巡察组2023年巡察工作总结5篇.docx

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1、巡察组2023年巡察工作总结6篇巡察组2023年巡察工作总结（一）今年以来，XX区委巡察工作在市委巡视工作领导小组及区委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持稳中求进工作总基调，坚守政治巡察定位，高质量推进区委巡察工作，强化各级区管党组织管党治党政治责任，推动全区形成了干事创业的良好氛围，现将2023年工作总结情况报告如下。一、工作开展情况（一）严格对标对表，不断深化政治巡察。严格对标对表巡视工作要求，把监督检查学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，贯彻落实“两个维护”情况摆在首要位置，坚持政治巡察就是“政治监督、组织监督、纪律监督”，始终践行“从业务

2、上发现问题、从政治上反映问题”。聚焦“六个围绕，一个加强”开展第六、七轮常规巡察，发现问题238个，移交问题线索17个；围绕“四个落实”和“八看”要求开展第八轮脱贫攻坚专项巡察和巡察“回头看”；紧扣巡视巡察上下联动破解熟人社会干扰，派出1个交叉巡察组开展区县异地交叉巡察。将“政治”贯穿巡察始终，准确把握中央和市委对政治巡察的要求，及时将“选人用人、意识形态”、“扶贫领域官僚主义、形式主义问题”、“涉黑涉恶腐败及保护伞问题”、“民生领域腐败问题”等新部署新要求纳入巡察监督内容，从政治上查找偏差，督促被巡察党组织把党中央的路线、方针、政策落到实处。（二）坚持稳中求进，巡察利剑直插基层。一是摸清底数

3、，确保巡察全覆盖。对照市委巡视五年规划，结合XX实际编制区委巡察五年规划，分年度编制巡察工作计划，确保心中有数、有的放矢，明确5年内高质量完成巡察XX个区管党组织、XX个村（社区）党组织任务,目前已开展X轮巡察，对XX个区管党组织、XX个村（社区）党组织开展巡察。二是统筹安排，打好监督组合拳。坚持用好用足市委关于加强区县党委巡察工作的意见规定的巡察方式，今年已统筹安排常规巡察、专项巡察和巡察“回头看”三种方式的巡察;坚持党组织建立到哪里、巡察就跟进到哪里，在安排常规巡察的同时，按照20%的比例对镇乡街道所属村（社区）党组织开展延伸巡察;三是创新方式，贯通最后一公里”。借力区管党组织力量，探索“

4、巡察式检查”，在巡察间隙期间，区委巡察机构派出指导员，指导镇乡街道参考巡察监督内容和工作方式，对其余80%村（社区）党组织开展检查。（三）强化成果运用，做好“后半篇文章”。一是坚持边巡边查边交边办。建立巡察中期汇报机制，区委巡察工作领导小组及时听取巡察工作进展情况、研判问题线索，确保问题线索及时移交、及时办理。第X轮巡察进驻后1个月，向区扫黑除恶办移交问题线索X个，向区纪委案管室移交问题线索XX个。二是压紧压实被巡察党组织整改的主体责任。对前X轮巡察X个区管党组织开展巡察整改监督检查,区委书记专题听取监督检查情况汇报，要求区委巡察办对未整改到位的党组织负责人开展约谈，强化巡察权威性和严肃性；印

5、发全区通报,点名道姓曝光巡察整改不力的两个群团机构党组织，形成强大震慑。三是用好“三方联动”机制促进整改落实。每轮巡察结束后，向区纪委监委、区委组织部和相关职能部门抄送巡察反馈意见，区纪委监委、区委组织部加强日常监督检查，将巡察整改情况分别纳入党组织负责人、纪检监察组织负责人年度述职内容;意见反馈2个月后，区委巡察办向区委巡察工作领导小组报送整改报告，对整改报告质量不过关的退回重写，未及时报送的通报批评，并适时组织开展巡察整改监督检查。（四）坚持严管厚爱，切实强化队伍建设。一是突出政治标准，建好“三库”。坚持“政治上有定力、监督上有能力、工作上有动力”标准，建立XX名处级干部组长库;坚持质量优

6、先，将不敢监督、不愿监督、不会监督的XX名干部调整出库，形成现有XX名科级干部人才库，形成一池活水;针对巡察监督可能涉及到资金监管、项目建设等专业性较强问题，将纪检监察、审计、财政等机关、部门内有参加巡察工作意愿、但实际没有精力参与的专业骨干集中起来，建立XX名专业人才智囊库。二是强化教育培训，严防“灯下黑”。坚持“打铁必须自身硬”，运用“XX”警示教育、巡前集中培训等方式，严格教育引导巡察干部严守党的各项纪律，保守巡察工作秘密；坚持“支部建在组上”，巡察期间建立巡察组临时党支部，发挥党组织战斗堡垒作用，加强巡察干部教育引导和监督管理。强化业务培训指导，坚持集中培训与干学一体相结合，组长亲自教

7、、熟手传帮带，今年开展业务培训3轮XX人次，培养锻炼本地区优秀巡察人才XX人。三是坚持严管厚爱，探索激励约束机制。建立巡察后评估机制，每轮巡察结束后，区委巡察办结合巡察成效，对巡察组长、巡察干部进行鉴定评价,评价结果以正式文件向组织人事部门及抽调人员所在单位反馈，并装入干部个人档案，作为评优评先重要依据。第六轮巡察结束后，向区委组织部反馈了X名优秀等次、XX名良好等次的鉴定评价。探索建立“晋库”机制，启用巡察工作中表现优秀的年轻干部担任巡察组副组长，并纳入科级副组长库管理。今年，X名表现优秀的巡察干部两次被任命为副组长开展工作。二、存在的问题（一）政治巡察监督质量有待提升。一是巡察干部准确把握

8、政治巡察定位还有一定差距，把握政治巡察和业务检查的关系还不到位，从政治上辨析、反映问题的能力比较欠缺，发现问题存在就事论事，浅表化、不深入的情况。二是巡察专业人才人员结构老化，特殊专业人才不足，巡察人才库中组工干部较多，纪检、审计、财政等专业人才较少。（二）问题线索质量和快查快办力度还需进一步加强。一是发现有价值的问题线索较少、可查性不强，在区纪委监委立案查处的问题线索中占比不高;二是由于区纪委机关近两年其他中心工作繁重，移交其办理的问题线索快查快办落实不够好，耗时较长。三、下步工作打算一是进一步强化政治巡察培训，更加注重“从业务上发现问题、从政治上反映问题”的操作方式，提高政治巡察发现问题质

9、量和数量。二是逐步调整人才库结构，确保纪检、组工、审计、财政等各类人才比例协调。三是建立巡察办、巡察组、纪委案管室问题线索研判联席会机制,确保问题线索及时移交、及时办理。巡察组2023年巡察工作总结（二）2023年，*区巡察工作在区委的统一领导下，由区委巡察工作领导小组全面安排部署，区委巡察领导小组办公室会同扶贫办，从组织部、财政局、林业局、住建局、民政局、经管局抽调专职人员，组成4个专项巡察组和2个常规巡察组，于2023年4月27日至6月30H,利用两个月的时间，分别对全区11个乡镇（街道）及所属的84个贫困村（社区）、17个职能部门及其30个下属单位开展了扶贫领域专项巡察和常规巡察。2次巡

10、察共发现党组织生活不正常、党组织主体责任缺失、监督责任落实不力、干部教育管理不严、财务财产管理不规范、惠民扶贫政策措施落实不到位等6个方面的问题140个,现场督促即知即改问题58个，移交纪委案管问题线索34条，向区职能部门转办非扶贫领域信访问题12件。截止目前，巡察反馈的140个问题已全部整改到位，移送的34条问题线索已全部完成处置核查。一、主要做法及成效（-）着力提高政治站位，建立“五位一体”巡察责任机制。*区委高度重视巡察工作，通过建立运用“五位一体”巡察责任机制，初步形成了区委负总责，区纪委担主责，巡察领导小组办公室履全责，各司其责、齐抓共管的良好格局。一是实施领导责任制。成立区委巡察工

11、作领导小组，明确了区委牵头抓总责任，巡察工作领导小组组织实施责任和巡察组开展具体巡察责任。今年以来，全区共召开区委常委会专题研究巡察工作3次、“五人小组”听取巡察工作综合汇报2次，区委巡察领导小组办公室听取巡察工作情况报告6次，向区委提交专题报告1份、向被巡察单位提出巡察整改建议12条。二是完善巡察工作机制。对照关于市县党委建立巡察制度的意见、中共甘肃省委关于加强和规范巡察工作的意见及中央、省委对巡察工作的部署要求，制定下发了中共定西市*区委巡察工作实施办法（试行）（安发（2023）26号），通过完善巡察工作机制，明确巡察机构人员、巡察范围内容、巡察方式权限、巡察程序及巡察纪律责任“五项内容”

12、，全面规范了全区巡察工作的开展。三是健全巡察指导机制。区巡察领导小组办公室发挥统筹协调指导责任，负责组织制定巡察方案、巡察组人员抽调和巡察整体情况汇报等工作，同时负责处理好与上级巡视巡察机构和本级巡察组、被巡察单位的关系，及时掌握工作动态，对巡察组开展巡察业务指导。今年以来，区委巡察领导小组办公室共组织召开巡察动员培训会2次，集中及临时听取各巡察组巡察汇报8次。四是压实巡察整改责任制。把靠实巡察整改责任作为落实整改任务的重要手段来抓，压实整改的主体责任、“第一责任人”责任和班子成员分管责任，有效的确保了巡察反馈问题的即知即改、立行立改和全面整改。巡察整改期间，区委巡察领导小组共向区委领导班子成

13、员发送通报函5份，通报17个单位常规巡察发现问题23条，并督促全部整改。各巡察组通过现场反馈，由被巡察单位立行立改、即知即改问题58条。五是实行巡察成果运用机制。被巡察单位把巡察整改作为一项重大政治任务来抓，坚持问题导向，加强组织领导，强化整改措施，通过扎实有效的整改，集中解决了一些突出问题，集中总结了一批经验成果，推动反馈问题整改落实取得成效。各被巡察单位针对2次巡察反馈的140个问题，制定巡察整改方案37份，完善整改措施150余项，整改反馈问题140个，问责相关责任人6人，其中书面检查4人，提醒约谈2人。（二）着力提高巡察科学化，建立“听谈查访评巡察工作流程。切实可行的巡察措施既是巡察质量

14、的保证，又是开展政治巡察的基本要求，也是巡察科学化水平的体现。*区在巡察科学化上下功夫，结合“两查两保”、“三纠三促”专项行动，全面推行“听、谈、查、访、评”巡察工作法，巡察工作水平得到了提升。一是了解情况认真“听”o各巡察组通过召开动员会、专题汇报会、座谈会和列席被巡察单位党委（组）会、班子民主生活会等相关会议，全面听取被巡察单位的情况汇报，从总体上把握被巡察单位总体情况，分析研判巡察单位存在的潜在问题，有针对性的开展巡察。巡察期间，各巡察组共召开巡察动员会28次，召开座谈会205次，听取被巡察单位专题汇报会39次。二是明确重点全面“谈”o注重与被巡察单位主要领导、班子成员、基层站所负责人和

15、党员干部开展广泛深入的谈话，全方位了解掌握被巡察单位和领导干部存在的突出问题。巡察期间，各巡察组先后与H个乡镇（街道）和17个区直职能部门主要负责同志开展沟通谈话39次，组织党员开展个别谈话205人（次）。三是突出重点着重“查”。通过查阅被巡察单位财务账目、文件资料、档案、会议记录等，着力发现被巡察单位在基层党建、党风廉政建设、扶贫政策项目落实、扶贫资金管理使用、“三重一大”事项、民主决策等方面存在的问题。巡察期间，各巡察组共核查各类档案资料、票据账簿等2000余份。四是发现问题突出“访”o采取不定时、不定路线、不定人员的方式，对各巡察单位、下属站所及村（居）委会进行突击检查和明察暗访，深入农

16、户开展调查走访，全面受理群众信访举报，着重了解掌握干部作风及扶贫领域优亲厚友等问题。巡察期间，各巡察组共走访调查84个村（社区）群众497户1739人。五是工作成效干群“评”o各巡察组通过开展民主测评、问卷调查等方式，巡察期间发放测评问卷4200余份，对被巡察单位党风廉政建设、党组织建设、扶贫政策项目落实和扶贫资金管理情况进行广泛的测评，全面了解工作开展实效，评出群众心声、测出真实问题。（三）着力优化巡察方案，常规巡察和扶贫领域专项巡察“全覆盖”。按照既强化政治巡察，又全面聚焦扶贫领域的思路，*区在开展扶贫领域专项巡察的同时，又同步开展常规巡察，突出巡察“全覆盖”。区委巡察领导小组结合巡察工作实际，分别制定下发了关于在扶贫领域开展专项巡察“回头看”工作方案和区委第一轮常规巡察工作方案，通过开展扶贫领域专项巡察和常规巡察，实现了巡察单位、层级和对象的全覆盖。一是聚焦扶贫领域，全面开展扶贫领域专项巡察。扶贫领域专项巡察共抽调20人成立了4个巡察组，结合“双查两保”专项行动需