银行干部学习《我的亲清故事》《警示教育读本》心得体会三篇.docx

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1、我的亲清故事警示教育读本学习体会弘扬清廉金融文化夯实企业发展之基警示教育读本中，如此为“公”，有过无功的案例令我印象深刻，某行营业部主任丫某虚列费用，违规购买礼品营销，为的是小公，求的是小我，失的是大义,触犯了党纪明令禁止的“红线”,根本原因是其理想信念的松懈，导致业绩观偏差，进而漠视廉洁合规纪律随意用权，曾经佼佼者失于“小事小节”，令人叹息。在我们业务发展的道路上，左边是合规，右边是发展，两边则是红线。作为基层管理者要把稳手中的方向盘，善踩油门加速发展，也要会踩刹车，带领队伍高质量平稳运行。习近平总书记在党的二十届一中全会上语重心长的强调，“廉，重在自觉，贵在持久，难在彻底。”而作为纪检委员

2、的神圣使命，就是要让员工更自觉的合规，更持久的守纪，更彻底的廉洁。倡导“高洁坚”企业文化，持续导航正确发展观。在业务发展过程中，面对业绩提升的诉求、同业竞争的压力，员工有时多少会遇到迷茫，为了业绩打打擦边球。所以越是在业务压力大的时候，越要坚持良好的企业文化建设，导向正的业绩观。让员工明白，不正当竞争，就像吸毒者，一时过瘾，但是后患无穷。只有提升自身软实力，才能在屡战屡胜。还要时刻关注员工的思想动态，在员工工作生活遇到困难的时候，多关心多交流，除了提要求定目标，还要授之以渔。比如教会员工从专业水平综合服务出发，发挥比较优势，从流动性、安全性等方面破题存款营销利差困难，而不是想着加息和变通。扎实

3、履职检查监督，红灯当亮则亮。不管是同级监督还是检查监督，都不该是我们的负担，而要成为习惯,融入日常，抓在平常。我想一是要坚持打铁自身硬，始终从维护工作大局出发，练就能挑重担的铁肩，对不正之风敢于亮剑；二是从为领导、同事个人以及家庭负责的角度出发，该提醒提醒，该红脸红脸，勤扫思想之尘,常破心中之贼，即便当时不快，最后也一定能够取得正确理解和支持。三是该检查检查，该处理处理，不以信任代替制度，不以主观代替客观。坚持组织开展定期不定期，定量不定限的检查整改工作，特别是财务费用报销采购等相关工作，要进一步吸取经验教训，严把关口。常抓培训教育，为干部成长加油护航。员工在每个阶段、每个岗位面对的客户、环境

4、不同，思想观念也会悄悄地发生改变，有的是自身私欲难填，经不住诱惑；有的是这山唱这歌，过后抛脑后，廉洁合规警示教育没有真正入心入脑；还有则可能是我们认为员工职务高了经历丰富了自我约束拒腐防变的能力也相应匹配提高了，导致我们的培训教育加油护航反而没有跟上。员工只有理想信念坚定，形成遵规守纪的高度自觉，才能在风浪考验面前无所畏惧，才能在各种诱惑面前立场坚定。我们将坚持全面从严治党，同时积极组织创新教育活动形式，把日常的党风廉政合规学习培训教育抓在手上，放在心上，常抓不懈，始终保持赶考的清醒与坚定，武装脑袋指挥行动，推动党和中行事业不断向前。守原则，明敬畏党的二十大报告强调：要加强新时代廉洁文化建设,

5、教育引导广大党员、干部增强不想腐的自觉，清清白白做人、干干净净做事。通过学习我的亲清故事教育引导我们要持续深化清廉金融文化建设，建立“清”“亲”关系。营造好部门之间、上下级之间、员工与客户（供应商）之间、员工与监管部门之间、员工与家人之间简单清新的同事关系、工作关系和内外部合作关系，正确处理公与私、亲与清、个人与组织的关系。警示教育读本教育我们要持之以恒贯彻中央八项规定精神，做到警钟长鸣。作为县支行班子成员之一和纪检委员，更要以身作则，加强规章制度的学习，同时加强对“一把手”和班子成员的监督力度，持续不断的开展八项规定精神、“四风”等问题自查自纠工作。通过自查自纠让广大党员干部强化规矩意识，坚

6、决做到“明规矩、知敬畏、守底线”,确保中央八项规定精神在全行贯彻落实，持续推动全面从严治党带动全行从严治行向纵深发展。最近有部新电视剧叫狂飙相信大家肯定看过，我感触非常深。其中有个剧情是京海市副市长赵立冬的秘书向刑警支队队长李响打招呼，让他想办法早点放人。这种请托说情打招呼，是一种通过“走后门”“拉关系”等方式干预公共管理活动的不良风气。就像“侄子行长”这个故事一样，如果没有守住底线，违背我行的信贷制度，违规发放贷款，那么后果不仅仅只是不良资产的风险，更是一位网点负责人对权力的滥用。还有一个剧情，指导组进入京海深入调查以高启强为首的犯罪团伙，高启强为了拉拢徐忠等人，提出“吃个便饭”被拒绝。一顿

7、饭、一杯酒看似小事，实际上却往往是通向腐败深渊的开端。不正之风与腐败问题常常起始于吃喝送礼、人情往来、进而催生权钱交易、利益输送。作为银行从业人员、党员干部，时时自警自省，谨防“温水煮青蛙”式的“围猎手段，切不可麻痹大意、因小失大。最后，我希望我们都是主人公安欣，一名坚守原则,守住底线，全心全意为人民服务的基层工作者。知责明权知敬畏，务实精进勤践行根据市行组织学习要求，我认真阅读了下发的我的亲清故事及警示教育读本，我的亲清故事中一个个崇廉拒腐、克以奉公的亲清故事深入人心，警示教育读本中的一件件贪污受贿、滥用职权的警示案例发人省醒，既感动于一代代中行人在百年的风雨征程中仍保有宝贵的清廉品质，也痛

8、惜于那些因迷失自我而步入歧路的当事人，一切失节来源于贪欲，贪欲过重而利欲熏心，进而失去道德底线，最终在权钱利益的诱惑下，身陷囹圄。作为一名新时代的党员干部、一名中国银行基层网点负责人，要知敬畏、明底线、守规矩，坚持做守责担当的勤务员，知纪守底的守节人，务实精进的明白人。敬畏公权，忌无“畏”用权，坚持做守责担当的“勤务员”。作为基层网点负责人，统筹管理网点的各项资源，掌握着贷款审批、物资采购等权力，如果底线不牢，信念不坚，很容易走偏走错。因此要知权明责，要深刻领会践行权力的大小与担当岗位责任和为客户服务责任是密切相关的。时刻正确对待权力、正确行使权力，特别是要敬畏公权，要将为客户服务的根本宗旨根

9、植于灵魂,始终坚持权力是组织和客户的信任与嘱托，不是对外兑现的筹码、也不是自我满足的资本、更不是私欲私利的手段，要坚定不移维护客户的根本利益，坚定不移完成岗位职责，坚定不移完成组织交办的任务，严格用权、规范用权、善于用权，杜绝一切用公权力谋取个人私利和损害客户利益的行为。敬畏法纪，忌无“法”行事，坚持做知纪守底的“守节人”。党纪、国法、行规是不可触碰的红线，是不可突破的底线，是我们作为普通人、作为一名金融从业人员必须坚守的行为阵地，无论何时何地都要时时刻刻把法纪规矩挺在最前面，始终坚持自觉抵御各种诱惑，始终坚持常怀规矩意识在心中。要坚守理想信念高线，坚守责任担当主线，坚守法规法纪底线，做到警钟

10、长鸣，做组织放心和客户满意的人。要做到时时铭记、事事坚持、处处上心，对法纪要心怀敬畏、对规矩要心怀敬畏、对道德要心怀敬畏，做到党纪国法了然于胸，行为举止不逾规矩，杜绝一切侥幸心理，杜绝一切违法乱纪的现象,杜绝一切不知纪、不明纪、不知止的行为，心有所畏、言有所戒、行有所止，时刻保持共产党人的政治本色和廉洁操守。敬畏禁止，忌无“知”从事，坚持做务实精进的“明白人”。从警示教育读本中的典型案例和身边一些违规而被问责和处理的情况看，有很多违规的情况不是处于主观故意而为之，有些属于糊涂犯错，不清楚规章制度而冒然为之者，不明白其中利害关系而懵懂受骗者，不熟知严令禁止而侥幸从事者。这些都是不知止的违规行为，

11、“知足不辱，知止不殆，可以长久”，在岗位职责范围内，在高效执行政策过程中做到实事求是、业务规范。同时要深知自己不是处于真空纯净的状态，是真真切切生活在社会中，一旦出现底线的松动和信念的缝隙，自然会被无声无息地围猎腐蚀，要锻造洁身自好、信念坚定的铜墙铁壁。榜样引领前行，时代催人奋进。我将始终牢记中国特色金融的政治性、人民性，把中行优秀的清廉文化不断推向新时代新征程，走好中国特色金融发展之路。做到警钟长鸣，秉持初心使命，用廉洁文化保障业务拓展,全心全意服务侨乡人民，以实际行动让青田中行“青情中行，华侨之家”的党建品牌传得更远，将中国银行“百年老店”的金字招牌擦得更亮。银行员工研学我的亲清故事和警示

12、教育读本心得总结永葆廉洁心走好人生路警示教育读本中的案例令人警醒，也启发作为纪检委员的我深入思考。工作中，我们要常思幸福中的“幸”字，一是有幸，中行大家庭为我们搭建了一个很好施展才华的舞台，有幸能成为这个舞台的佼佼者，那是极为荣幸的事情。我们要居安思危，防腐拒变，充分认识全面从严治党的新形势和新任务，始终做政治上的明白人。二是侥幸，案例中的人都曾风华正茂，都有着入行时的奋斗目标，但一旦被错误的价值观和理念影响，一失足变成千古恨，“小误”终将变成“大错”。三是不幸，在银行这个钱、权、利竞相角逐的竞技场，我们面临着更多金钱与权利的诱惑，稍不留神就可能顺着利益的方向滑入万丈深渊。只有常思“三幸”，用

13、感恩的心、清醒的头脑、自律的行为才能走好人生职业道路。在职业发展的道路上有很多分岔口，有的诱惑你走向黑暗的深渊，有的指引着你通向光明的未来。我们要树立不负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，才能行稳致远，过上平安幸福的生活。银行员工研学我的亲清故事和警示教育读本心得总结守住初心行稳志远在我的亲清故事中一篇名为“侄子行长”的本能拒绝的事例让我印象深刻，坚守银行人的红线和底线，在人情世故中做到崇亲不害清、守清不排亲，决不能因为人情世故去以权谋私，在人情与亲情面前做到不卑不亢，向亲属说明利害关系得到谅解，才是真正的守住亲情关。从警示教育读本案例中，我体会到作为一名银行员工，特别是走上管理岗位，要

14、报以对组织培养的感恩之心，绝不能像案例中的人一样不断的自我膨胀，忘记入职时的初心。面对工作中的诱惑，我们要时刻保持一颗平常心和初心，面对诱惑不伸手、不侥幸。作为一名基层的纪检委员，要严以律已率先垂范，通过开展廉洁“十严禁”、警示案例教育等内容的学习，防范员工思想堤坝发生裂痕，从而引导干部员工对党忠诚，牢记初心使命，时刻自重自醒，严守纪法规矩，以实际行动为丽水分行加快打造同业领先、系统一流的专精特新山区强行提供坚强的纪律保障。深耕清廉金融文化坚守“亲”“清”原则通过阅读我的亲清故事和警示教育读本我感触很深：一是银行业党风廉政建设工作依然艰巨，尤其是我们新成立的支行，党建基础薄弱，廉洁文化刚刚萌芽

15、，更加要重视警示教育的震慑和警醒作用。通过学习亲清故事和警示教育案例，引导全行干部员工筑牢道德防线,用实际行动推动我行业务健康发展，推动“秀山丽水、廉洁金融”的清廉金融文化品牌建设。二是强化对权力运行的约束和监督，尤其是加大“一把手”和领导班子的监督力度，坚定不移推进从严管党治行。持续加强对干部员工行为的排查和管控，要密切关注干部员工八小时以外的生活，了解他们的兴趣爱好,对于发现的苗头性、倾向性问题，抓早抓小、早防早治。三是坚守“亲”“清”原则，严防围猎圈套。作为一名银行从业人员，在工作中经常与企业人员打交道，因此，必须牢牢把握“亲”“清”二字，以一条底线坚持清白公私分明，构建良好的“亲”“清

16、”关系。既要敢于作为、做好业务，又要两袖清风、清清爽爽，坚决不逾越界限、偏离尺度。银行员工研学我的亲清故事和警示教育读本心得总结写好中行“亲清”故事为业务发展保驾护航我的亲清故事这本书里的典型让一直在基层一线工作的我感触颇深。如何构建和保持好我们与亲属之间、与合作企业之间、与客户之间的“亲”“清”关系是一个非常重要的课题。比如在实际工作中，常有在外地经营超市的同学朋友因需要周转资金来办理贷款，但因大部分都是规模较小的夫妻店，基本都是一方先回来签字办理，希望能凭借老同学、老朋友的关系“开个后门”,把需要配偶当面签字的材料让他们事先签好一并带来，这样能节省对方回来办理手续的时间和精力。遇到这样的请求，我们都严词拒绝，但往往让对方觉得我们不近人情。而越是这个时候，我觉得越要保持清醒的头脑和清晰的底线思维，办理贷款的手续必须前提合规，如果此时给了对方口中的“方便”那便是