企业巡察问题通报暨镜鉴警示工作会精神时的讲话稿.docx

《企业巡察问题通报暨镜鉴警示工作会精神时的讲话稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业巡察问题通报暨镜鉴警示工作会精神时的讲话稿.docx（7页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、XX企业巡察问题通报暨镜鉴警示工作会精神时的讲话稿同志们：今天我们这次会议主要任务是传达学习市国资委系统企业巡察问题通报暨镜鉴警示工作会精神，对集团公司巡察整改下阶段工作进行再明确、再推进，动员集团上下进一步统一思想、达成共识，聚集问题、谋划措施，抓实抓细抓到位，确保巡察整改任务取得实效长效。根据会议安排，结合集团公司巡察整改工作实际，我再强调三点意见。一、思想认识要再提高，切实增强做好巡察整改工作的责任感党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央对巡视工作的高度重视，习近平总书记强调“巡视发现问题的目的是解决问题，发现问题不解决，比不巡视的效果还坏”“整改不落实，就是对党不忠诚”，将巡视整改

2、提到了前所未有的高度。2月*日，省委副书记、市委书记在主持召开书记专题会议，听取巡察工作情况汇报时强调，要高质量做好巡察“后半篇文章“，用好巡察成果，深化标本兼治，扎实推动巡察工作高质量发展。强化整改落实、做好巡察“后半篇文章”是市委释放的一个鲜明信号。巡察是巡视向基层的延伸和拓展，是党内监督的战略性制度，是推进全面从严治党,实现监督全覆盖的重要举措。集团公司作为第一轮被市委巡察单位，高质量落实整改是政治任务、政治责任，是拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动，整改不落实，就是对党不忠诚，对市委市政府不尽职，对集团公司和广大职工不负责。大家一定要提高政

3、治站位，充分认识到巡察整改工作不同于一般业务性工作，必须严肃认真对待，不能有丝毫的麻痹大意和马虎应付；大家一定要增强斗争精神，充分认识到虽然我们前期的整改工作已经取得了明显成效，但是留在后面的整改问题则是更难啃的骨头，更难攻的山头，必须拿出攻坚的锐气、克难的勇气，坚决做到问题不解决不放手，整改不彻底不罢休；大家一定要强化担当意识，充分认识到巡察整改是一块“试金石”，考验的是每一名党员干部的政治忠诚、干事能力、廉勤本色，必须时时比照、事事警省，切实增强做好巡察整改工作的政治责任感。二、任务要求要再明确，务必确保巡察整改不折不扣落实到位巡察整改以来，集团公司党委高度重视，谋划部署、高压推进，党群工

4、作部牵头拉总、统筹协调，各级各部门密切协作、积极落实，当前市委巡察反馈指出的政治常规巡察*个具体问题，已完成整改*个，新修订、完善规章制度*项；营商环境专项巡察反馈的*个具体问题，已全部完成整改，出台制度文件*项，整改工作取得了较大成效，大家都付出辛苦努力，值得肯定。同时，我们也要清醒看到，目前还有*个问题没有整改、占总数的*%,数量虽少，但解决难度却很大，主要集中在市国资委巡察会议指出的企业高质量发展做得不到位、投资决策造成损失、规章制度执行不到位这前三类问题上，也是下一步整改工作重点。对于巡察整改，市委、市委巡察组都提出了明确具体的要求，我们要按照“问题认账领账、责任承担敢担、要求落实落细

5、”的原则，做到不推诿扯皮、不拖延塞责、不敷衍了事，树牢问题导向、目标导向，严格标准，扎实推进，一项不落地抓好问题整改，推动全面从严治党不断向纵深推进。一是必须坚持彻底整改，确保一项不落空。市委巡察组向我们反馈的意见，是给我们的“体检报告”，我们抓好问题彻底整改，是治愈集团公司组织肌体的重大契机。对集团党委开列的整改任务清单、问题清单、责任清单，各责任单位要按照要求，一项一项对照，一条一条落实，既要对前期已完成整改的工作认真组织复盘复核，确保工作经得起检验,更要树立信心、集中精力、创新方法，努力解决未整改问题，保证巡察整改不一件落、一事不虚。这里要特别指出的是，剩余的整改问题有的是涉及面广、处理

6、工作量比较大，有的是多年遗留的历史问题、解决比较麻烦的，有的是政策、资金等制约因素多、需要一个长期累积的过程，等等，大家都会觉得比较棘手。千难万难，只要勇于担当、敢于攻坚就不难。对这些事项，大家要迎难而上，克难而进，下决心、出实招，坚决整改到位，决不能心存侥幸，指望蒙混过关。二是必须坚持标准整改，确保一点不打折。从去年*月*日，市委巡察组进驻集团公司开始到现在，巡察工作已经接近一年了。集团上下始终以严谨的态度、务实的作风，严肃认真对待巡察工作，全面展现了政治担当、政治纪律。当前，巡察整改已经到了爬坡吃劲的关键阶段，容不得半点松懈、来不得一丝含糊，必须坚持用更高的标准、更严的要求抓整改。在下一步

7、的整改推进中，要坚持用政治标准来衡量,从政治上认识、推进和检验巡察整改工作，各责任单位要始终以党的领导是否坚持、党的建设是否加强、全面从严治党是否落实作为根本标准，全面加强管党治党工作。要坚持用实践标准来衡量，各责任单位对负责整改的事项要进行集体研究，要组建专班、制订方案，要压实责任、调度推进，要对违规违纪干部追责问责，要有针对性整改措施、取得实质性进展，要健全完善制度、固化整改成果，等等。总之，要看集团党委规定的整改要求都落实了没有。要坚持用民意标准来衡量，从这次市委巡察反馈的问题看，有的是工作组发现的，也有相当一部分是职工群众反映的。习近平总书记告诫我们，民心是最大的政治，职工群众反映问题

8、也是民心民意的体现。落实巡察整改，就是要回应职工群众关切，必须紧扣民心这个最大的政治，把赢得民心民意、汇集民智民力作为整改着力点，用真整实改的行动，赢得职工群众认同、支持和满意。三是必须坚持限时整改，确保一刻不拖延。巡察整改是刚性任务，是有严格时间要求的，不是我们讲困难、找理由想什么时间完成就可以什么时间完成的。对于未完成整改的问题，集团党委在向市委专项监督检查组上报的报告中，列出的整改时限多是今年年底前，这只是我们单方面的意见,上级还没明确回复是否同意。而且，即使上级认可，现在已经3月中旬了，整改时间满打满算还有9个半月时间。再者，这是底线时限，我们还要扣除整改复查复核、后期总结等时间，这样

9、离我们向市委巡察组提交整改报告的时间又少了。我们要切实增强“等不起、慢不得、坐不住”的紧迫感，保持时不我待姿态，笃行不怠的状态，把时间朝前追，工作往前赶。今天的会就是作战动员、擂鼓出征会，会后，各责任单位要强化号令意识、执行意识，对照整改时限，工期倒排、责任倒逼、时间倒算，精确每一天整改任务。三、工作成效要再强化，以巡察整改推动集团公司高质量发展我们要把巡察整改的落脚点放在不断巩固和扩大整改成果上来，切实体现在贯彻落实市委市政府和集团党委决策部署上来，落实到完成年度工作任务的全过程、各环节上来,努力为集团公司高质量发展补齐短板、增添助力，为加快实现“*”发展目标更好地保驾护航，在*加快挺进“*

10、”中展现水务担当。一是要完善制度机制。对于巡察反馈的问题，既要就事论事，一件一件抓落实，又需要认真查找发生问题根本原因、举一反三、切实解决好与全面从严治党要求不相符、不适应的一切问题，标本兼治，取得长效。前期，我们把整改落地见效与长效机制建设结合起来，着眼推进当下“改”的举措，也健全一些长久“立”的机制。有关部门今年要针对已出台制度搞好调研、论证，检验一下制度执行的效果，及时补充完善，真正通过解决一类问题、堵塞一批漏洞、健全一套制度，扎紧制度笼子，筑牢监管堤坝，释放出以巡促改、以巡促防、以巡促建、以巡促治的综合效能。这里我再强调一下，前些天，在集团公司召开的纪检、营商、审计工作会议上，我提出建

11、立“大监督”机制要求，有关部门要抓紧研究谋划，在今年巡察整改中，要发挥出机制的协同发力、多重监督、有效震慑作用。二是要融入中心大局。今年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是深入推动实现集团公司“*”发展目标承上启下的一年。贯穿高质量发展主线，集团公司综合改革、城市供水保障、供排一体化发展、智慧水务建设、文旅产业创新、*工程项目、加强党的领导等大项工作统筹部署、齐头并进。尤其是综合改革，涉及机构设置、岗位调整、业务整合、政策出台，与广大干部职工利益息息相关，人员易产生思想波动。这个关键时期，各级各部门要坚持把巡察整改融入中心工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设，以巡察整改服务

12、中心大局，以工作实践检验整改实效。各级党组织要坚决扛起主体责任，主要负责人要切实扛牢第一责任人责任，分管领导要严负其责、严管所辖，推动职责范围内负责工作和巡察整改双落实、双到位。三是要建设廉勤队伍。抓好巡察整改落实，关键在党,关键在人，关键在各级领导班子和领导干部。要结合巡察反馈的典型问题开持续开展警示教育，用身边的事教育身边的人，引导党员干部算好政治账、经济账、自由账、幸福账,汲取教训、引以为戒、警钟长鸣，坚持防止边巡察边违纪、边整改边违纪问题发生。各级纪检监察部门要主动担责、严于执纪、积极作为，在巡察整改中，做到有效监督和问责追责双向发力，及时通过约谈、函询、通报等手段推进巡察整改工作落实落地；对顶风违规违纪的典型案件，坚持有线索就查，有苗头就打，使巡察整改工作成为集团公司正风肃纪、激浊扬清、固守本色的“利剑同志们，巡察整改是我们共同的政治责任、政治任务。希望集团上下保持政治定力、强化政治意识、提升政治能力，齐抓共管、一体落实巡察整改工作，持续巩固风清气正、干事创业的良好政治生态，谱写集团公司振兴突破的新篇章。