2023春期电大《管理学基础》第九章课后测试题.docx

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1、2023春期电大管理学基础第九章课后测试题一、单项选择1关于领导者与管理者的权力来源，下列描述准确的是（）。单选题（10分）A.两者的权力都源自职位B.领导者的权力源自职位C.管理者的权力源自职位D.管理者的权力源自自身2.领导者以自身的专业知识、个性特征等影响或改变被领导者的心理和行为的力量是他的（）o单选题（10分）A.法定权利B.奖惩权力C.组织权力D.自身影响力3 .管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中，O又称俱乐部式领导者，这种领导方式对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的环境。单选题（10分）A. 1-1型B. 9-9型C. 1-9型D. 5-5型4 .根据赫

2、塞一布兰查德提出的情境领导理论，在下属虽然有积极性，但缺乏足够的技能的情况下，应采用的领导风格是Oo单选题（10分）A.高工作一高关系B.低工作一低关系C.低工作一高关系D.高工作一低关系二、多项选择5 .领导活动是一个包含多种因素的活动过程，这些因素有:（）。多选题（10分）A.领导者B.作用对象C.被领导者D.客观环境6 .领导者大致分为“思想型”、“实干型”、“智囊型”、“组织型”等几种类型，在这些类型中，属于“帅才”的是（）。多选题（10分）A.思想型领导B.智囊型领导C.组织型领导D.实干型领导7 .领导者在领导过程中需要具备多种能力，它们是：（）。多选题（10分）A,情感能力8 .

3、行为能力C.意志能力D.认知能力8 .领导者在协调人际关系的时候需要借助一些处事技巧，比如：（）。多选题（10分）A.转移法B.不为法C.换位法D.糊涂法三、判断正误9 .下属的成熟程度包括两个因素：工作成熟度和心理成熟度。心理成熟度高的个体不需要太多的外部激励，而是靠内部动机激励。判断题（5分）A.对B.错10.高层领导者更应该了解相关的专业知识。判断题（5分）A.对B.错I1菲德勒认为，影响领导成功的关键因素是领导者的个人魅力。判断题（5分）A.对B.错12.领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。判断题（5分）A.对B.错13.一个组织的领导班子，只要最高领导者具有超凡的能力,其整体功能必然强大。判断题（5分）A.对B.错