安全生产与职业卫生目标与指标考核办法.docx

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安全生产与职业卫生目标与指标考核办法1 .安全生产与职业卫生目标与指标考核实行安全目标指标考核记录进行考核打分。安全生产与职业卫生目标与指标考核的结果分不合格、合格、良好、优秀四种。2 .若安全生产与职业卫生目标与指标考核全部为优秀，相关职能部门可入围公司先进单位评比，安全办主任、安全办副主任和相关职能部门主管可入围公司先进个人的评比、升职加薪、奖金评定等等。3 .若安全生产与职业卫生目标与指标考核不合格达标，由安全主任责令限期整改，相关职能不能参与部门先进单位评比。 4.若限期整改仍不合格达标或连续两次考核都不合格达标，则对相关责任人给予降职撤职、调换岗位、降级留用或扣发年终奖金等处理。

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关键词：: 安全生产职业卫生目标指标考核办法

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