食品生产企业生产经理的日常工作全过程要点.docx
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1、食品生产企业生产经理的日常工作全过程要点一、总则生产部经理对本部门的人员、生产、设备、安全等各项管理工作负全责,根据销售情况做好各项生产计划安排,熟悉一线工作,宏观调控和细节落实相结合,确保安全生产,在保证食品安全和质量的前提下,降本增效,带领生产部员工共同完成生产计划二、管理权限按照主要领导意图:1、对生产部人员的一切活动有现场指挥权和处理权;2、对生产计划安排、组织、指挥、协调有决定权;3、对生产部的各项管理制度有制定权4、对生产部员工的调动、任用、工资薪酬调整、奖励或处罚有决定权,5、对生产部内有不服从工作安排、长期不能胜任本职工作、劳动纪律差等现象的员工,有辞退或开除权;三、主要职责(
2、一)安全作业1 .对生产部员工进行安全生产教育和培训,提高工作安全意识和操作技能2 .严格执行安全生产管理制度,确保员工的人身安全和设备的正常运转;3 .对操作设备人员加强巡查和指导,严禁违规操作4 .定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐患,确保设备设施的正常运转5 .发生突发事故时,要果断采取有效措施,及时靠前指挥处置,并上报主要领导,力争将伤害和损失降到最低(二)生产工作1 根据销售情况制订生产计划,合理分配工作,提高工作效率2 .定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结3 .加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题,4 .合理安排日常生产工
3、作,对生产部员工生产过程实行全程跟踪监督(三)生产数据汇总与总结1 .监督进、退货的数据采集,做到进、退货无差错;2 .统计工人每天的计件生产数据,并及时分析、总结,进一步指导生产3 .统计分析生产中的各项消耗,如人工费、修理费、电费等,有效的降低消耗,控制生产成本4 .协助库管人员定期的盘库清查,做到账实相符(四)日常工作1 .按照公司的各项规章制度对生产部员工进行管理2 .加强自身业务学习,及时解决生产过程中的技术难题;3 .做好生产部与客户及公司其他部门的沟通和关系协调4 .准确传达并落实公司安排的各项工作5 .加强与员工交流,主动帮助员工解决生产和生活中的困难,树立良好的自身形象6 .
4、抓好生产现场环境秩序,为公司塑造良好的形象;7.协助其他部门经理完成公司领导委托交办的其它工作四、生产经理的工作事项上班前要做的事项1、提前20分钟(或更多)进入工厂充分的准备会减轻工作压力,从而始我们有序的开展一天的工作和提升每天的工作质量这一点是每一位主管都必须做到的2、检查所管理区域的环境卫生良好的工作环境能带给我们愉悦的心情,从而提振员工士气,也是保证食品安全的基础工作所以每一天的值日你都得强烈的要求大家做好,因此追踪环境卫生状况也就成了基层主管日常工作的一部分了,其实这次的检查准确的说是复查,因为我们在前一天下班前就已经有做这一工作的检查了3、确认当天的制前准备工作是否完善这一项工作
5、同样也是复查,同样是在前一天下班前我们就已经有了再次确认,之所以要这样再三的确认,这是因为在生产线,我们的制前准备工作太重要了制前工作准备得不充分,谈生产真的是无稽之谈制前准备工作有很多,它包括所要生产的产品需要的一切生产资料,这里所讲的生产资料不光指生产时需要的设备、原辅材料和工艺资料等,也包括我们对所要生产的产品的认识比如产品的重点、难点和工序、流程的安排等等总而言之,生产效率和我们的制前准备工作是息息相关的,没有好的制前准备工作,就算有再强生产力的生产线也不会有好的生产效率所以在制造前对所要生产的产品的了解和所需要的一切生产资料都不能有丝毫的马虎4、当天的目标和工作计划的再度确认每一天的
6、目标是我们在做月生产计划的时候根据产品的生产周期时间计算出来的,订下的目标不能随便更改,所以在生产过程中,每天都要根据投入工时等不同的因素来随时更新我们的工作计划确保按时按质的达成目标所以,复查审核每一天的工作计划是很重要的上班后即刻要做的事项1、每天上班后第一件要做的事情就是安排适当的时间召开早召会早召会的内容:A、确认有无缺勤人员B、根据实到人员以及大家的士气即时快速的确认前一天所做的工作计划的准确度并向所有员工通报当天的工作目标和新的工作计划C、昨天生产状况的通报D、传达上级指令早召会的时间不能过长,但它不能不开,它在我们的工作中起了一个承上启下的作用,在会中我们会即时了解到当天所有人员
7、的出勤状况和大家的士气,确认前一天所做的工作计划和安排的准确性,是否需要更改等问题对当天的工作有很大益处开会时一切都要简明扼要,抓重点、讲重点上班中要做的事项1、追踪查看是否所有员工都按标准作业在生产制造中,95%以上的工伤都是未按标准作业导致的所以规范的操作不光是生产顺畅和产品质量的保证,也是员工人身安全的保证只有这样才能使员工和公司的利益都得到保证2、随时查看工序安排是否平衡每道工序工时的平衡是生产流程中最为重要的环节,如果是工序的不平衡导致流水线出现滞流状况,必须找出其原因并立即对其工序进行调整(原因不外乎:工时的评测问题、员工本身技能、情绪问题和设备问题)所谓流水线就要像水一样不停的、
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