滨海新区总工会职责目录.docx
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1、滨海新区总工会职责目录序号主要职责职责事项序号名称页码1坚决贯彻党的意志和主张,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,切实增强工会工作的政治性和工会组织的先进性、群众性,承担引领广大职工听党话、跟党走的政治任务,把职工最广泛最紧密地团结凝聚在党的周围。1.1负责宣传贯彻党的路线方针政策,教育引导职工践行社会主义核心价值观,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路。92负责职工思想政治建设,教育引导全区广大职工自觉践行社会主义核心价值观。负责职工职业精神和职业素养教育,弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。负责职工文化建设,引导广大职工参与精神文明创建。2.1负责健全完善滨海新区总工会新闻发布制度,
2、做好网络舆情监管、舆论引导和精神文明建设。102.2负责统筹全区工会宣传教育工作,加强劳模精神、劳动精神和工匠精神的舆论宣传工作,做好工会各项重点工作的宣传报道和各类先进典型的事迹挖掘、宣传工作。112.3负责工会系统职工文化建设,夯实文化阵地,指导基层工会加强企业文化建设,加强对新区各级职工文体组织、文化志愿者组织、兴趣团队的指导工作。123指导全区各级工会坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,围绕党和国家工作大局,贯彻执行区委决策部署,落实市总工会的决定和同级工会代表大会的决议,领导本地区工会工作,定期向区委和市总工会报告工作。3.1积极做好工作调研,研究制定推动落实区
3、委和市总有关部署要求的具体举措。133.2承担区总工会重要会议、重大活动的组织协调。143.3负责中国工会章程贯彻执行情况的监督检查,做好工会重点工作和会议决定事项的督查工作。154依法履行地方总工会职能,承担组织职工、动员职工、教育职工、维护职工和服务职工的制度化、机制化建设。负责研究编制工会规划,制订发展目标,设定工作标准,整合社会资源,搭建工作平台,协调推进工作。负责新区工会系统及直属事业单位改革,指导基层工会履行工会4.1负责新区工运理论政策研究工作。164.2负责涉及职工和工会工作重要文献、情报、信息、资料的研究与编发工作。174.3负责新区总工会党组和领导班子确定和交办的重要文稿起
4、草。18组织职能,统筹推进区域工运事业发展。承担区政府转移的社会管理服务职能。5负责工会组织建设,完善优化工会组织体系。指导推进直属工会组织建设和发展工作,扩大工会组织有效覆盖,协助管理直属基层工会领导干部;负责会员会籍管理工作;负责健全完善工会工作效果评价制度,联系和引导职工服务类社会组织;负责抓好工会专兼职干部队伍建设。5.1负责指导各级工会组织的建设和发展工作;负责直管基层工会换届的审批195.2负责与区委、有关局党委(党组)及企事业党组织协商推荐工会领导班子。205.3负责研究探索建立全区社会化工会工作者队伍制度体系,推动全区社会化工会工作者队伍建设。215.4负责全区职工志愿者队伍的
5、组织管理,指导其有效开展工作。225.5负责工会系统干部培训工作。236负责新区职工经济技术工作,编制工作计划,承担新区劳动竞赛活动,为职工搭建平台,凝聚正能量。指导基层工会开展群6.1负责做好全国、天津市劳动模范、“五一”劳动奖章奖状、工人先锋号的推荐评选和管理服务等工作。246.2组织动员全区广大职工,积极围绕经济社会发展中心工作,广泛开展劳动竞赛和以劳模创新工作25众性经济技术创新活动,牵头做好全国、天津市劳动模范和新区先进人物(集体)推选和服务工作。室、滨海工匠等多种形式的群众性经济技术创新。6.3组织协调开展全区职工职业技能大赛。267依法履行维护职工合法权益的基本职责,承担维护职工
6、在劳动就业、技能培训、收入分配、社会保障、安全卫生等各项合法权益。负责区级7.1负责推动以企业、行业、乡镇街道、园区等为主阵地的全区维权体系建设,履行维护以普通劳动者为主要工作对象的职工合法权益的基本职责。277.2统筹协调农民工,做好农民工等特殊群体的权益保障工作。287.3负责指导推动基层工会开展法律监督、普法宣传、法律援助工作。29工会维权、保障和服务职工工作机制和体系建设。会同有关部门,监督有关职工权益的法律法规和规章制度落实,参与职工重大伤亡事故的调查处理。7.4负责全区工会系统困难帮扶救助工作。307.5负责监督检查职工劳动保护、安全生产等法律法规和政策措施的执行情况,参与职工重大
7、伤亡事故和严重职业危害事故的调查处理。317.6承担新区总工会女职工委员会办公室日常工作。328参与新区和谐劳动关系创建,涉及职工切身利益的劳动关系矛盾纠纷的协调处理。参与社会管理,指导8.1参与本区涉及劳动关系的政策法规的制定和修订,以及涉及职工切身利益的劳动关系矛盾纠纷的协调处置。338.2负责基层工会法人资格登记工作。34各级工会组织职工开展以职工代表大会为基本制度的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作,推动平等协商、集体合同和监督保证等机制、制度建立。8.3负责信访接待工作,协调化解矛盾纠纷和利益冲突,发挥维护社会和谐稳定的作用。358.4依据政策法规,代表和组织职工源头参与涉及
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