全面产品销售管理规定可修改.docx
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1、产品销售管理制度为了更好地开展产品营销工作,实现公司有关的经营销售指标。特制定本管理制度。一、产品销售队伍的管理1、销售人员要有团队精神,有公正廉洁、一心为企业效劳的经营思想。2、销售人员要有认真、负责、善待顾客的工作态度。3、销售人员具备,勤奋好学,不辞劳苦,勇于开拓的精神。4、销售人员要加强自身修养,寻找时机参加有关经营方面的培训以提高自己的业务素质。经营部不定期组织业务人员学习,互相交流,探讨经营中存在的问题,并想方法解决。5、销售业务员熟悉和遵守公司有关纪律和作业制度,尤其与经营方面有关的条例、规那么,掌握一定的财务、工商管理、合同法等应具备的业务知识,熟悉公司产品的用途、性能以及库存
2、情况。6、销售业务员外出要知会主管领导,并在部室留言板上写明外出时间及地方。7、销售业务员收到货款(支票或现金)要及时上交公司财务,无特殊原因不得私自收藏过夜。8、销售业务员在与顾客交往过程中,不得向顾客索要财物及超出正常业务范围的要求。如顾客提出的要求和条件超出自己权力范围时,要及时向直接主管领导汇报。9、销售业务员要遵守公司保密规定,不得向顾客透露公司有关商业机密。10、销售业务员除销售本公司产品外,还要进展市场情报的收集,了解竞争对手情况、市场产品价格的走势、公司产品在市场的竞争力以及顾客对我公司产品各方面的反映等,并建立顾客资料档案,并将自己的工作情况以书面形式向主管领导汇报,其容包括
3、销量、市场分布、客户资信、产品售价、货款回收及营销改进建议等。为公司领导进展经营决策提供资料信息。二、产品销售工作职责1、负责经营产品销售的日常全面具体的管理工作,组织建立和拓展产品销售业务渠道,完成有关的质量方案指标,根据产品市场销售情况,提出各种规格产品的生产需求,并与生产部做好沟通。并及时向公司汇报有关产品销售的情况。2、搞好各种产品销售的统计、分析报表,负责产品的发货有关工作(如:开票、安排车辆运输或预订船期及舱位等);负责与财务部门进展对账和开发票工作;搞好合同和资料档案的管理。3、销售业务员负责产品销售的业务洽谈和合同/订单确实定和组织实施及跟进;负责各自工作范围产品销售的货款回收
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