常务副主任在2022年机关年轻干部座谈会上的讲话发言材料.docx
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1、常务副主任在2022年机关年轻干部座谈会上的讲话发言材料刚才我们人大机关的九位年轻同志分别作了交流发言,谈认识、谈感受、谈工作、谈打算,有的还提出建议,听了以后非常高兴,很受鼓舞。大家的发言,让我看到了人大机关年轻同志在学习和工作上付出的努力,看到了人大机关年轻干部积极向上的精神面貌,看到了人大事业后继有人、不断发展的希望。省级机关工委常务副书记同志,团省委副书记、省青联主席同志今天专门来参加我们这个活动,体现了省级机关工委和团省委对人大机关党的建设以及青年工作的重视、关心和支持。刚才两位书记讲了很好的意见,大家要用心体会。秘书长、书记前段时间找到我,说五四青年节之前要搞这么一个活动,我很赞成
2、。问我能不能参加,我愉快地答应了。一是借此与机关的年轻同志熟悉一下,也是向各位年轻干部学习的一个好机会;二是关心年轻干部的成长进步是常委会党组的重要职责,这既关系当前人大各项工作高质量推进,也关系未来人大事业的持续发展。今天我们以这样的方式纪念五四青年节,很有意义。中国特色社会主义已经进入新时代,新时代是奋斗者的时代。我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,弘扬五四精神,坚定理想信念,讲政治顾大局,扛责任担使命,以昂扬向上的精神和脚踏实地的作风做好本职工作,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。下面我简要讲几点想法,与大家做一个交流。今天这个讲
3、话,主要不是以领导的身份讲话,而是作为一个比你们年长的同志讲话;主要不是对领导干部讲的,而是对人大机关年轻同志讲的,既是对大家提出希望,也是与大家共勉。一、以责为重,做一个有担当的人何为担当?就是接受并负起责任。所以,担当与责任是紧紧联系在一起的,“责任担当”也就成了一个词组。托尔斯泰曾经说过,“一个人若没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心”。古往今来,人们总是习惯于把人分成相互对应的两类人,比如好人与坏人、富人与穷人、聪明的人与愚钝的人、勤劳的人与懒惰的人,等等。如果对现在的干部做一个分类,也可以有诸多不同的分类,但我认为最重要也是最有价值的分类,应是有责任担当的人与缺乏责任担当的
4、人。责任担当是一种人生态度。不管你在什么岗位工作,不管你做什么事情,既然接受了,既然干了,就要认认真真地去做,踏踏实实地去干,不马虎、不敷衍。做到了这一点,人生就不会有太大的遗憾。责任担当是一种职业素养。履职要尽责,属于职责范围内的事就要担起来,有困难想办法克服,有问题想办法解决,不推诿、不扯皮。具备了这样的素养,你就会始终走在前进的道路上。责任担当还是一种奉献精神。做工作、干事业,要正确处理好苦与乐、得与失的关系,乐于吃苦、甘于奉献。如果一付出就急于求回报,一遇到不顺心的事就起伏不定,怎么可能做好工作?怎么可能得到组织的认可和同志的信任?所以有没有责任担当,对一个干部尤其是对一个年轻干部来讲
5、,是关乎人生事业的大事情。有之,是硬核;缺之,是硬伤。二、以进为荣,做一个有追求的人今天在座的同志,除了我们几个和支部书记,都是年轻同志。年轻干部,年轻同志,应该是有追求有梦想的,没有人甘于平庸。一个有追求的人,是有希望的人;一个有进步的人,是事业发展需要的人。那么,进步的内涵是什么呢?现在对一个同志讲“祝贺你进步了”,往往是祝贺这个同志提拔了。提拔可以视作一个人的进步,但是我认为进步的内涵主要不是提拔,而是自身的提高。一个干部提拔了,有时并不代表这个干部素质能力提高了,而一个干部素质能力的不断提高,提拔应该是合情合理、顺乎其然的事情。所以我们讲追求进步,主要应该是追求自身素质能力的提高。如何
6、追求进步?在我看来,就是要勤学习、善思考、多实践。换句话说,你要比别人进步得快,你就要比别人更加勤奋、更会思考、更能出活。在座的同志大多数都经历了大学的生活,进大学时同班同学水平差不多,四年下来学习好的同学可以做学习差的老师。机关也一样,同时期进一个机关部门工作,由于用心用功程度不同,不用几年就会拉开明显的差距。我在大四的时候,系主任是著名历史学家茅家琦先生,现在是史学界泰斗,他讲的一段话我铭记在心,可以说一直影响着我,鞭策着我。茅先生是这样讲的:“见所常见,思所常思;见所常见,思其思所未思;见所未见,思其未思。”讲的是做学问的三个层次。第一个层次,我观察的是大家经常观察的,我思考的是别人经常
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