城市基层党建工作情况汇报范文.docx
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1、目录城市基层党建工作情况汇报1一、整体情况1二、创新做法6三、社区“大党委”工作8四、推动工作力量向社区下沉12五、以标准化引领规范化13六、划小治理单元14七、推进园区、商务楼宇、商圈市场等基层党建工作14八、力口强社区工作人才队伍15161717182021九、发挥党员志愿者服务队伍基层党建工作情况汇报一、工作概况二、取得成效三、存在问题四、1,步打算城市基层党建工作情况汇报近年来,X区委高度重视城市基层党建工作,按照“整体推进、重点培育、全面提升”的工作思路,着力创新具有X特色的党建服务、党建品牌和党建亮点,全面推进城市基层党建工作,为打造X区提供了坚强的组织保证。现将工作情况汇报如下:
2、一、整体情况X区辖X个街道办事处,X个社区(其中城市社区X个,村改居社区X个)。辖区面积X平方公里,户籍人口 X万,常住人口 X万。目前,全区共有基层党组织*个(其中,党(I)委X个,党总支X个,党支部X个),党员X名。(-)突出品牌创建,带动基层党建晋位升级以党建品牌创建为抓手,通过培树一批群众认可、特色鲜明的服务品牌,促进城市基层党建工作晋位升级。一是“目标+任务”,立足实际定方向。引导基层党组织围绕品牌核心理念,结合工作实际,按照“五有一高”标准(有名称、有主题、有理念、有内涵、有目标,品牌的群众认可度高),由区委组织部牵头,组织各基层党组织每年创建X-X个具有特色亮点、代表性强的“拳头
3、品牌”,各党(工)委每年至少培树X-X个特点鲜明、生命力强的党建品牌,同时,按照“优、良、一般”三个等次,对区属党(工)委上报的党建工作品牌进行遴选、调整和审定,形成党建品牌资源库,力争通过X-X年的时间,在全区形成“一办一品牌一社一特色”的党建格局。二是“常规+特色”,把握原则促提升。按照“党员和群众需要什么,就创建什么项目、打造什么品牌”的原则,突出党建品牌的个性和特色,对符合实际、操作性强、有发展潜质的品牌项目,集中力量、全面跟进、包装提质;对不符合标准的品牌进行重新定位、精心培育,保证品牌的先进性、代表性和示范性。全区先后确定了X等办事处党建品牌X个,X等社区党建品牌X个,区发改委“阳
4、光发改服务先锋”等机关党建品牌X个,X ”功能性党小组”等学校党建品牌X个,打造了一批不同领域党建工作亮点,有力地带动了全区基层党建工作水平的提升。三是“定责+指导”,明确标准抓落实。坚持把规范化创建方式引入创建工作中,抓好创建工作的选题、申报、实施、督查四个环节,创新“定名称、定人员、定进度、定措施、定责任”的“五定”工作机制,完善“有明确的规范要求、有明确的创建思路、有鲜明的品牌名称、有丰富的活动载体、有深刻的品牌内涵和有广泛的社会影响”的“五有”创建标准,实施“品牌推选、品牌培育、品牌认定、品牌推广”四个创建步骤,采取“跟踪式检查,手术式剖析,现场式反馈”的创建督查办法,解决基层党组织在
5、党建品牌创建中成效不明显的问题。目前,已创建优秀党建品牌X个,在市级以上电视台、报刊等新闻媒体播报X余次,其中X等品牌多次被市级以上新闻媒体报道,X被中央电视台文明中国行栏目专题报道。四是“宣传+推广”,全面评估保成效。把品牌创建作为破解基层党建工作重难点问题的有力抓手,将品牌创建工作纳入年度目标责任考核,细化考核内容,强化考核结果的科学运用。对品牌创建成效进行先期评估,作为基层党组织评先评优重要依据,对确有亮点、初具经验的品牌,利用X要闻X组工等媒介,全方位宣传、推广品牌的成功经验和成效,建立健全品牌创建工作的指导、考核、激励、保障、总结、创新、推广等制度,形成党建品牌创建的长效机制,并以经
6、验交流会、现场观摩会的形式在全区予以推广,以点带面扩大典型品牌的影响力,打造了一批拿得出、叫得响的党建精品,构建“一办一品牌一社一特色”的基层党建工作新局面。(二)开展“三集中”活动,助推“两新”党组织“双覆盖”通过明确“五个清楚”、区分“三大类别”、围绕“三类主体”,全面开展集中排查、组建、培训活动,确保“两新”组织实现“两个覆盖”。一是明确“五个清楚”,开展“集中排查,O按照属地管理、“谁主管谁排查”的原则,由区委组织部牵头,联合各办事处、集聚区、工商局、民政局等部门,对“两新”组织党建情况进行全面摸底,深入排查,做到经营运行、职工队伍、党员队伍、出资人、未组建原因情况“五个清”,并登记造
7、册。全区建立非公企业党组织X个,社会组织党组织X个,党的工作覆盖率达X%。二是区分“三大类别”,实施“集中组建”。按照“谁主管谁组建”“谁组建谁主抓”的原则,明确责任主体。集聚区负责组建先进制造业集聚区内的非公经济组织;办事处负责组建集聚区外其他非公经济组织;办事处、民政局、教育局等负责组建非公社会组织,通过单独建、联合建、挂靠建等形式,新组建非公企业党组织X个,社会组织党组织X个。三是围绕“三类主体”展开“集中培训”。以党组织书记、党务工作者、党建指导员为重点,按照“按需培训”的原则,采取专题讲座、经验交流、现场观摩、专题讨论以及开展“大家讲、共同学”等方式,组织对全区X名“两新”党组织党务
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