关于2022年开展党性党风党纪教育交流研讨材料范文.docx
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1、关于2023年开展党性党风党纪教育交流研讨材料范文关于2023年开展党性党风党纪教化沟通研讨材料范文今年是中国共产党成立101周年,党的二十大召开之年,也是进入全面建设社会主义现代化国家、向其次个百年奋斗目标进军新征程的重要一年,开展党性党风党纪教化专题研讨很有必要,也很刚好。加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风、严格遵守党的纪律,是保持党同人民群众血肉联系,加强党的执政实力建设和先进性建设,全面推动党的建设新的宏大工程的重要内容;是面对困难多变的经济形势和艰难繁重的改革发展任务,保持经济平稳较快发展,促进社会和谐稳定的迫切须要;是解决当前一些领导干部党性党风党纪方面存在的突出问题,进一步
2、激昂精神、攻坚克难、干事创业的现实要求。历届*区委始终特别重视加强干部队伍建设,党性党风党纪各方面的状况总体是好的。但也存在着一些突出问题,主要表现在:一是闯劲不足,缺少敢闯敢试的志气,工作习惯于按部就班,喜爱走程序、按套路,有的甚至干事推诿拖沓;二是作风不实,与基层群众面对面沟通不足,不愿与群众打交道,对基层群众的困难感受不深;三是抓落实不力,对一些问题,目标和措施都明确,但推动落实力度不够大,还存在以文件落实文件,以会议落实会议现象;四是宗旨意识不强,少数党员干部漠视群众疾苦,不真心实意为群众排忧解难。五是廉洁自律不够,部分干部利用职权谋取私利的现象仍旧存在,损害了党和政府在群众中的形象。
3、下面,我结合工作实际,就解决党性党风党纪方面突出问题,谈四点看法:一、党性修养是党员干部从政的导航仪。针对有些干部宗旨观念淡薄、责随意识不强,必需抓好两件事:一是抓教化。今年结合解放思想大探讨活动,在广阔党员干部中广泛开展以人为本、执政为民教化,引导党员干部树立正确的事业观、工作观、政绩观,把群众的利益放在最高位置,做到事关民生的工作决不松懈,解决民生难题决不推诿,落实民生政策措施决不敷衍。二是抓制度。从去年起先,我区主动探究公务员工作动力形成机制,实行重点工作责任承诺和问责追究制度;今年,在驻村百晓、驻村手记等基础上,全面推广民情点报制度,要求广阔干部始终把群众的冷暖挂在心上。二、领导干部是
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