2023年药师个人工作总结.docx
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1、2023年药师个人工作总结12023年药师个人工作总结篇一我院开展了药房管理社会化一一药房托管。五年来,在县、政府及有关部门的关心支持下,经过双方的共同努力,圆满地完成了药房托管的尝试,达到了预期的目的。现合同期限已满,特将五年药房托管情况作如下总结。一、我院药房托管的历史背景。进入新世纪,全国医药卫生蓬勃兴起,当时正值我院药品管理的混乱时期,药品回扣等不正之考试,收集整理风的盛行使医院也深受其害,有关人员也受到了惩处。20_年11月,新一届领导班子调整健全后,虽然进行了全面整治,但与多家公司及厂商打交道的混乱局面仍未能摆脱,加之日趋激励的医疗市场竞争,院长难免分心扮演“药品商人”,面对虚高的
2、药品价格,群众看病贵,患者不满意,医院发展困难。在财政补助严重不足,医院发展举步为艰的困境中,我们想到了。在思想的指导下,医院领导班子解放思想抓管理,脚踏实地搞,深刻理解“发展才是硬道理”的。同时,多项卓有成效的也轰轰烈烈地在“十五”期间展开,其中,药房托管就是今天医院翻天覆地变化不可缺少的坚强后盾。二、慎重起步,规范托管。为了掌握省内药房托管的相关信息,20_年12月初,我们组织了有关领导和相关人员前往已经实施了药房托管的弥勒、开远、文山等医院参观考察。回院后召开了党政扩会议,结合院情,专题研究药房托管事宜。经过论证分析,家一致认为,实施药房托管势在必行。20_年12月18日,以禄医字_09
3、号文件关于实施药房托管的请示汇报县政府分管领导及主管局。20_年1月13日,以禄医字1JO1号文件下发,成立药房托管领导小组。20_年2月20日,经一届三次职工代表会讨论通过,并报请一届禄丰县人民政府第四次常务会议决定,同意我院实施药房托管。20_年4月15日经过公开招投标,有5家公司参与竞争谈判。最后,云南省药品科技开发经营公司中标。年4月26日举行了签字仪式,并对所列合同条款内容进行了公正。托管期限为五年,从20_年4月26日起至20_年4月26日止。三、托管有目标,“三赢”变“四赢”。我院实施药房托管的目标,从“三赢”设想开始,最后达到“四赢”目标圆满结束。最初提出“三赢”的目标是,患者
4、受益、医院发展、公司得利。即:通过开展托管要使药品价格下降,医院的既得利益得到保障,满足临床用药,减少成本支出,规范药品管理,加快医院发展,医院公司双赢,患者得到实惠。通过实施三年后,云南省组织有关专家教授来院调研考察后,充分肯定了我院药房托管的成绩,认为不仅仅是“三赢”,还要加一赢,即:“有效地遏制了医药购销使用过程中的不正之风”。回顾五年药房托管,已到了预期的目标。四、医院实现跨越发展,药房托管举足轻重。20_年2月20日,在一届三次职工代表会上,我们就提出了医院发展的宏伟蓝图,即:在“十五”期间,要率先在州内县级医院中实现“人才一流、技术一流、设备一流、服务一流、效益一流、环境一流”的花
5、园式医疗卫生单位。在短短的三年中,医院变化日新月异,并在一年的庆典仪式上,向县、政府汇报我们已经实现了跨越式发展的目标,给禄丰人民交了一份满意的答卷。2.2023年药师个人工作总结篇二在过去的一年中,药剂科各项工作坚持以“构建和谐社会”为己任,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下,在有关职能部门和科室的力支持下,紧紧围绕医院的工作重点和要求,全科职工以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项工作任务和目标。现药剂工作情况总结如下:一、加强理论学习,提高职工的思想觉悟。全科人员充分认识“解放思想,开拓创新”重要意义,加强理论与实践的联系,学习和领会医院
6、工作精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,激励职工积极参与推进医院各项措施的落实和实施。通过系统的学习教育,提高了科室人员的思想觉悟,增强了法制意识,发扬求真务实精神,做到自觉遵纪守法,自觉抵制行业不正之风,全心全意为人民服务,做好一线窗口药学服务工作。二、完善工作流程,提高工作效率,方便病人。门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,如何方便病人、如何提高工作效率,是药房工作的重点。通过完善工作流程,合理设置窗口、机动配备人员等,充分调动全体人员的积极性,齐心协力,克服困难,提高工作效率,有效改变了取药排队、取药难等现象,为病人提供方便。三、坚
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