项目班子的配备和劳动力计划.docx
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1、第一章项目班子的配备和劳动力计划第一节总承包管理体系的设置原则本工程关联单位包括:建筑设计及其合作单位、土建及机电设备设计单位、监理单位、供应商等,涉及到政府相关行政和专业主管部门,地方的区域主管部门等。其复杂的建设环境决定项目的组织结构将能有效应对多方关系,保证各方的工作联系和利益。为此总承包管理体系的设置原则为:一、依据项目的重要性设置根据本工程的特点,我们将集合我单位在总承包、专业承包的全部优势,组成能力与经验最佳组合的系统化专业建设团队来完成本工程的总承包管理任务。现场组织机构将有相应的规模,在人员配制上也将满足本工程的难度要求。我们将优选内部优秀人才,组成强有力的现场总承包管理机构。
2、同时,发挥我单位的技术和管理实力,形成对现场团队的有力支持体系。二、依据项目目标设置本项目的总体目标包括:质量、进度、成本、安全、环保、现场管理、科技创新等目标,组织体系将围绕着总体目标的实现,针对全部管理和控制内容合理设置相对应的职责部门。采用一体化的项目管理方式,以及制度化、程序化的管理手段,设置目标、专业、时间三维管理体系,把握建设过程中各项工作的平衡点,使全部项目建设目标能够得以实现。三、根据项目各阶段设置本项目实施过程包括:计划与采购阶段、施工方案与实施阶段、系统调试与验收阶段、售后服务阶段。在组织机构中也将体现出对各目标的“前期策划、过程执行和检查控制”这三个管理层次。对于各个目标
3、的策划、执行、监控形成即统一而又多层互动的体系。四、依据项目的专业设置本项目的建设,包含拆除、新建、平改坡屋面、围墙、道路、外檐立面等方面的专业技术,为满足专也化管理的要求,设立专业科室和在各专业科室下设立专业班组,形成实施层的核心。第二节总承包管理组织机构一、组织机构图的层次说明现场组织机构框图总体上由置顶、上、中、下四部分组成,置顶层为整个工程决策层,其下为本工程各分区段的管理层,中部为执行层,下部为操作层。置顶决策层由企业副经理驻现场项目总指挥对整个工程现场组织机构全面负责,同时与工程项目质量总监、专家组、项目安全总监共同对项目经理及其下属的工程部进行质量、安全、进度、工期、文明施工等各
4、方面的监督和指导。管理层以工程项目经理为首,以下设各区段的项目副经理、生产副经理、机电副经理、商务副经理、项目管理副经理以及项目总工程师,共同组成现场组织机构管理层,分管技术、管理、生产、商务和财务工作。质量安全控制部内设质量员、安全员,土建工程部内设土建施工员、内装饰施工员;机电工程部内设设备组、材料组和调试组;物资采购科内设器材员、采购员;合同预算部设合同管理员、预算员;资金成本部设成本员、核算员;办公室主要为复印、来访人员接待、对外协调以及处理工程生产以外琐碎事务。第三节职责说明一、管理层人员职责(-)项目经理职责遵守国家和天津市政府关于工程建设和城市建设管理的政策和法规,确定总承包项目
5、部组织机构,全面组织项目部开展工作;全面负责工程实施,满足业主要求;严格履行工程总承包合同,确保质量、进度、安全等各项目标的实现,参与质量、进度、成本控制方案、物资管理方案的编制并督促落实;领导编制工程各阶段的目标计划与总体进度计划,建立健全各项管理制度;指导管理层各领导的相关工作;进行部门工作协调,领导人力资源开发和团队建设;做好与业主、监理公司、设计单位的协调,与业主保持经常接触,随时解决施工过程中出现的各种问题,替业主排忧解难,确保业主利益;积极处理好与项目所在地政府部门的关系。(二)技术负责人职责协助项目经理进行工程总体策划、技术管理工作,主要负责策划科、技术科工作,配合项目经理对上述
6、部门的绩效评价并提出改进措施;主持编制施工组织总设计和重大施工方案;主持图纸会审,组织制定深化设计及综合图绘制计划并监督落实;组织编制测量放线控制方案,审核变形监测报告,制定应对方案;主持制定质量整改的技术方案;主持大型技术会议,组织技术骨干力量对本项目的关键技术难题进行科研攻关,进行新工艺、新技术的研究,组织技术培训;组织有关人员对材料、设备的供货质量进行监督,确保材料及设备质量;领导贯标工作;制定技术资料的档案制度,负责组织竣工图工作;参与部门的职责分配,对各部门主要岗位人员提出聘任与解聘意见。(三)生产副经理职责具体负责现场施工管理与协调工作,组织工程前期各项手续的办理;主要负责质量安全
7、控制科、土建协调科工作,配合项目经理对上述部门的绩效评价并提出改进措施;统筹管理各作业队伍之间的进度矛盾及现场作业面冲突;贯彻项目质量方针目标,并组织质量管理体系的落实,组织制定工程创优计划,落实创优工作,参与技术方案审核;负责施工进度管理,多方面开展多元化进度控制;负责安全管理组织体系的落实,落实各部门安全职责,负责施工安全;推进与监控质量(ISo9001)、职业健康安全(GB/T28001)、环保(ISO14001)三大体系贯彻执行,建立健全各项生产管理制度;进行施工现场的标准化管理,确保本工地达到文明工地称号;参与部门的职责分配,对各部门主要岗位人员提出聘任与解聘意见。(四)生产副经理(
8、主管机电)具体负责现场工程的施工管理与协调工作,主管机电工程科工作,配合项目经理对机电生产部门的绩效评价并提出改进措施;统筹管理各机电作业队伍之间及与土建之间的进度矛盾和现场作业面冲突;贯彻项目有效利用好人、财、物各方面资源,围绕本项目所要达到的即定目标成功搭建现场管理组织机构是实现项目综合目标的关键因素,组织机构的设置遵循了六项基本原则,即“目标原则、有效管理幅度原则、责任分明原则、协调原则、专业化原则、精干高效原则和以人为本的原则”。(五)管理副经理职责负责管理项目部的经济活动,主要负责合同预算科、物资采购科、资金成本科工作;配合项目经理对上述部门的绩效评价并提出改进措施;组织制定综合成本
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