砥砺前行活动心得体会敢转争心得体会.docx
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1、砥砺前行活动心得体会担当成就事业,作风决定作为,标杆引领发展。随着“敢担当转作风争一流”实践活动的开展,结合在市委党校参加的为期一个月的培训内容,以及深入大善先进群体精神教育基地现场教学,一件件改变自然条件、不畏艰难阻险成就的非凡事迹摆在眼前,一个个忠诚为民、敢于担当的榜样就站在我们面前,除了钦佩、激动、赞叹,还有深深的反思。我首先要剖析自身存在问题,直面自己的缺点,明确努力的方向,积极主动的改正自己。一、感触和反思我梳理了一下自己工作13年的心路历程,很多经历正好与我所参与编制的三个五年规划期相对应。刚入职的时候,2004年底到2005年底,正好赶上全市“十一五”规划的编制,一年的时间里,几
2、乎大半年的工作日、周末、节假日都在热血奋战一样,工作激情饱满,每天都学到了很多新业务、新知识,每天都把学到了些什么做为自己的人生目标一样,主动承担更多的科里的工作,向可以接触到的单位的每一位领导、科长、同事学习请教,希望自己融入大集体,做一个有存在感的人,做一个能够得到大家认可的人。那两年或许没有什么系统的工作方法,但是工作效率、工作能力提升很快,得到领导同事的一直好评。2008年我调整为副科长,2009年到2010年又参与了全市“十二五”规划的编制工作,再一次接触规划编制工作,才明白自己刚入职期间业务知识是多么贫乏,那时候学到的也只是皮毛,没有经过实践的历练都不能成为自身的能力,那一年跟着委
3、里的业务骨干,不仅仅是业务技能水平的提升,更多的是感受到了他们兢兢业业、大公无私、精益求精,把工作当成自己的事业,你追我赶,奋力拼搏的精神,我也在心底默默的以他们为榜样,付出了很多泪水、汗水,也收获了很多很多,包括坚定的信念和执着、认真。2011年我调整为科长,自2011年至今,6年的时间,工作熟练了,协调组织能力也提高了,但是,我自己知道,自己学习的进度慢了,劲头弱了,自己各方面的能力没有统筹发展,没有统筹提高,工作中很多时候不敢创新、不愿争先,归根到底,是能力没有跟上,学习没有跟上,没有静下心来学习、研究,更没有做到深入思考。二、存在的主要问题(-)学习劲头不够。学习方面很多时候只依赖于单
4、位或支部的集中学习,对党的理论政策平时自己顶多就是翻一下,为了知道这个事情而了解,根本称不上学习,更没有做系统学习。一般通读多,重点精读少,做读书笔记更少,连通读都没有完全做到。总认为只要把本职工作做好就行,对理论学习和其他业务知识学习浅尝辄止,不求甚解。究其原因,懒惰思想作祟,学习意识淡化,忘了学习是一个共产党员的内在要求,是一个人孜孜不倦的追求,日积月累下来,自己感觉和那些每天积极向上、不断学习的同志、同事拉下了距离,但是没有第一时间去改变,不愿意正视自己的问题。其实,学习就是一个痛苦的过程,不经历剧痛,就没有蜕变,光想着捷径,最后可能无路可走。(-)学的深度广度不够。工作这几年,我一直在
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