2023 法院系统开展我为群众办实事 教育实践活动方案4篇.docx

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1、2023法院系统开展“我为群众办实事”教育实践活动方案4篇方案一根据市法院队伍教育整顿实施方案和关于在全院开展党史学习教育的实施方案安排，为切实开展好“我为群众办实事”实践活动，结合市法院实际，特制定本实施方案。一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步学深悟透法治思想，把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，同解决实际问题结合起来，紧扣“为民务实清廉”主题，紧紧围绕“我为群众办实事”实践活动目标要求，全面履行司法职能，努力为人民群众做好事、办实事、解难事，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题，促进法院科学发展、人民群众广泛受益。二、目标要求（一）牢固树立群众

2、观念，密切党群干群关系。强化司法为民宗旨意识，坚持深入基层、走进群众，认真倾听群众呼声、了解群众需求，虚心听取群众意见建议，积极回应群众呼声。带着感情、责任、使命和诚信，真诚地与群众结对子、交朋友，充分运用群众的智慧化解问题，密切党群、干群关系。（二）落实司法为民便民，解决群众关切问题。针对群众反映强烈的立案难、执行难等司法问题，积极研究对策，切实把司法便民、利民、惠民的各项举措落实好，全力维护稳定、促进社会和谐。积极发挥党支部的作用，增强支部活力，发挥党员先锋岗作用，切实增强党员的群众意识、服务意识、责任意识和纪律意识。（三）增强司法服务主动性，提升服务群众本领。深入街道社区、深入企业、深入

3、帮扶村、深入群众开展专题调研，从多角度、多渠道、全方位、深层次地观察、分析社会经济领域中的新型疑难复杂法律问题，抓住关键环节，机动灵活地调整司法应对措施，提高司法保障服务的实际效果。（四）聚焦“庸懒散慢乱浮”问题，改进工作作风。认真查找干警群众观念淡薄、群众感情冷漠、服务意识不强、工作作风不实、司法能力不强、精神状态不佳等“庸懒散慢乱浮”方面存在的问题，着力解决群众反映突出的问题，突出领导带头，上率下行，切实改进工作作风。三、活动内容（一）开展“群众身边的人民法官”专项行动坚持和发展新时代“枫桥经验”，深入开展“法律进机关”、“法律进乡村”、“法律进社区”、“法律进学校”、“法律进企业”、“法

4、律进单位”活动，积极探索多种法制宣传途径，为人民群众提供流动的一站式多元解纷和诉讼服务。（二）提供便捷高效的立案服务以信息化为依托、便民高效为目标，对诉讼服务中心进一步提档升级，为当事人提供更有序、更高效、更便利的立案和诉讼服务。完善官方微信“诉讼指引”、“司法公开”、“司法为民”服务功能，以更智能、更简洁的方式提供诉讼指南、文书下载、网上立案等服务，拓展司法服务的时空维度，实现诉讼服务24小时超长“待机二（三）提供网上调解服务推动建设人民法院信息化4.O版，以数字正义推动实现更高水平的公平正义。充分发挥人民法院调解平台作用，为当事人提供远程视频调解服务，纠纷全程可视化、全流程在线处理，真正做

5、到“让数据多跑路，群众少跑腿:（四）开展涉民生案件专项执行行动发挥执行职能，抓“六稳”、促“六保”。组织开展追索劳动报酬、交通、医疗、工伤事故人身损害赔偿赡养费、抚养费、抚育费、抚恤金等涉民生案件专项执行行动，加大执行力度。着力解决执行工作中群众反映强烈的、与百姓利益息息相关的涉民生案件执行难的突出问题，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。（五）着力化解涉诉信访站稳群众立场，担起政治责任。制定化解方案，明确目标任务，强化协调配合，紧盯化解进度，综合运用法律、行政、调解、公开听证、心理疏导等多种方法，依法妥善化解涉诉信访案件，对标人民群众对平安的新期待，不断提升执法司法规范化水平，以

6、高质量的涉诉信访工作服务经济社会高质量发展，促进社会和谐稳定。（六）提供司法公开服务拓展司法公开的内容和范围，形成开放、动态、透明、便民的阳光司法机制，促进增强全民法治意识。通过中国审判流程信息公开网、中国庭审直播网、中国裁判文书网、中国执行信息公开网，向当事人公开案件审判流程信息、案件庭审实况、生效裁判文书、执行案件信息。四、工作要求（一）加强组织领导。开展好“我为群众办实事”实践活动是市法院队伍教育整顿和党史学习教育重要环节，是上级检查验收“两个教育”成果的重要指标，是增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”实际行动的具体举措。各责任部门要紧紧围绕本实施方案的要求谋划各项工作，

7、找准“我为群众办实事”实践活动服务的切入点和着力点，并根据工作实际，认真研究工作思路和工作举措，确保实践活动取得实效。（二）严密组织实施。各责任部门务必提高政治站位，高度重视，精心组织，狠抓落实。要抓好工作统筹结合，与审判执行、基层党建等工作结合起来，切实改进作风，增强服务意识，提升工作质效。3月*日前，各责任部门要落实上述各项“我为群众办实事”活动内容的起步、实施环节，活动开展情况报领导小组办公室备案。（三）加大宣传力度。政治部宣传处要加大对教育实践活动的宣传报道力度，充分运用各级各类媒体以及本院信息、简报等载体，大力宣传我院开展实践活动的好做法、好经验以及取得的显著成效，宣传我院在教育实践

8、活动中涌现的先进典型等，为教育实践活动营造良好的舆论氛围。方案二一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指引，以开展党史学习教育活动为契机，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，积极建立和落实服务群众保障体系、激励群众建功体系和扶危济困帮扶体系、干部员工和谐共建体系，聚焦增强政治性、先进性、群众性，忠诚履职、积极作为，团结带领全厂广大员工在推进企业高质量发展中建功立业。二、基本原则1 .要坚持一条宗旨。就是要坚持全心全意为员工服务的宗旨。这是“我为群众办实事”的生命线，任何时候、任何情况都不能丢。2 .要把握二项原则。一是把握维护员工具体利益与维护企业整体利益相统一的

9、原则。员工利益和企业的利益是相辅相成的，我们必须抓好两个维护的统一。二是把握依法办事的原则。公司制体制下的一切工作都是规范运作的，这就要求我们必须以法律法规作为行为准则。3 .要树立三个意识。一是树立大局意识。一切工作都要服从服务于企业改革发展稳定的大局。二是树立群众意识。要面向基层、服务群众，以员工拥护不拥护、满意不满意、赞成不赞成、答应不答应作为检验我们工作的标准。三是树立求实创新的意识。各级党员干部要办实事、求实效，在继承优良传统的同时，适应形势发展的要求，积极探索、大胆创新。三、基本内容1 .注重人文关怀“凝心全力保障员工福利，确保婚丧嫁娶、节日生日、生病住院、退休离岗等慰问工作常态长

10、效。及时开展“送温暖”、“送清凉”、“送医送药送健康”、员工健康体检等活动。重点关注一线食堂、公寓管理存在的短板，及时完善改进。深入了解员工工作生活中的困难，积极帮助解决，消除后顾之忧，使员工切实感受组织的温暖和关爱。丰富员工文化生活，探索主题鲜明、内容新颖、格调高雅的特色活动，展示新时代员工爱岗敬业、积极向上的精神风貌。2 .强化服务体系建设育本。聚焦员工所思所想，解决员工所急所盼。持续创新“四送”活动形式，以健康义诊、法律援助、维权帮扶、单身联谊为内容组织开展员工服务月，满足员工的差异化需求；按照公司修订完善的送温暖资金和困难帮扶资金管理办法，进一步细化救助及送温暖标准，切实把企业的温暖传

11、递给员工。加强员工服务站建设，持续打造网上服务直通车，实现员工服务信息化、网络化、便捷化。持续推进EAP“两个体系”及“一个模式”深入运行，分岗位、分类别做好心理测评，做到员工心理健康状况的阶段性、完整性、全面性掌握。加强EAP专员及辅导员队伍建设，通过“一带多”和能力培训，全面建立起以取证专员为主、以基层工会主席为辅的辅导员队伍；大力开展“阳光一线行”心理解压服务，努力打造一支心理健康、和谐稳定的员工队伍。3 .加强文化建设“聚力持续推进企业文化“六项特色”实践活动和“四室一长廊”创建活动，建设队站文化、安全文化、家庭文化，增强员工队伍凝聚力。认真开展“弘扬石油精神，重塑良好形象”活动周活动

12、，形成特色文化品牌，树立“忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐”的员工形象。开展主题鲜明、形式新颖、文明健康的群众性节日文化活动。在开展传统活动项目的基础上，积极创新载体，定期开展促进团结、促进合力的集体活动，缓解员工工作和生活压力。充分考虑一线单位远离基地的实际，将活动开展倾向于一线，为员工提供精神食粮，丰富业余生活。积极向油田公司推选更多优质、正能量、有特色的综艺节目，为员工搭建好展现才华和风采的平台，大力营造团结和谐、健康向上的良好氛围。4 .强化素质建设“提素”。国有企业的员工队伍，素质能力必须走在全国产业工人队伍的前列。要举旗帜、树标杆，更要坚持高标准、严要求。要做到16个字，即：

13、政治坚定、业务精良、作风过硬、创新力强。政治坚定，就是牢固树立“四个意识”，始终听党话跟党走，坚决在思想上政治上行动上同以总书记为核心的党中央保持高度一致，始终高唱我为祖国献石油的主旋律，做有理想守信念的产业工人；业务精良，就是紧跟行业技能前沿，不断提升业务能力，工作严字当头、精益求精，成为“百问不倒，百做不误”的知识型员工；作风过硬，就是继承发扬“三老四严”等优良传统，爱岗敬业，勤勉奋进，攻坚啃硬，执行有力，做职业道德高尚的新一代石油人；创新力强，就是思维、理念新，有勇气、有朝气、有锐气，富有创新创造精神，敢于质疑、敢为人先、敢于超越，能够立足平凡岗位，创造不平凡业绩。5 .深化民主体系建设

14、“塑形二坚持矿（大队）长民主联系人、接待日制度，进一步完善民主议事制度和保障机制，通过恳谈会、民主议事会等形式倾听民声民意，营造和谐共进的发展氛围；探索公开实施“互联网+”民主管理，推动政策咨询、维权维护、公示等线上管理的信息化、动态化，引导员工积极建言献策。贯彻党的依靠方针，切实加强厂务公开民主管理工作，将对厂务公开内容、公开形式进一步进行统一规范，特别是针对不同单位工作性质、工作内容进行补充调整，使厂务公开更贴近实际、更顺应期盼。坚持定期检查，量化考核，与相关部门完善自查自检、重点抽查和定期检查相结合的长效考核机制，并对全厂基层厂务公开进行满意度问卷调查，促进厂务公开工作取得实效，努力形成

15、大监督、大民主氛围。四、保障措施1 .强化责任。各级党组织要按照总体实施方案，研究制定教育计划、推进措施和考核细则，要明确责任人，做好效果评价，并将此项工作纳入单位业绩考核。按照责任分工，“我为群众办实事”活动工作管理办公室4月底完成本年度工作推进表，并组织实施。综合办加强组织协调，各*单位要相互配合、齐头并进，形成工作合力。各*党支部书记作为第一责任人，要切实履行职责，认真抓好落实。2 .统筹兼顾。“我为群众办实事”活动必须联系实际，确保取得看得见的成效。要妥善处理好与厂和*生产经营工作的关系，做到围绕中心、服务大局、统筹兼顾、合理安排。要把“我为群众办实事”活动转化为推动企业各项工作的动力

16、，促进优秀炼厂建设，用实际成果来衡量和检验“我为群众办实事”活动工作成效，切实做到两手抓、两不误、两促进。3 .示范引领。开展“我为群众办实事”活动，党员干部要首先带头。要落实全面从严治党要求，持之以恒推进党风政风建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。要推动党员干部在服务员工上作表率，以实际行动感召员工，带动员工见贤思齐、积极向上、奋发进取。4 .营造氛围。要充分利用公司和厂的各类媒体平台，大力宣传“我为群众办实事”活动开展情况和实际成效，开展*基层党支部“我为群众办实事”活动课件评比，积极营造浓厚氛围，不断把“我为群众办实事”活动引向深入。方案三为进一步密切党和人民群众的血肉联系，做好司法所队伍教育整顿和党史学习教育工作，全面增强司法行政干警、公务员和法律服务人员三支队伍的宗旨意识、责任意识和服务意识，树牢为群众办实事理念，按照上级司法行政部门关于队伍教育整顿指示要求和党史学习教育工作