制度文件-供应商评价管理制度.docx
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1、1 .目的为规范对合格供应商日常管理评价,合理公正的管理供应商,特制定本制度。2 .范围采购合格供应商的评价,除另有规定外,依照本制度执行。3 .职责3.1 采购部负责对产品交期、价格、服务进行评价,其他评价汇总生产相关部门意见进行评价并对评价结果进行汇总、分析。3.2质量部负责对质量进行评价。3. 3技术研发部负责新产品开发供应商配合度情况的附加项进行评价。4.供应商评价程序及评价项目:供应商交货评价项目及分数比例如下(满分IOO分):1)质量评价:40分。2)交期评价:20分。3)价格评价:25分。4)服务评价:10分。5)其他评价:5分。6)附加项:+104. 1评分办法4.1.1 质量
2、评价:由质量部依据验收的批次合格率及车间过程质量反馈进行综合评分,每月进行一次,每季度进行汇总。1)评分:得分二40*(进料批次合格率-车间质量反馈/总进货批次)质量评价分数低于28分,该供方直接降为D级。4. 12交期评价:由采购部依照订单规定的交货日期进行评分,方式如下:1)如期交货得分20分。供方在评价周期内如期交货率在90%以上(包括90%),10%不能如期交货的已经于下单2天内书面反馈或者出现不可抗力的问题时,不耽误生产,得满分,否则予以按照比例予以相应扣分。业务人员根据ERP系统的数据作为依据,每月进行统计并分析,以此作为供方评审的依据。2)延迟2个工作日以内包括2个工作日,每批次
3、扣2分。因供方原因延迟交货应下单2日内通知并反馈给业务人员,否则予以扣分。如果反馈的理由充分且不影响生产经营,视情节轻重打分,但累计延迟交货次数,作为评价周期评审的依据。(1)延迟3-4工作日每批次扣5分,具体执行参照(2)中之规定。(2)延迟5-6工作日每批次扣10分。具体执行参照(2)中之规定。(3)延迟7日以上不得分。具体执行参照(2)中之规定,并考虑取消其供货资格,以及立即降低订单配额。如果延迟交货率高于50%交期评价分数为0分。本项得分以0分为最低分,采购部业务人员每月要对对A、B类的物料供应商进行逐一统计分析并做好记录,作为评价的依据。季度汇总评价,得出该季度的交期评价得分。4.
4、1.3价格评价由采购部根据供应价格进行评分,方式如下:(1)价格综合最低,供货品种齐全:25分。业务人员根据合格供方中的同类物资的执行价格或单价的高低,并结合品质的评价和评分综合打分。若在同类物资品质高价格低且始终价格稳定质量稳定,以及再有在供应市场发生变化时能够及时的反应,特别是价格下调时能够及时的配合降低价格的得满分,否则出现一次扣5分,如果供货品种不齐全,该项一次扣分10分。(2)价格综合居中,供货品种齐全:18分。具体执行参照(1)。(3) 价格偏高,供货品种齐全:12分。具体执行参照(1)。(4) 价格最高,供货品种不全:6分。具体执行参照(1)。(5) 价格甚不合理,供货品种单一:
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