学生会秘书处招新流程及面试问题3篇.docx
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1、学生会秘书处招新流程及面试问题3篇时间:2023年08月03日编稿:作者三第一篇:学生会秘书处招新面试试题四川外国语大学重庆南方翻译学院学生会秘书处2015年招新结构化面试试题【第一组】1、假设你是学生会派出的一名到敬老院参加服务的志愿者到,在志愿服务过程中另一位同学与老人产生矛盾,这时候有无数人围观,你怎么办?2、学生会参加一项竞赛,你负责组织拉拉队,但是参赛人数远远达不到拉拉队人数要求,请问你怎么办?【第二组】1、学生会主席叫你替团委书记写个讲话稿,要求你直接与团委书记沟通,你与书记沟通写讲话稿要具备哪些内容?2、假如这次面试我们录取了你,但工作一段时光却发觉你根本不适合这个职位,你怎么办
2、?【第三组】1、作为一名秘书处干事,应该善于观看问题、发觉问题,并且敢讲真话。那么,请你对这次招新过程中有哪些不脚谈谈看法,或提点建议。2、本来你的工作负担已经很重了,可领导却又给你安排袭击完成另一项中心任务。你觉得没有时光和精力再承担更多的工作,但又不想同领导发生冲突。面对这个问题,你如何处理?【第四组】1、你工作积极,能力比较强,受到领导的重用,学生会其他同学不服你,你怎么处理?2、你工作干得并不好,领导让你当典型,你怎么办?【第五组】1、假如你被录取为秘书处干事,由于工作需要,领导把别人瞧不起、又不情愿做的工作交给你,遇到这种情况你会怎么办?2、如果你和不太熟悉的人交谈,在谈话中自己意识
3、到浮现了常识性的错误,你如何处理?【第六组】1、如果在一次重要会议上,组织上安排由你先发言,可到你发言时,你才发觉没有带来讲稿,你对这次发言内容又不太熟悉,你如何处理?2、学生会预备召开一项重要会议,让你负责会议中幻灯演示的工作,会议开始后你发觉幻灯片怎么也打不开。这时你该怎么做?【第七组】1、假如你在这次面试中没有被录取,你怎么打算?2、你如何面对生活、工作、学习中的压力和矛盾,请举例说明1、你对部门有什么理解?或者说为什么会挑选我们这个部门?2、假如当你进到部门之后接触到的东西与你预想的不太一样时你会怎么办?3、你心目中的学生会是怎样的?4、你对自己有什么认识?优点,能给这个部门带来什么?
4、缺点,又会给这个部门带来什么影响?5、你怎么处理学习与工作的关系?假如学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)6、对于一项工作,你情愿个人完成还是团体合作?为什么?7、假如你加入了这个部门,当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办?8、来大学已经一个多星期了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。9、激情后是责任,谈谈你对这句话的理解?10、你怎么理解“归宿感”这个词?11、假如你成功进入第一轮,你希翼在二轮中浮现怎样的挑战?12、你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)13、你不喜欢的人是什么样子的,假如部门内部浮现你不喜欢的人,你如何处理?14、你觉得自己理性多一点还是感性多一点?1
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