县长在2019上半年招商引资工作调度会上的讲话.docx

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1、县长在2019上半年招商引资工作调度会上的讲话在2019上半年招商引资工作调度会上的讲话同志们：刚才，XX同志介绍了今年以来的招商引资工作情况，部分单位做了发言，一会儿X书记还要做重要讲话。下面，我主要讲三个方面的意见。一、要清醒认识我县招商引资工作的形势招商引资工作是集聚发展后劲、营造后发优势、提升经济运行质量和水平的战略性措施。今年以来，县委、县政府对招商引资非常重视。经过全县上下的共同努力，我县的招商引资工作继续保持了“三个一批”的良好发展态势，呈现出签约项目多、投资数额大、科技含量较高，建设速度快等新特点，引进了XX、XX物流中心、军粮储备库等超亿元大项目。特别是我们规划了工业园区，解

2、决了长期以来地价居高不下的问题，为招商引资工作创造了良好外部环境。可以说，今年的招商引资形势是XX历史上最好的一年。但是，在看到成绩的同时，更应该看到我们存在的问题。今天，我们之所以召开这次调度会，就是要查找不足，认清差距。就目前来看，我县招商引资工作中主要存在以下三方面问题。一是进展不平衡。一些单位对招商引资工作重视不够，积极性不高,缺乏新思路、新举措。有的单位畏难情绪较大，只强调客观条件，不努力争取。有的单位坐等客商上门，主动招商的意识还不是很强。二是签约项目覆约率低。对签约项目抓跟踪、抓落实的力度不够，一些签约项目资金到位率低，项目建设进程不快，拉动县域经济发展的作用没有得到充分发挥。三

3、是全民招商的氛围还不浓厚。一些单位面对大好形势，缺乏应有的气魄和长远眼光，招商引资还停留在口头上，广大干部、企业和群众招商引资的积极性还没有充分调动起来，还没有形成全社会招商的浓厚氛围。近年来，我们把招商引资作为工业强县，实现工业立县的战略性举措来抓，对招商引资工作，我们可以说是大会讲，小会也讲，把此项工作摆上了县政府的重要议事日程。不解决存在的上述问题，招商引资的目标就会落空，工业立县，实现跨越式发展，就会成为一句空洞的口号。因此，各级、各部门一定要站在大局高度，真正扑下身子，脚踏实地，扎扎实实做好招商引资工作。二、要创造性的抓好招商引资工作招商引资工作不能只停留在口头上、会议上，更重要的是

4、要体现在思路上、举措上、落实上。下一步，要重点做好“四抓（一）要立足优势抓重点。一是围绕农业结构调整，充分发挥农业大县、农产品资源丰富的优势，认真筛选一批高新农业技术开发和农副产品深加工项目，推动农业结构调整步伐。二是围绕传统产业升级，发挥手拉葫芦、有色金属、猪鬃加工等传统行业产业基础，通过技术、资金、项目和品牌，调整企业结构，提高企业创新能力，使其上规模、上档次，把传统产业做大做强。三是围绕工业科技园区建设，着力引进一批财税贡献大、附加值高的项目，使其成为最具活力的经济增长点，特别是瞄准京津和保定等大中城市进行经济结构调整，“退三进二”的有利时机，吸引一些外迁项目落户。把工业园建设成为带动我

5、县经济发展的龙头。（二）要全力以赴抓宣传。招商引资的核心是营造全民招商的浓厚氛围。一方面，要强化对外宣传，广泛开展“走出去，请进来”活动，利用联谊会、洽谈会和以商招商、新闻招商、网络招商等多种形式，大力对外宣传XX,提高XX的知名度：另一方面，要加强对内宣传，各乡镇、各部门要采取适当的宣传方式,广泛开展招商引资活动，调动各方面的积极性，形成“人人想招商，人人议招商，人人抓招商”的浓厚氛围。（三）要优化环境抓服务。今年以来，我县的服务环境有了明显好转，大多数职能部门能够主动围绕项目建设搞好服务。但是，在服务环境方面仍有一些“杂音”，个别单位仍有门难进，事难办的现象。因此，各级各部门要继续以优质服

6、务竞赛年活动为载体，全面提高服务质量。在服务手段上，要实行一种运作方式，完善六制审批办法。一种运作方式就是：实行“一门受理,统筹协调，规范审批，限时办理”的运作方式。六制审批办法就是：一般事项直接办理制、特殊事项承诺办理制、重大事项联合办理制、上报事项承诺代理制、控制事项明确答复制、各类事项一口收费制。在对部门服务的评价上，要坚持两个评价标准，做到两个无一例外。两个评价标准就是：衡量部门工作的第一标准是服务，评价部门所有工作人员质量的第一原则还是服务。两个无一例外就是：所有职能部门的全部职业行为都无一例外地服从服务于经济发展大局；所有驻县的工作人员、机关干部和市场管理人员都无一例外地以服务水平

7、衡量工作水平，以服务能力评价工作能力，以服务质量检验工作质量。真正把投资者奉为上帝,为投资者提供最好的服务，让投资者在XX获得最好的效益。（四）要强化措施抓落实。各级各部门要坚持干事、干成事，把县委、县政府的决策原原本本、不打折扣的落实下去。对在建项目要加强进度落实，重点项目必须实行责任管理、目标管理和联合评比，进一步加快高效有机复合肥、XX药业、乳胶漆等项目建设进度。对已签约的项目：发改局、工信局、自然资源与规划局等职能部门重点要做好项目建设前的服务工作，争取签定的项目早日开工建设，并严格执行“四位一体”目标责任制，建立签约项目追踪服务责任制，明确专人负责盯办，争取项目签约一个、建设一个。三

8、、要确保完成全年招商引资工作任务一要加强领导，明确责任。今年的招商引资任务已经分解到各位县级领导和各单位。各级各部门一定要高度重视，实行目标责任制，一把手要认真组织，缜密研究本部门、本系统的相关工作，谋划好项目引进和建设规划，并将本单位的目标任务层层分解落实到每个副职和科股所站，形成一级抓一级，层层抓落实的招商引资责任制。同时，要发挥人员优势，合理安排力量，最大限度地用好“三个三分之一”，即：由三分之一的人员保障日常工作，由三分之一的人员走出去开展招商，由三分之一的人员参与到经济建设第一线。要不惧怕千辛万苦，用尽千方百计，以一种不达目的不罢休的精神，把项目和资金引进来。二要加强督查，严格奖惩。

9、县委、县政府将对招商引资工作实行动态管理，各位县级领导和各单位要对招商引资工作进展情况实行月报制度，一月一汇总，一月一报告，每月25日由经济合作局进行汇总。县委、县政府督查室要加强对此项工作的督导,年底，对各单位招商引资任务完成情况进行综合排名，公开通报。对招商引资实绩突出的，进行分档重奖；对不重视，不参与，不组织，没有实质进展的，县委、县政府要予以通报批评。三要加强协调，形成合力。招商引资是一项事关全局的重点工作，需要各级各部门的共同参与和配合，各职能部门要切实转变作风，深入到项目建设第一线，认真搞好调查研究，积极主动、及时有效地帮助解决项目建设单位所遇到的问题。尤其涉及土地、资金、审批等重点问题，要重点解决，保证一路绿灯。同志们，加大招商引资力度，是实现跨越式发展，建设经济强县的重要保证。让我们坚定信心，振奋精神，开拓进取，团结努力，以扎实有效的工作，推进全县招商引资工作迈出新步伐，为建设经济强县做出更大的贡献。