。2 .部门人员配齐，明确分工。工作任务由有人管到能管好，更加精细化实施，提高育人效果。3 .走出去，多学习他人长处，提升活动效果。县民政局2023年上半年工作总结和下半年工作思路一、2023年上半年工作开展情况（一）着力抓好社会救助工作。全面提升社会救助福利服务水平，完善发现机制。及时足额发放最低生活保障金，截至6月底，全县共有低保164

16、6户1929人，低边146户260人，特困110户111人，发放低保救助金1162.83万元、低保边缘救助金54.94万元、特困人员基本生活保障金98万元,护理费63万元。提高孤困儿童基本生活保障标准，集中供养孤儿最低人均养育年标准达到24780元、散居孤儿最低人均养育年标准达19824元，各类困境儿童生活费标准同比增长均超5%,至6月底，全县共有困境儿童126人，共发放孤儿和困境儿童基本生活费50.0237万元。上半年，全县通过申请、审核后确定2023年困难精神病人救助对象50人,救助资金53.85万元。明确小型水库扶助基金分配，直补移民5人每人600元的资金于今年4月一次性发放完成。目前已验收并结报2023年项目8个，至此2023年剩余2个项目未结报。2023年共安排项目17个，上级水库移民项目资金下