安全生产专项整治三年行动年度工作总结.docx
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1、安全生产专项整治三年行动年度工作总结根据上级管理部门关于“煤矿安全专项整治三年行动”总结工作的要求,现将各阶段具体工作进展情况总结如下:一、排查整治阶段工作进展情况1 .加强领导、细化方案。根据上级安全监管检查部门关于开展安全生产专项整治三年行动的方案的工作安排,矿井高度重视、严密部署,研究制定了关于印发V安全生产专项整治三年行动实施方案的通知,成立领导机构和工作机构,明确排查整治阶段任务和措施,细化分解31项工作内容,压实分管领导和牵头部门责任,制定时间进度表,落实责任措施,统筹推进各项工作部署;每月由矿长牵头,制定印发月度工作任务分解表,由安全科负责对各项活动的开展情况进行汇总,督促责任部
2、门按时完成,每月底对各项工作任务推进情况和“两个清单”整改落实情况进行梳理总结,形成月度工作总结,及时上报上级主管部门和集团公司,保证了各项工作任务有序开展。2 .加强宣传、提高认识。为强化全体干部职工对安全专项整治三年行动的思想认识,利用广播、电子屏幕、微信群、标语条幅等形式强化活动宣传动员,为活动的开展营造浓厚的氛围。同时在矿井开展分层级的安全教育活动,公司领导、矿领导、部室、区队全体干部职工对上级及矿井相关文件进行了贯彻学习,为活动的开展打下了坚实的基础。同时结合安全生产大排查,组织开展“全系统各环节”自查自改,着力排查整治深层次问题和突出问题,改变了一般问题纳入“两个清单”的错误认识,
3、推动安全专项整治三年行动向纵深推进,确保取得扎实成效。3 .开展培训教育活动。以“学法规、抓落实、强管理”“安全生产月”等安全主题活动为抓手,对三年行动排查整治工作进行广泛宣传发动,形成强大宣传声势,营造浓厚的活动氛围。一是公司党委、各部室、区队分层级组织学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述精神,集中观看生命重于泰山电视专题片,引导各层级管理人员树牢安全发展理念,切实提高安全意识和思想认识,为安全生产打下坚实的思想基础。二是开展“一规程三细则两标准”学习活动,组织全体干部职工针对安全法规标准进行了持续学习,建立了学习记录,动态开展安全知识抽考,通过靶向式培训、对标自查和知识测试活动,扎实推
4、进“学抓强”活动走深走实。三是开展安全生产大讲堂”网上学习培训活动,组织一线部室、区队管理干部分专业进行集中观看安全知识视频讲座,进一步提升全员安全法治意识和灾害防治知识。四是开展了事故警示教育,针对发生的事故案例开展警示教育活动,查找矿井管理中存在的不足,真正用事故案例推动人员素质提升、完善管理制度等工作。五是主要学习了习近平总书记关于安全生产的重要论述,开展了安全法制宣讲和警示教育活动;组织对矿井应急救援水平进行了自查,对存在的问题进行了闭环销号,通过活动的开展提升了各级人员的安全意识和法制意识。4 .开展安全生产标准化管理体系创建工作。2023年新版安全生产标准化实施以来,矿井严格对标开
5、展达标治理动作。一是加强组织领导,结合新版安全生产标准化管理体系闹定印发了安全生产标准化管理体系主体责任实施方案文件,成立以矿长为首的工作领导小组,明确分管领导和牵头部门,制定时间进度表,进一步压实安全生产标准化创建主体责任,统筹推进标准化创建工作。二是明确责任分工,由达标办公室牵头组织,矿领导及各职能部室参加,召开了新版安全生产标准化管理体系工作会议(并对管理体系进行了宣贯学习),按照矿井职能部门职责分工,对新版安全生产标准化管理体系重新进行了主体责任分工。三是加强业务学习,使各级人员充分掌握了解新版标准化管理体系修订内容,统筹做好矿井安全生产标准化管理工作,购买了新版安全生产标准化管理体系
6、基本要求及评分方法、专家解读等书籍,并及时发放督促对标学习。四是开展专题培训,由安全矿长授课,班组长以上管理干部参加,组织进行了新版煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分方法宣贯解读及培训学习;并开展了对标自查工作会议,对标分专业查找问题,梳理出问题清单并督促落实整改,持续达到动态达标。5 .完善矿井双重预防”体系建设。一是广泛宣传。在工业广场制作了宣传横幅、管理牌板加大宣传力度,对地面三房一所”、工业广场等场所制作了岗位安全风险告知牌,告知职工本岗位存在的安全风险和管控措施。二是完善体系流程,进一步理清风险与隐患之间的关系,对矿井双重预防体系运行程序进行了更进一步的细化,从体系制度的建立到
7、隐患的治理销号全过程的工作流程进行了完善。三是强化职工培训教育。创建年度安全风险清单和隐患排查清单“二维码”,在平面各岗位粘贴安全风险清单、事故隐患清单“二维码”,职工通过手机扫描能够便捷的学习矿井安全风险及事故隐患清单内容。通过对“双重预防体系建设的更进一步完善,对职工安全意识有了更进一步的提升。6 .安全管理方面。一是由矿长组织相关区队职工,针对工作和生活中存在的困难和对矿井安全生产工作的建议,开展了谈心,通过活动开展进一步梳理了日常工作中存在的问题;二是由安全管理部牵头组织各部室对矿井安全生产标准化考核办法进行了修订、完善,添加了安全生产责任制考核项目,实现了矿井全员考核,提高广大职工的
8、履行岗位职责主动性。三是由安全矿长组织对新版安全生产标准化开展了学习、自查工作,对存在的问题进行了整改落实。四是对矿井应急值守情况开展了排查,针对存在的问题按照“五定原则落实整改到位,及时消除存在的安全隐患。五是矿井联系了相关专业院校进行对接,完成了56名人员报名及报名前资料准备工作。六是学习黄玉治局长安全生产专项整治三年行动相关内容,通过学习提高职工安全意识,使全体职工充分意识到安全生产三年行动的迫切性与必要性。七是由各单位自行组织对安全生产责任制进行了学习,安全管理部组织对各级人员进行了考试,进一步提升了职工安全意识。八是对一线部室及基层区队“一规程三细则两标准”学习情况进行了督查,对存在
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