关于开展中小学校在职教师有偿补课专项治理的实施方案两篇.docx

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1、关于展开中小学校在职教师有偿补课专项治理的实施方案为进一步增强中小学师德师风建设，规范中小学校办学行为，严明纪律、改良作风，坚定订正人民群众反映猛烈的教育行风问题，维护好我县教师队伍的良好形象，经研究,准备展开XX县中小学教师有偿补课专项治理，现将有关事宜通知如下。一、总体要求以作风整顿为契机，结合2021年师德专题教育活动，在全县中小学校展开在职教师有偿补课专项治理，实行有力措施，依法依规严格查处违反教师职业道德的人和事，建立教育行政主管部门和各级各类学校齐抓共管、各负其责的专项治理工作体系。二、工作目标通过专项治理，形成高压态势，规范在职教师从教行为,严格查处在职教师有偿补课问题。通过专项

2、治理，在职教师有偿补课行为能获得有效控制，在全县教育系统形成教师爱岗敬业、风清气正、教书育人、奋劲向上的良好气氛。三、清理内容(-)中小学在职教师在校外培训机构任教进行有偿补课的。（二）中小学在职教师在校内、本人住房或租房屋及学生家庭等场所给学生授课或指导，并从中取得报酬的。（三）中小学在职教师运用家委会、假借给朋友亲戚小孩补习等名义进行有偿补课的。（四）中小学在职教师为校外培训机构或他人供应生源的。（五）中小学在职教师运用网络展开线上有偿补课行为的。四、治理范围全县公民办中小学（含中职）、幼儿园在职在岗教师。五、治理步骤专项治理工作2021年7月开头，2021年11月完结，分为四个阶段：（一

3、）动员部署阶段（7月份）1 .全面动员部署。各校要准时制定在职教师有偿补课专项治理工作方案，创立领导小组，召开会议进行专题部署,确保全校教师知晓专项治理内容及要求。2 .抓好学习领会。结合2021年师德专题教育活动，通过集合学习或个人自学等方式，组织全体教师深化学习教师法、教育部严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定、中小学教师职业行为十项准则、XX市教育局关于进一步增强师德师风建设的实施观点（X教办发（2019） 82号）、关于印发XX县教育局2021年师德专题教育活动方案的通知（修教通2021） 43号）等文件。3.加大宣传力度。充足运用校广播、电子屏幕、公示栏、家长QQ群、微信群、致

4、家长一封信、公开教师承诺书等形式，普遍宣传严禁有偿补课政策法规，切实增强教师依法从教、自觉抵制有偿补课的自觉性。4.完成承诺书签订。各公民办学校必需在7月10日前完成XX市中小学教师杜绝有偿补课承诺书在岗教师全员签订，承诺书签订后由学校统一归存到教师个人档案并录入教师师德电子档案。各学校请于7月12日前将承诺书签订情况（签订人数、宣传方式、现场照片等）形成书面汇报材料（word和盖章pdf格式）报县教育局人事科，市教育局、县教育局包保科室将以抽检形式到校检查实际签订情况，对谎报瞒报落实不力的将严格处理。（二）自查自纠阶段（8-9月份）1 .仔细查摆问题。全县各中小学校和教师要全面展开自查自纠。

5、通过自己查摆、对学生和家长进行问卷、召开座谈会等形式普遍征求学生、家长、教师和社会各界人士的观点和建议等调查方式，对照治理内容和要求，查找是否存在违规行为，形成问题清单，分析原因，制定整改方案、建立整改台账，限时整改。2 .明确政策界定。在自查自纠过程中，学校对从事有偿补课的在职教师，能主动承认错误并准时订正的，不予追究；对有禁不止，持续顶风有偿补课的在职教师一经查实，依法依规予以严格查处；对在职教师顶风违纪进行有偿补课的从重从快处理。坚定对组织参加了有偿补课的教师在年度考察、职称评定、评优评先、岗位提升等重大事项中实行” 一票谢绝”。3 .建立健全责任制。各级各类学校要建立包保制，落实校长、

6、中层干部、教研组、教师等逐级包保责任制，分工明确，责任到人。各校校长要与每名在职教师签订责任书，明确师德师风专项治理任务要求及问责机制，以此规范教师的职业道德行为。（三）集合整治阶段（10月份）1 .增强监督检查。以教育局各包保科室为责任主体，将综合检查、专项检查、明查暗访等结合起来，通过听、看、问、访、查等方式，增强对各中小学校和教师有偿补课的监督检查。同时设立在职教师有偿补课24小时揭发电话及邮箱，接受全社会监督。2 .严格查处违规违纪行为。加大对有偿补课的责任追究和查处力度，对家长和社会反映出来的问题做到”有举必查、有查必果”。做到察觉一起，查处一起，快查快办，从严从重，决不手软。对有偿

7、补课治理不力，有偿补课问题易发频发的学校，进行全县通报，并落实约谈工作机制，在目标工作考察中实行“ 一票谢绝”。3 .严格问责追究。对顶风违纪、影响恶劣的有偿补课案件，严格执行责任追究。凡查实中小学教师违规进行有偿补课的，严格执行事业单位工作人员处分暂行规定、中小学教师违反职业道德行为处理办法、严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定依法依规处理；对行为恶劣、情节严重，或造成重大社会影响的，将革除公职，注销教师资格，同时对负有管理责任的校长进行严格追责，做到一案双查”。（四）总结提高阶段（H月份）1 .各级各类学校要对专项整治活动查出的问题进行深化分析，查找微弱环节，有针对性地建章立制，闭塞

8、漏洞；要进一步建立制止在职教师有偿补课长效机制，完善师德考评奖惩、有偿补课承诺制度、年度教师考察等制度。2 .县教育局将运用典范案件以案释纪、以案释法，做到”查处一起案件、教育一批教师、健全一套制度、促动一所学校”。将专项整治与长期监管相结合，构建内容协调、步骤严密、有效管用的抵制有偿补课的制度体系。3 .各公民办学校要依据工作实际情况进行总结，并将工作总结于11月底报送到县教育局人事科。六、保障措施（一）强化组织领导各学校要高度重视，组建工作领导小组，及早谋划，仔细落实，抓出功效。各中小学校是整治有偿补课的主要责任单位。校长是整治工作的第一责任人,对治理工作负领导责任；学校领导班子成员对整治

9、工作负具体责任；全体在职教师对整治工作负挺直责任，自觉抵制和谢绝有偿补课行为。各校要齐心协力，齐抓共管，切实增强对有偿补课整治工作的领导。（二）做好宣传教育县教育局将通过微信公众号等方式,公布专项治理内容及要求，在全社会形成强大声势和深厚气氛。各学校要通过各种方式，敏捷将不许有偿补课要求转到达教职员工、学生及家长，做好专项治理活动的宣传工作。学校和教师要向家长公开承诺，告诉学生和家长要谢绝有偿（违规）补课，为专项治理活动营造良好气氛。（三）构建监督体系主动构建学校、教师、学生、家长及社会普遍参加的监督体系，主动自觉接受学生、家长和社会的监督。中学在职教师有偿补课和违规收受礼品礼金专项治理工作实

10、施方案为深化贯彻落实市委、市政府有关要求，进一步规范我校教师从教行为，树立教师队伍的良好形象，坚定订正人民群众反映猛烈的教育行风问题。结合我校实际，准备在全校展开在职教师有偿补课和违规收受礼品礼金专项治理行动。现制定实施方案如下：一、治理范围全校教师。二、治理内容（一）全校教师组织、推举和诱导学生参加校内外有偿补课和违规收受礼品礼金；（二）全校教师为校外培训机构和他人介绍生源、供应相关信息；（三）全校教师参加校外培训机构组织的有偿补课和违规收受礼品礼金；（四）全校教师参加由其他教师、家长、家长委员会等名义组织的有偿补课和违规收受礼品礼金。三、治理安排专项治理分为集合治理和巩固提高两个阶段。其中

11、集合治理阶段为8月至11月，分为四个环节；巩固提高阶段为12月o（一）第一阶段：集合治理1 .动员部署（8月）。学校结合实际，制定集合治理工作方案，落实工作责任,敏捷动员部署。准时召开行政会、教职工动员大会和家长会。仔细组织全体教职工集合学习教育部严禁中小学和在职中小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金的规定、中小学教师违反职业道德行为处理办法（2018年修订）等相关文件精神，使学校宽敞教职工理解严禁在职中小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金的有关规定要求，充足认识治理工作的重要性和需要性。通过展板、QQ群、微信群、电子屏幕等形式普遍宣传，形成强大的舆论气氛。2 .自查自纠（9月）。学校实行多种方式

12、，全面展开自查自纠工作。通过对学生和家长进行问卷调查、邀请社会有关单位或人员帮查等多种形式，找准线索、摸清事实、有错必纠。对于自查出的问题和群众反映的突出问题，准时进行集合梳理，分析原因,列出整改时间，指定整改责任人，确保整改到位。在自查自纠过程中，对从事有偿补课和违规收受礼品礼金的在职教师，增强引导，要求赶紧自行停止有偿补课和违规收受礼品礼金行为，并准时退还相关费用；对有禁不止,持续从事有偿补课和违规收受礼品礼金的在职教师，准时上报区教委，坚定依法依规予以处理。学校准时建立完善治理在职教师有偿补课和违规收受礼品礼金的工作机制，设立公开揭发箱，公布揭发电话，准时受理群众、学生家长等对在职教师从

13、事有偿补课和违规收受礼品礼金的投诉、揭发。对有明确线索的投诉、揭发，准时审核并公开处理结果，接受社会监督。3 .全面督查（10月 11月）o学校重点紧盯节假日、双休日等时间节点，对在职教师有偿补课和违规收受礼品礼金展开全面检查。并组织相关人员组成检查组，进行明察暗访，准时深化理解有偿补课和违规收受礼品礼金情况，重点治理在课堂上有意不完成教育教学任务、课上不讲课后讲并收取补课费等严重违纪、破坏师德的行为，做到察觉一起、查处一起，并向上级主管部门报告。4 .总结阶段（12月）。学校对专项治理工作情况进行总结，仔细分析存在的问题和微弱环节，不断巩固和扩充专项治理成就，建立健全工作长效机制。并将集合治

14、理工作总结报区教委师范科。（二）第二阶段：巩固提高特殊是假期期间，要进行“回头看”，检验集合治理功效。学校要以问题为导向，持续发力，把治理有偿补课和违规收受礼品礼金活动作为订正教育行业不正之风的重点之一，强化措施，常抓不懈，主动构建学校、教师、学生、家长及社会普遍参加的监督体系，有效杜绝有偿补课和违规收受礼品礼金现象发生。四、责任追究在职教师从事有偿补课和违规收受礼品礼金的，一经查实，一律退回有偿所得、作出书面检查，并视情节轻重，给与相应的处分和其他处理，并上报区教委。五、工作要求(-)高度重视，增强领导。学校创立教师有偿补课和违规收受礼品礼金专项治理工作领导小组：组长：党支部书记、校长副组长

15、：党支部副书记、副校长成员：全体中层领导领导小组办公室设在德育处，德育主任负责具体工作。校长是第一责任人。学校层层签订责任书，层层抓落实，扎实有序展开有偿补课和违规收受礼品礼金专项治理工作，坚定制止有偿补课和违规收受礼品礼金等乱收费行为。(二)做好宣传，提高认识。学校要仔细组织全体教职工集合学习教育部相关文件精神及相关法规，教育引导宽敞教师实行社会主义中心价值观，立德树人，自觉维护人民教师高尚师德的风貌，传扬教育正能量，进一步增强在职教师谢绝有偿补课和违规收受礼品礼金的自觉性。（三）落实责任，增强监督。学校要将专项治理与全面深化师队伍建设改革密切结合，加大督查力度。并仔细总结,完善制度，形成治理教师有偿补课和违规收受礼品礼金的监察监督长效机制。揭发电话: