2023年公路工程项目部安全生产月安全月总结 6份.docx

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1、2023年建筑施工“安全生产月”活动总结为积极响应全国安全生产月活动精神的要求，XXX项目部根据本项目的实际情况，认真贯彻落实开展2023年6月份以“人人讲安全、个个会应急”为主题的安全生产月活动领导小组。XX在5月30日在项目召集了全体项目员工召开了安全月活动安排的会议，全面部署6月份安全生产活动月的具体工作及活动内容。经过6月份全体项目员工上下一致、共同努力，较好的完成了预期的各项活动内容。现将总结如下：一、安全生产月动员情况5月30日由项目部领导：项目经理*组织全体项目员工60余人参加安全月活动安排会议，会议以“人人讲安全、个个会应急”为主题进行了宣讲。以科学发展观和“安全发展”理念为指

2、导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针进行了全方面的部署。指出安全生产月期间各项工作要结合本项目部的施工特点全面、有条不紊的展开。要紧密配合安全生产隐患排查治理及安全生产百日督查专项行动。大力宣传贯彻安全生产方针政策,普及安全生产法律法规,落实安全生产责任，加强隐患排查。推进我项目部安全生产状况向更好的方向发展。对工地易发生的安全事故对现场工地职工进行了再教育使现场施工人员对安全隐患有了辨识能力。对项目管理人员灌输了“安全”必须人人关心、时时关心、事事关心才能使安全生产真正落到实处，安全形势才能有新的台阶可上。二、安全生产月的宣传工作6月2日在安全月活动中，安排项目部工人沿工地四周围墙

3、悬挂了安全文明施工的标语条幅。安排项目管理人员制作了以安全为主题的黑板报两期，内容通俗易懂，便于民工阅读。6月5日项目部专职安全员XXX组织全体员工进行了安全知识竞赛，取得了强烈的反响。在活动中加强了对安全隐患的辨识。便于在施工中不违章操作，减少安全事故的发生。三、安全教育、培训活动情况，对现场施工人员进行了安全教育将适于本项目情况的安全规程，对现场施工人员进行了再教育。6月24日开展了工地消防演习。由项目技术经理郝宝龙就施工火灾防范对工地人员进行了现场教育。要求全体项目部人员都要自觉遵守消防法规和安全规章制度，及时消除火灾隐患，在施工生产和工作中具备消防安全意识，懂得消防安全知识，掌握自防自

4、救的基本技能，积极纠正和制止违反消防安全的行为，严禁违章动火。使本项目部员工了解、熟悉、掌握消防器材的使用。四、安全检查情况1依照建设工程扬尘污染防治规范对现场进行了检查,制定了工地扬尘污染的防治措施。安排专人清扫施工现场，专人对现场定时洒水。由项目部安全员编制工地扬尘台账。2 .依照施工现场临时用电安全技术规范(JGJ462005)对现场临时用电进行了全面检查，对检查出来的违章行为制定了整改措施,下发分包落实整改。并由项目专业电工对各二级配电箱做好每天的巡查记录。3 .依照建筑机械使用安全技术规程(JGJ33-2001)对现场使用的各种机械进行再检查。由项目材料员建立相关的机械安全运行台账。

5、在工地上的各种机械必须通过验收合格后方可投入使用。通过本次活动的开展，在项目部上下收到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，增强了管理人员的责任心，促进了各项工作的顺利实施，也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机，努力抓好安全生产工作，达到以月促年，全年无事故的目的，使各项任务顺利完成。2023年建筑施工“安全生产月”活动总结为落实集团公司关于开展XXX集团2023年“安全生产月”活动的通知的文件要求，提高全体职工的安全生产意识，保持XXX分公司安全生产形势的长期稳定，做好安全生产工作，确保2023年安全月生产装置安全、连续、稳定和生产经营活动的顺利进行，开创2023年生产经营工作新局面

6、，XXX分公司在2023年六月开展了以“人人讲安全、个个会应急”为活动主题的“安全生产月”活动，经过多部门的齐抓共管和各生产单位的积极主动配合，XXX分公司“安全生产月”活动顺利结束，达到了“安全月”期间不发生任何事故的预期目标，并进一步完善了安全管理机制，提升了安全生产的管理水平和防范事故的能力，强化了职工对安全工作重要性的认识，有效控制了各类事故的发生，为实现全年安全生产经营目标打下基础。下面，我对XXX分公司“安全生产月”活动开展情况做如下总结汇报：一、成立组织机构、制定活动方案在“安全生产月”前夕，公司成立了组织机构，并由安全环保处牵头，组织设备管理处、生产调度处、生产技术处、党群工作

7、处、人力资源处等相关处室召开专题会议，职能处室在各自职能范围内制定“安全生产月”活动方案，形成XXX分公司“安全生产月”总体活动方案。各职能部门结合本单位安全生产实际情况，按照“安全生产月”活动方案制定了本单位“安全生产月”活动细则，在安全生产专题会议上进行了认真安排和部署，层层发动，调动全员参与“安全生产月”活动的积极性。二、坚持安全方针，落实职责，营造良好“安全生产月”氛围安全月期间，公司坚持“安全第一、预防为主、综合管理”的安全方针，贯彻落实“谁主管，谁负责”和“一岗双责”的安全责任体制，营造“安全生产月”的氛围，进一步提高全员安全意识、责任意识、自我保护意识，确保公司安全生产形势的长期

8、稳定和生产经营的正常运行。并通过多渠道宣传并开展“安全生产月”活动,利用大XXX简报、安全环保周报及宣传栏、横幅、标语等有效载体大力宣传“安全生产月”活动，集中宣传，扩大宣传效果。在安全环保周报开辟“安全生产月”、“警钟长鸣”活动专栏，编辑相关安全事故案例和安全意识进行警示教育，提高全员预防事故的方法和自我保护的相关知识，保证安全生产宣传的针对性和实效性。三、各职能处室“安全生产月”活动开展情况1、安全环保处（1）开展全员观看安全生产教育片活动从6月5日开始，利用一周时间，在会议中心组织全员分7批次观看安全生产教育片，通过对煤炭、石化等行业中精选出来的十几种重大、典型事故案例的客观回顾和深刻剖

9、析，用生动的画面，充满真情的呼唤，再一次提出了“以人为本，安全第一”的重要性。使全体员工深刻体会到生命的重要，诠释了提高安全意识对企业安全发展的重要。（2）举行全员安全教育培训和考试活动在“安全生产月”期间，开展了一次全员安全教育培训和考试,培训范围包括管理技术类和操作类两种类型：管理技术类考试内容有：安全生产法内容；进一步加强企业安全管理的通知的内容；生产安全事故报告和调查处理条例内容；安全生产事故隐患排查治理暂行规定的内容；重大危险源辨识的内容。操作类人员考试内容有：公司安全生产条件的法律规定；危险化学品行业危险辨识与控制；事故现场的应急救援措施与急救方法等。另外还对装置现场受限空间作业如

10、何监护。动火作业安全防护措施如何落实。监护人职责等多种高危作业内容进行了培训，培训内容贴近实际，都与公司安全生产息息相关。培训结束后利用一周时间分7批次在油化会议中心进行全员安全教育培训考试，验证培训效果。通过全员培训和安全考试，进一步提高了管理人员的安全生产知识和管理能力，使操作人员进一步熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位安全操作技能，熟悉应急救援程序，掌握安全防护器材和消防器材的使用方法。（3）对生产车间开展安全、消防、环保工作调研活动主管安全副总带领安全环保处对12个生产车间开展了一次安全、消防、环保工作调研，旨在通过对生产车间的安全、消防、环保工作调研，查找过去安全管理

11、工作中存在的问题，摸清当前装置现场难解决的隐患，并对过去一年的安全管理工作进行总结，提出安全环保处安全管理工作中存在的意见和建议，捋清思路，为2023年的安全管理工作奠定基础。本次调研对各车间安全方面、消防方面、环保方面的工作和存在的问题分别作了详细的调查和研究，安全环保处与各单位针对当前存在的很难解决的问题及隐患进行深入剖析,初步制定了宏观的整改方案和措施，并对各车间存在的问题、解决方案、整改时间、意见及建议进行了汇总，对调研活动和自查自改阶段暴露出的隐患进行归类，共计查摆安全隐患21项，当即整改8项；消防隐患16项，当即整改6项；环保隐患10项，当即整改6项。对未能立即整改的隐患制定了具体

12、的整改方案和措施，并以形成文件下发，要求各单位落实整改措施及整改责任人，并按照整改时间逐项整改。(4)开展大检查活动，加强夏季安全工作为确保夏季安全生产与稳定，实现装置“安稳长满优”运行，在“安全生产月”各项活动深入开展的基础上，又开展了大检查活动。并以集团公司下发的关于加强夏季安全工作的通知、关于加强XXX化学工业集团消防安全管理的通知的文件精神以及夏季生产的特点，制定下发了关于加强夏季防火、安全生产工作的通知，要求各单位对设备、设施的安全附件、仪表、电气、生产工艺存在的安全隐患、危险作业安全措施落实、治安保卫等情况进行检查，并对涉及到化学品的单位强化管理，要求要妥善保管好易制毒化学品，严格

13、落实放射源、易燃易爆危险品管理制度。加强了岗位当班人员的管理，加强了检查力度和处罚力度，坚决杜绝酒后上岗、睡岗、脱岗、串岗、违章操作等“三违”行为。建立严格的值班制度,实行领导带班查岗制度，要害部位要确保24小时有人死看死守，确保春节期间和“两会”期间的安全与稳定。2、生产技术处技术处以“安全活动月”活动为契机，认真开展安全隐患自检自查工作，杜绝“三违”现象，加强了资料室图纸档案管理工作，做到规范化管理，外来人员禁止入内，消除一切火源、电源、水源等不安全因素，确保施工图纸、设计变更、技术改造及验收等相关资料完好齐全。同时，对于各生产车间存在的安全隐患，技术处积极配合，提出改进措施，并与各相关设

14、计院联系，解决技术难题。并委托设计了汽车站台增加洗眼器、原料罐区消防炮移位等安全措施。解决了聚XXX装置凝液排放、苯XXX粗氢管线加伴热、二热凝液回收系统改造等技术问题，使安全隐患得到及时解决，为各装置安全生产提供了保障。3、人力资源处按照“安全生产月”活动总体安排，结合公司安全生产的特点,人力资源处加大了当班在岗人员违纪的检查力度，设立了曝光扳，对违纪现象及时曝光，有效控制了违纪现象的发生。在安环处的组织下，已经完成全员考试工作，结合8000认证要求，在安环处的配合下，各级安全员任职要求的初稿已经完成，并在下一步组织实施。4、设备管理处针对设备运行的实际情况，设备管理处充分发挥职能处室作用,

15、对各车间每台设备进行严格检查，督促各单位落实备机检修制度、润滑油管理制度、巡检制度、事故管理等制度。并要求各车间认真排查设备隐患，确保设备完好，要求对备机一周一盘车，一月一切换，保证备机完好并能随时投用。另外还加强了备品备件的管理工作，对各车间的备品备件计划认真审核，根据现场实际情况，对各车间的计划进行删减和补充，使储备的备件既要满足设备维修维护的需要，又要尽量减少库存存积，节约费用。在安全月期间，还加强了现场跑冒滴漏的检查工作，及时发现及时处理，降低了因跑冒滴漏造成的消耗，并降低了危险因素。同时把设备防冻工作作为“安全月”活动检查重点，督促各车间落实防冻方案，保证设备在夏季能够平稳运行。加强

16、票证管理，严格履行审批手续，必须凭票作业，必须落实安全防护措施方可施工作业。“安全月”期间加强了库房的管理，对物品进行分类摆放，并按照制度和规定做好保管和防火工作。督促各车间建立设备档案，发现设备隐患要立即制定整改措施和特护方案。通过“安全生产月”各项活动的开展，进一步加强了设备管理意识，有效地预防了因设备原因引发的事故，达到了“安全月”活动目的，为公司全年设备安全工作达标打下了基础。5、管理工作处按照“安全月”活动方案安排，工作处积极开展各项活动，加大了“安全月”宣传工作，先后在集团报纸、电视台等媒体投稿15篇，坚持“安全生产月”期间每周都有2篇以上报道，及时有效的宣传了“安全月”期间各单位活动的开展情况。在“安全月”期间,党群工作处结合“一事一奖”活动开展“安全月”活动，共有2件“一事一奖”受到表彰。并在“安全月”期间认真推进“三个一”活动，即：查一起事故隐患、纠正一次违章行