预算绩效评价科2019年工作情况说明.docx
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1、预算绩效评价科2019年工作情况说明2019年,预算绩效评价科认真贯彻中央、省、市有关文件精神,积极推进全面实施预算绩效管理工作,不断提高预算绩效管理工作的质量和水平,提高财政资金使用效益,已初步建立涵盖项目事前、事中、事后的绩效管理体系。现将各项工作说明如下:一、2019年工作开展情况(-)项目绩效申报在项目支出绩效目标申报过程中,按照区财政局关于编制2019年预算绩效目标的通知(襄州财绩发2018107号)要求,区级各预算单位均需上报年度绩效目标,我区已基本达到绩效目标编报全覆盖。同时,加强对项目支出绩效的审核、评定和对相关政策进行补充完善,为实施财政资金绩效评价建立好指标、数据库打下基础
2、。同时,结合部门预算的编制程序,评价及综合平衡,对绩效差、不合法、不合理、不科学的项目支出计划予以调整,以此来提出科学、合理的支出计划。(二)项目绩效监控按区财政局关于开展2019年度区级预算绩效监控工作的通知要求,我区绩效目标监控工作采取普遍监控与重点监控相结合的方式开展,普遍监控范围是年度财政批复的所有支出项目均需开展绩效运行跟踪监控,重点监控范围是50万元以上的项目支出,监控内容主要包括绩效目标完成情况、预算执行情况、资金使用情况和存在问题及整改措施等。今年我区绩效监控工作已达到项目总数的50%o(三)项目绩效评价在相关科室的密切配合下,对上年度安排的30个资金连续、社会关注度高、关系民
3、生的重大项目开展了重点资金评价工作,评价资金量6.76亿元。同时,我们对“文化惠民演出项目”、“一元民生保险财政补贴”等10个项目开展了财政再评价工作,评价资金量123亿元。向40余家单位提出绩效建议、整改措施等60余条,指出了单位在项目和资金管理上存在的漏洞和不足,为进一步加强资金和项目管理起到了极大的促进作用。(四)引入第三方评价为进一步推进我区预算绩效管理工作,逐步建立和完善政府购买服务的管理新机制,充分发挥第三方机构作用,我们于今年组建完成预算绩效管理第三方机构库,库内涵盖会计服务、资产评估、工程造价等专业机构15家,为提高我区预算绩效管理的质量和效率,确保绩效评价结果客观、公正、更具
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