2023村书记抓党建工作述职报告3篇.docx

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1、2023村书记抓党建工作述职报告【3篇】工作报告是指各级各类机关工作人员的工作报告，一般呈交业务部门，以主要绩效业务为主，职能部门和管理部门的陈述较少。以下是为大家整理的关于2023村书记抓党建工作述职报告的文章3篇，欢迎品鉴！【篇一】2023村书记抓党建工作述职报告尊敬的各位领导、同志们：根据会议安排，我就锦坪村2023年支部书记抓建工作进行述职，不妥之处，敬请同志们批评指正。一、工作履职情况（一）发展党员，培养后备力量Q全村共有党员43名，女性党员10人，流动党员11人，60岁以上党员22人，40-60岁党员11人，初中以下文化程度党员31人，年龄普遍较大，文化水平偏低，为了适应基层党支部

2、发展需求，严格落实发展党员政治审查制度，把政治素质高、群众认可、工作能力强的群众吸收到党组织来。今年村支部共培养入党积极分子1名、发展对象1名，按期转正1名，并从中确定支部书记后备人选1名。（二）严明纪律，规范党内生活。严格执行三会一课、”四议两公开四抓两整治”党员分类管理等党内规定，做到低保动态调整、临时救助审批、村集体合作社经营、高标准农田改造等重大民生工程和项目建设都能够按照民主集中制的原则得到解决。结合党员分类管理，将全村43名党员分为7大类，分别明确管理责任人，进行差异化精准化管理Q结合民主评议党员、党员冬训等党内政治生活,使党员都能够感受到自身权利和义务，自觉交纳党费、带头贯彻落实

3、党的政策，发挥先锋模范作用，凝心聚力，强化支部战斗堡垒作用，为全村现代化建设奠定基础。（三）积极创新，探索开展团建工作。我村始终坚持党建带团建、团建抓创新的工作思路。不断完善制度建设，把党的要求贯彻到团建工作中，把团建工作纳入基层党建规划中。同时加强团员和团干部队伍建设，建立健全团干部协管制度，加大团干部的选拔力度,做好团员发展和推优入党工作，引导和督促团员在工作和学习中发挥模范带头作用。创新青年工作方式，提升青年团员服务水平，把广大青年团结在党支部周围。（四）党建引领，助推乡村振兴。以四星级标准化党支部创建为抓手，全力推进巩固脱贫攻坚成果和乡村振兴有效衔接，确保在不返贫不致贫的前提下稳步推进

4、乡村振兴走向更深更远。一是发展产业,壮大村户收入。把瓜菜产业作为全村支柱产业，积极流转46户185亩土地，建成锦坪村”板桥白黄瓜,蔬菜生产基地，申请注册了“专麦领鲜和”人类第三个村庄两个农副食品商标。把草畜产业作为产业结构优化的配套产业，在巩固原有养规模的基础上，年内发展各类养殖户9户。村级集体全年经济收入达到15万元以上。二是争取项目，提升基础设施。深翻有机改良耕地2100亩，耕地平整188亩，耕地苗林清理86亩，灌溉小电井90口；机耕砂石路5条5.2公里、水泥路6条2.3公里，栽植银杏树3200余棵。同时新建镀锌钢架大棚100座；产业兴旺文化广场1处2600平方米；排水渠1900米。三是统

5、筹资金，提升村容村貌。开展”三堆清理，陈旧垃圾清运，村容村貌提升专项行动2次，投放垃圾箱6个，清理陈旧垃圾160m3积极开展厕所改造，累计完成卫生厕所改造71户，使村容村貌有了明显改善。二、存在的问题（一）创新意识不强工作安于现状，对待工作只满足于完成领导交给的任务，缺乏创造性开展工作的意识和魄力。（二）学习方法不活。对党员的教育多停留在集体学习层面，讨论交流较少，开展批评与自我批评不彻底，谈心谈话不经常。（三）研究思考不够Q面对深层次的矛盾和问题，深入思考研究不够，解决问题的能力有待进一步提高。三、下一步工作打算（一）履行主体责任。将党建工作放在心上，抓在手上，进一步明确党支部书记既是党组织

6、负责人，更是党建工作责任人，树立党建统领一切的思想，将党建工作与业务工作同部署、同推进，严肃党内政治生活，完善作风建设长效机制。（二）抓好思想建设。始终坚持贯彻群众路线，充分发扬民主，听取群众意见，接受群众监督。（三）加强党员管理。继续落实”三会一课制度，积极参与各类培训，提高自身素质，加大后备干部及入党积极分子培养力度，把有文化、有能力的年轻的同志发展到干部队伍中来。总之，过去一年做了一定的工作，也取得了一些成绩，但与领导的期望和群众的期盼还有很大差距。在今后的的工作中，我将始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的工作作风，继续发扬优点，不断完善自己,结合村情创造性的开展工作，同时借鉴兄弟支部的先进经验

7、，脚踏实地把锦坪村建设的更加靓丽。【篇二】2023村书记抓党建工作述职报告各位领导、同志们：大家好！20年，在镇党委、政府的正确领导下，作为党建第一责任人,我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求，紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位，以党的群众路线教育实践活动为契机，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面，我就履行XX村党建工作第一责任人职责情况述职如下，请各位领导、同志们评议：一、主要做法和成效（一）集中精神抓好支部班子建设在抓班子建设上，我带头实行民主决策，制定了每天一次书

8、记村长碰头会、每周一次两委班子联席会、每月一次工作生活会的三会制度，通过落实该制度，增加了班子成员间交流沟通，推动了村级事务的民主化。通过召开两委会会议建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、办公室工作制度。对镇党委下达的各项工作指标我们进行了明确分工，责任到人。通过一系列制度的建立，使我村基层组织建设逐步走上正规化、制度化和规范化。（二）狠抓党员干部教育管理，构建打造党建工作的”核心工程工1、建设”学习型、思考型、进取型两委班子。坚持每月一次两委学习制度，解放思想，开拓了党员干部视野。2、规范党员教育管理。一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度，认真开展三会一课等活动，通过理论武装提素质

9、，学习培训提能力Q二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则，切实做好发展党员工作，培养和建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。三是规范党员服务。充分发挥党员志愿者服务队作用，今年共接收在职党员到居住地报到5名。通过组织开展“一对一困难家庭帮扶等志愿服务活动，使党员服务逐步规范化。四是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系，确保了支部党员参学率Q五是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭，建立困难党员帮扶机制，激发他们投身社区工作的热情。六是实施党员挂牌管理。对党员进行严管实考，实施”挂牌明示、分类管理、细化考核、评星定级四个步骤，从根本

10、上改变了党员管理难的问题。（三）紧紧围绕”发展经济抓党建，抓好党建促发展的要求，完善和落实好”干部长期受教育、群众真正得实惠的长效机制，健全完善各项制度，认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责，全面推行四议两公开民主决策机制。1、落实抓好”、述职、评议、追究四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。2、在全村党员干部群众中开展党员”评定,意见征询活动，进一步细化、规范化我村评议党员的标准，科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的评定更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长

11、效机制。3、以”三会一课的参会率为基本依据，以考勤制度及考勤情况结合党员评议，严格党内组织生活。以开展一年一考评，探索建立党员队伍纯洁机制。（四）开展”党的群众路线教育实践活动，努力建设为民型党组织。一是学习教育、听取意见，我班子成员深入群众家中，贴近与群众的距离，广泛听取基层群众的意见，共走访群众150多人次，个别谈话100多人次，征求意见45条；二是查摆问题、开展批评，班子及成员进行了认真的谈心谈话，并及时召开专题组织生活会，进行对照检查，开展批评和自我批评；三是整改落实、建章立制，针对查摆出来的问题，列出了问题清单，明确整改措施、责任和时限，进行了逐项销号整改。（五）抓党风廉政建设。认真

12、落实村干部廉政制度，在党员、群众代表会议作出公开，坚持定期召开座谈会。认真开展廉政教育，做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作，每季度组织学习一次党纪条规，确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开，公开内容全面具体，程序规范，资料归档。抓好村干部学习教育，实行村干部每周集中学习制度，认真制定学习计划，做到有会议记录，有学习笔记。（六）将党建工作与村务工作相结合。今年，我镇示范小城镇搬迁安置工作全面展开，面对此次惠民工程，我们党支部调动全体党员干事热情，并通过”千名党员联系万名群众活动组织每名党员至少联系3户群众，深入到村民家中以宣传、引导、帮助、服务等方式开

13、展搬迁安置动员工作。一个月的时间完成了全村724户、2076人搬迁协议的签订和搬迁，搬迁入住率达到98%o又用了不到一个月的时间完成了原宅基地的拆迁复垦工作Q（七）加大为民做好事做实事力度。考虑到村民在示范镇搬迁中资金投入过大，我村为已搬迁的村民补贴20%的取暖费；在民生保障上，我村为全体村民缴纳农村合作医疗保险；在搬迁过程中由于学校提前搬迁至示范镇，学生上学不方便，我村为学生雇佣大班车接送其上下学，花费近20万元；每逢春节、中秋节，我们还为村里60岁以上的老人发放每人近千元的米面等食物，让村里老人高兴、群众满意，让村民们感受到党组织的温暖。二、存在的问题及原因一是思想认识不到位。部分党员重业

14、务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建工作摆不上应有的位置，即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好党建工作的责任和激情。二是党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善，党建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够，工作难以开展。三是党建工作内容不丰富。组织生活缺少创新意识和手段，存在流于形式的倾向，吸引力和凝聚力不够；对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力；党建工作的载体创新不够，党建工作无特色。四是党建工作保障不力。党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费，造成党支部学习教育难、开展活动难，推进

15、工作难；另一方面党支部的党员干部绝大部分都是兼职，本身承担较多的业务工作，造成无时间、无精力去抓党务工作，同时，党员干部参加培训少，部分党员干部缺乏必要的党务知识，对新形势、新任务下的党务工作难以适应。产生以上问题的原因主要表现在：一是政绩观出现了偏差，没有真正从内心对党建工作重视起来，思想上仍存在着重经济轻党建、重眼前轻长远、重局部轻整体的问题Q二是对党建工作存在片面认识,”说起来重要、抓起来次要、忙起来不要，导致履行党建第一责任的内在动力不足，自觉性、主动性不强。三是抓基层党建工作缺乏韧劲。没有真正静下心来指导党建工作，没有真正把党建工作贯穿到每个领域、每个环节。三、下一步工作思路和措施一

16、、进一步加强学习，努力提高思想政治理论水平，特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务，立好标杆。二、深入群众，注重调研，到群众中去多讲党的路线、方针、政策，倾听民声及时收集信息，准确掌握第一手资料，提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位，着力解决群众所关心的热点、难点问题。三、支部成员多交流、多沟通，掌握村形势的发展，维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考，同时鼓励支部成员之间，与镇党委政府干部间多交流沟通，在工作中相互帮助、督促。四、进一步拓宽发展思路，壮大集体经济收入，拓宽农民收入渠道，进一步吸收年轻有为致富能手，种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来，带领广大人民群众致富，探索行之有效加强党员先进性教