中层管理-精细化管理参考 精品.ppt
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3、和岗位流程和岗位认识精细化管理认识精细化管理 精细化管理是一种管理理念和管理技精细化管理是一种管理理念和管理技术,是通过规则的系统化和细化,运术,是通过规则的系统化和细化,运用程序化、标准化和数据化的手段,用程序化、标准化和数据化的手段,使组织管理各单元精确、高效、协同使组织管理各单元精确、高效、协同和持续运行。和持续运行。http:/ 细节决定成败细节决定成败 台湾版台湾版 过量生产的浪费过量生产的浪费 等待的浪费等待的浪费 物流不合理物流不合理 工序不合理工序不合理 库存过大、过长库存过大、过长 多于的动作多于的动作 返工损失返工损失精益生产精益生产精益生产精益生产1. 订单生产订单生产2
4、. 零库存零库存3. 设备布局设备布局4. 泛用设备泛用设备5. 工装改进工装改进6. 工序流畅工序流畅7. 严格严格5S管理管理8. 作业标准化作业标准化9. 产品结构清晰产品结构清晰1. 组织扁平组织扁平2. 共享开发计划共享开发计划3. 上游合作伙伴上游合作伙伴4. 机器取代人力机器取代人力6 合格率合格率缺陷率缺陷率百万分之百万分之缺陷缺陷393.3%6.7%66807499.4%0.64%6210599.98%0.02%233699.9997%0.00034%3.4摩托罗拉的摩托罗拉的6西格玛管理方法西格玛管理方法以印刷错误示例以印刷错误示例33:一本书平均每页:一本书平均每页1.5
5、1.5个错字个错字44:一本书平均每:一本书平均每3030页页1 1个错字个错字55:一套百科全书只有:一套百科全书只有1 1个错字个错字66:一个小型图书馆藏书只有:一个小型图书馆藏书只有 一个错字一个错字33:一个世纪差:一个世纪差3.53.5个月个月44:一个世纪差:一个世纪差2.52.5天天55:一个世纪差:一个世纪差3030分钟分钟66:一个世纪差:一个世纪差6 6秒钟秒钟以钟表记时误差示例以钟表记时误差示例精细化的表现精细化的表现1、精细化管理首先是一种科学的管理方、精细化管理首先是一种科学的管理方法。要实现精细化管理,必须建立科学法。要实现精细化管理,必须建立科学量化的标准和可操
6、作、易执行的作业程量化的标准和可操作、易执行的作业程序,以及基于作业程序的管理工具;序,以及基于作业程序的管理工具;2、精细化管理也是一种管理理念。它体、精细化管理也是一种管理理念。它体现了组织对管理的完美追求,是组织严现了组织对管理的完美追求,是组织严谨、认真、精益求精思想的贯彻;谨、认真、精益求精思想的贯彻;从从6个方面理解精细化管理个方面理解精细化管理3、精细化管理排斥人治,崇尚规则意识。、精细化管理排斥人治,崇尚规则意识。规则包括程序和制度,它要求管理者实规则包括程序和制度,它要求管理者实现从监督、控制为主的角色向服务、指现从监督、控制为主的角色向服务、指导为主的角色转变,更多关注满足
7、被服导为主的角色转变,更多关注满足被服务者的需求;务者的需求;4、精细化管理研究的范围是组织管理的各、精细化管理研究的范围是组织管理的各单元和各运行环节,更多的是基于原有单元和各运行环节,更多的是基于原有管理基础之上的改进、提升和优化;管理基础之上的改进、提升和优化;5、精细化管理最终的解决方、精细化管理最终的解决方案只能是通过训练达到组织案只能是通过训练达到组织成员素质提升的方式实现;成员素质提升的方式实现;6、精细化管理不是一场运动,、精细化管理不是一场运动,而是永续精进的过程,是自而是永续精进的过程,是自上而下的积极引导和自下而上而下的积极引导和自下而上的自觉响应的常态式管理上的自觉响应
8、的常态式管理模式。模式。孙中山的知行观孙中山的知行观 中国事向来之不振者,中国事向来之不振者,非坐于不能行也,实坐非坐于不能行也,实坐于不能知也。于不能知也。 吾心信其可行,则移山吾心信其可行,则移山填海之难,终有成功之填海之难,终有成功之日;吾心信其不可行,日;吾心信其不可行,则反掌折枝之易,亦无则反掌折枝之易,亦无收效之期也。收效之期也。所谓格言所谓格言使人疲惫不堪的不是远方的高山,而是鞋里使人疲惫不堪的不是远方的高山,而是鞋里的一粒沙子。的一粒沙子。1%的错误会带来的错误会带来100%的失败。的失败。一个不经意的细节,往往能够反映出一个人一个不经意的细节,往往能够反映出一个人深层次的修养
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