2023关于党委书记的先进性党性分析精选三篇.docx
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1、关于党委书记的先进性党性分析一、学习情况及体会按照市委和“中心”党委保持共产党员先进性教育活动实施方案的安排,我积极参与到这次活动中,遵守学习时间,完成学习书目,认真做好读书笔记,同时又阅读了不少有关党员教育的规定、条例。在前段时间的活动中,共写读书笔记2.6万字,心得体会3篇。通过两个月的学习,武装了头脑,更新了知识,提高了素质,振奋了精神,增加了干劲,促进了工作,按照上级精神、“中心”党委安排和督导组的意见,对照党员先进性标准,以奋战在抗典一线的党员为镜子,以党的好干部郑培民为榜样,找到了自身差距,认识到了存在的问题,深刻认识到存在问题的危害性。二、个人存在的问题和不足对照新时期共产党员先
2、进性标准要求以及新时期党员存在的11大问题和77种表现,我个人认为主要存在以下四个方面的问题:1、理论学习系统性不强,深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习,但学习的内容不系统,不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统。特别是市场经济、wto知识学的比较少,不适应当前社会主义市场经济发展的需要。2、业务协调力度不够,工作标准不高,存有畏难发愁的活思想。对分工的业务协调工作,缺乏大胆负责,敢于碰硬的勇气,对碰到的业务协调问题,好办的就多力、,难办的不愿多涉及Q如发现有的业务在办理过程中,存有让群众多跑腿的现象,自己不是按照市委、市政府的要求,发扬锲而不舍的精神将问题解决彻底,不愿过
3、多得罪人,面上满足于过得去,降低了工作标准。3、思想还需进一步解放,促进提速的办法仍需探索。在分管的业务工作中,由于自己的思想解放程度还不够高,与市场经济和人民群众对政府提速的要求还不很适应,特别是研究各部门审批业务、进一步简化审批程序等方面研究的还不够深入,有些工作按部就班。4、自身建设还有待于进一步加强。虽然自己能够自觉遵守党的廉政建设规定,注意廉政建设,但仔细检查起来,在业务应酬上还存有陪客现象。三、整改措施1加强学习,提高整体素质。在以后的工作中,注意学习方式,系统、全面地学习政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、wto知识,不断适应时代发展的要求。2、进一步增强责任意识,加大协调
4、工作力度。在以后的工作中,树立工作的高标准,大胆负责,敢于碰硬,坚持原则,锲而不舍,进一步加大业务协调工作力度,使“中心”的业务协调管理工作上一个新的台阶。3、进一步解放思想,适应工作需求。“中心”作为一个新事物,需要用新的思维去解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。4、加强自身建设,做到廉洁自律。时刻牢记自己是一个共产党员,要“拒腐蚀、永不沾”,牢记党的宗旨,认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。(二)张德勇民主评议会议后,根据同志们提出的意见和建议,我重新对自身存在的问题和不足,以及存在问题的原因和造成的危害进行了深
5、层次的剖析。现将修改后的党性分析报告如下:张德勇,男,现年46岁,大学文化,1975年12月参加工作,1982年7月入党,历任供销社会计、财务科长、市委组织部科长、市委电教中心主任、市商贸委党委副书记兼纪委书记、市招商办副主任等职,现任XX县区行政审批服务中心党委副书记、副主任Q纪检监察干部党性分析报告1月28日参加先进性教育活动以来,通过不断的学习提高,我深刻认识到,保持共产党员的先进性,整个党的先进性和纯洁性才会有坚实的基础,党的凝聚力、创造力和战斗力才会有根本的保证;作为一名党员领导干部,更应努力体现时代要求,充分发挥先锋模范作用,永葆共产党员的先进性。近段时间,在开展党员互谈、党群恳谈
6、、上下交谈的基础上,我认真对照党章、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和学习动员阶段形成的我局共产党员先进性的具体标准和不合格党员的具体表现,结合征求到的意见,全面回顾总结了近年来自己思想、工作、作风等方面的情况,深入查找分析了自己在保持先进性方面存在的差距和突出问题,找到了产生问题的根源,明确了今后努力的方向和措施。一、在保持先进性方面存在的差距和突出问题(一)坚持认真学习不够。虽然我能够以比较积极的态度对待学习,按时参加局里组织的各类学习教育活动,尽力挤一些时间进行自学,但学习的广度和深度远远不够。一是在政治理论学习上,往往是抱着完成任务的心态在学习,有时甚至是应付
7、了事、一学完事,很少自觉主动地学习,深入透切地钻研。二是在业务知识学习上,往往抱着实用主义的心态在学习,工作上需用的能够主动学、认真学,工作上一时用不上的则不愿意学、很少主动去学,学习质量上也常常满足于够用就行了,不求精、不求深。三是在科技知识的学习上,往往抱着兴趣主义的心态在学习,自己感兴趣的能够主动学、认真学,不太感兴趣的则不愿意学、很少主动去学,知识面不宽,综合素质不高。(二)坚持求真务实不够。虽然我有较强的敬业精神,也能以认真负责的杰度对待自己所负责的每一项工作,但在作风上、方式方法上求真务实不够,不足与问题很多。一是陷于日常事务的时候多、集中精力抓宏观、抓大事的时间少。特别是深入县区
8、、深入企业调查研究不够,对基层工作、“一线”工作、实际工作缺乏有力的帮助和指导。二是抓业务工作的精力和时间较多,抓队伍建设的精力和时间则相对较少。作为纪检组长,协助党组抓队伍建设是自己的首要职责,但在实际工作中没有正确处理好抓业务与抓队伍的关系,抓业务工作较深较细力度较大,抓队伍建设则相对较浅较粗力度较小,有时甚至存在荒了“责任田”的现象。三是工作安排部署多,抓督促落实较少。对大事要事难事能够亲自抓,尽力抓好抓到位,但对一般性工作却是布置多,督促检查少,抓得不深不细,满足于过得去就行了。在以章治局方面,局里的规章制度定得多、建得全,但自己抓落实的工作做得不力不严,往往是会上强调多、检查督促少,
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