云南众优公司新生代员工激励机制案例分析开题报告含提纲.docx

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1、云南众优公司新生代员工激励机制问题研究开题报告论文题目:亘南众优公簟生代员工激励机制问题研色_分校（教学点）：专理专哟学生姓名：总体思路：一、选题背景与意义（为什么选这个题目？本选题的理论或应用价值是什么？）新生代员工指的是，出生在1985以后，教育程度为大专以上，主要依靠脑力劳动创造价值的一代人，同时包括部分在1985年前出生和1990年后出生的企业员工。新生代员工的价值观、思想和态度深受中国崛起、市场经济建立、互联网普及和经济全球化等社会环境的影响。他们依靠自己的能力逐步在企业中发挥优势，以自己的热情和动力为企业发展注入新的活力，为企业发展带来新的活力。这个被贴上许多标签的群体，已经受到了

2、许多的关注，并逐渐发展成为社会的中坚力量。随着越来越多的90后进入职场，它给企业带来了思维方式、工作方式等的变化，新生代逐渐转变为工作场所的主力军，对企业的发展有着至关重要的影响，甚至制约企业效率的提高。本研究在分析新生代员工特点的基础上，借助国内外已有研究理论，系统地研究了A企业新生代员工激励机制理论，并有针对性的为新生代员工激励机制问题提供相应的管理对策建议。这有利于弥补目前员工激励机制研究理论的不足之处，丰富员工激励机制管理理论体系，为企业新生代员工激励机制优化提供决策的理论依据。二、研究内容（本选题主要研究内容与研究框架）引言一、云南众优公司新生代员工激励现状()云南众优公司概况(二)

3、云南众优公司人力资源现状()云南众优公司新生代员工激励机制现状分析二、云南众优公司新生代员工激励机制问题分析(-)缺乏合理的薪酬管理激励机制(二)缺乏健全的绩效管理激励机制()缺乏系统的职业发展激励机制(四)缺乏完善的培训开发激励机制三、云南众优公司新生代员工激励机制的优化策略(-)完善薪酬和绩效管理机制(二)构建新生代员工职业规划体系()提升管理层领导能力(四)制定公平的考核机制参考文献目录川朱军.EXCe1在中小企业财务管理中的应用策略初探U1纳税,2019,13(32):147.罗欢.中小企业财务管理风险及应对策略J1市场,2019.(32):97+99.王双双.关于中小企业财务会计管理

4、工作品牌化的几点思考U1品牌研究,2019,(16):2425.4郑志发.中小企业财务管理中存在的问题及对策叫.区域治理,2019.(45):199-201.于文洛.基于云会计的中小企业财务管理探析J纳税,2019,13(31):152.苏雅拉巴特尔,王全在.大数据时代中小企业财务管理变革探析U1内蒙古财经大学学报.2019,17(06)S184.王常顺.浅谈中小企业财务管理中存在的问题及对策J.商论,2019,(20):156-157.网鲍晓君.中小企业财务管理存在的问题与对策J.财会学习,2019,(30):69+71.9王锐.中小企业财务管理存在的问题及改进措施J.财会学习,2019,(

5、30):70.71.10周平.中小企业财务管理存在的问题及对策探讨J企业改革与管理、2019,(20):130/31.11李玉丽,韩俊梅.中小企业财务管理问题研究J1大众标准化,2019,(14):158/60.刘云龙,赵明.中小企业财务管理行为优化探析J现代商贸工业,2019,40(32):113/14.郑家林.浅谈中小企业财务管理中存在的问题与对策J.现代商业,2019,(29):171/72.”4陈浩盛.中小企业财务管理存在的问题以及解决对策研究J时代经贸,2019.(29):28-29.15索杰.中小企业财务管理存在的问题及对策J.财经界,2019.(29):148-149.16万丹蒙

6、.中小企业财务管理存在的问题及对策J.市场.2019,(28):114-115.17王文静.强化中小企业财务管理的内部控制措施分析J商讯,2019.(28):60+62.18黄智杰.营改增对中小企业财务管理的影响分析J.财经界.2019,(28):210-211.19朱莉娜.中小企业财务管理存在的问题及对策研究J.农村经济与科技、2019,30(18):62-63.20汪文成.我国中小企业财务管理存在的问题与对策研究J.内蒙古煤炭经济,2019,(18):119-120.21王建军,王雅容.中小企业财务管理存在问题及对策研究J现代商业,2019,(27):183-184.22张德华.浅析中小企

7、业财务管理问题J.商论,2019,(18):177/78.23郁明.浅谈中小企业财务管理中存在的问题与改进措施JJ金融经济,2019,(18):191-192.24陈哲,齐欢欢.基于云会计的中小企业财务管理探析J科技风,2019.(25):228.25魏艳茹.浅谈中小企业财务管理中存在的问题与对策J.纳税,2019,13(25):64-65.26宫亚红.经济新常态下中小企业财务管理模式的构建J现代经济信息,2019,(17):249.27郭小平.中小企业财务管理的问题及对策J.现代经济信息,2019,(17):165-166.28石珂包中小企亚“互联网+财务管理体制”研究J财会学习,2019,

8、(25):13-14+16.技术路线主要措施（-）查阅云南众优公司新生代员工激励机制问题研究相关期刊、图书等文献资料。（二）收集云南众优公司新生代员工激励机制问题研究有关数据及资料进行分析对比。（三）与同伴交流达成共识后整合云南众优公司新生代员工激励机制问题研究资料。（四）定期与指导教师交流沟通问题并由其指导修改。经费预算支出科目金额（元）计算根据及理由资料收集修理300资料收集费、打印费：开整报告撰写170文献信息费、打印费；调查差旅费1500实践调查费论文修改完善200打印费；共计2170课题进度时间内i2023年2023年11月12月1月2月3月4月5月论文选题文献资料收集整理开题报告撰

9、写实习与论文初稿撰写论文定稿和答辩十、提交成果7月31日前：云南众优公司新生代员工激励机制问题研究有关写作事I页报告8月25日前：云南众优公司新生代员工激励机制问题研究开题报告初稿8月26日前：云南众优公司新生代员工激励机制问题研究开题报告二稿9月06日前：云南众优公司新生代员工激励机制问题研究撰开题报告定稿9月16日前：云南众优公司新生代员工激励机制问题研究论文初稿10月U日前：论文云南众优公司新生代员工激励机制问题研究二稿10月26日前：论文云南众优公司新生代员工激励机制问题研究三稿U月U日前：论文云南众优公司新生代员工激励机制问题研究四稿11月26日前：完论文云南众优公司新生代员工激励机制问题研究五稿12月11日.前：论文云南众优公司新生代员工激励机制问题研究定稿12月20日前：云南众优公司新生代员工激励机制问题研究论文答辩记录