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1、年月曰焦煤集团主排水泵房标准项目标准评分标准评分办法检查情况及扣分原因际分制备注一、设备性能351、零部件完整齐全5现场检查,零部件完整齐全得5分,缺一件(或一处不完整)扣1分2、台台完好,有完好牌、责任牌和设备铭牌10缺一块扣1分,一台不完好不得分3、工作和备用水泵的总排水能力,必须符合规程和设计规定9现场检查和查阅资料,不符合规定不得分4、水泵、排水管路、配电设备、供电线路必须达到设计要求5达不到设计要求不得分5、有防突水应急救援预案6无应急救援预案不得分二、安全保护检测装置完善,动作灵敏可靠25矿井:主排水泵房名称:检查人员:评比标准标准评定办法检查情况及扣分原因实际得分备注1、压力表、
2、真空表、电压表、电流表齐全,指示正确,定期校验(1年有效期)3缺一块表扣1分,有一块表指示不正确扣1分,不定期校验不得分。2、水泵、排水管路、闸阀、配电设备必须经常检查和维护,并留有记录5现场检查,有一项达不到要求本项不得分,记录不认真一处扣1分3、电机有短路、过负荷、接地和欠压释放保护,动作可靠;室内接地系统完善,电阻符合规定4缺一种扣4分,有一台整定不合格不灵活扣4分,接地系统不完善或电阻不符和要求不得分4、转动部位有护罩2有一处无护罩扣2分5、裸露的电器设备要设栅栏,固定牢固,要挂警示牌。3无栅栏或不合格不得分,固定不好或无警示牌扣一分6、按有关规定对全部水泵做联合试运转,达到规程和设计
3、耍求3查联合试运转报告,达不到要求不得分7、电源不少于两回路,当一PI路停止供电时,另一回路能担负全部负荷5达不到要求不得分评比标准9标准评定办法检查情况及扣分原因实际i备注三、规章制度8现场检查,缺一种制度扣1分,发现有一种制度执行不好扣05分1、要害场所管理制度(张挂)1要求张挂,未张挂扣0.2分,2、岗位责任制度(张挂)和包机制2要求张挂,未张挂扣02分3、交接班制度(张挂)1要求张挂,未张挂扣02分4、操作规程(张挂)2要求张挂,未张挂扣02分5、领导干部上岗查岗制度(张挂)2要求张挂,未张挂扣0.2分四、图纸、记录和技术资料131、矿井排水系统图(张挂)1没有或与实际不符不得分,不张
4、挂扣0.2分2、供电系统图(张挂)1同上评比标准9标准评定办法检查情况及扣分原因实际得分备注3、巡回检查图表(张挂)1没有或与实际不符不得分,不张挂扣0.2分4、要害场所登记薄、运转日志、巡回检查记录、事故和检修记录、干部上岗登记薄6查阅各种记录,缺一种记录扣1分,少记一次扣05分,涂改和执行不好一处扣02分5、技术资料和测定资料(水泵大修及更新记录)4技术资料不全扣2分,无大修及更新记录扣2分,无技术测定资料扣2分技术测定有效期为1年五、碉室与设施131、碉室与电缆沟内清洁卫生,做到无杂物、无灰尘、无油垢、无积水、电缆排列整齐,不锈蚀。洞室通风量、煤尘浓度符合要求。2现场检查,碉室和电缆沟内
5、一处不符合规定扣05分,碉室通风量、煤尘浓度不符合要求不得分。评比标准9标准评定办法检查情况及扣分原因实际得分备注2、洞室有防水门,中央吸水井与水仓间有配水阀门并开启灵活,吸水井口并盖严平稳5现场检查,有一项不符合规程耍求扣4分,一处不符合规定扣2分3、室内照明适度,光线充足,线路整齐,有专用电话1现场检查,有一处不符合耍求扣02分,无电话扣0.5分4、有专用工具,防护用具齐全,有足够有效的灭火器材1现场检查,发现有一处不符合耍求扣0.5分24台灭火器02m3灭火砂5、主副水仓每年至少清挖两次,经常保持原设计容积的3/4,在雨季前必须清挖达到耍求。4现场检查和检查记录,不符合规定或发现有一台淤住水龙头不得分,吸水井水面有漂浮物一处扣05分评比标准标准评定办法枪查情况及扣分原因实际得分备注六、操作人员及巡检工61、责任心强,做到五严(严格执行交接班制度、严格执行操作规程、严格执行要害场所管理制度、严格执行巡P1检查制、严格执行岗位责任制)1现场检查,发现有一项执行不严扣04分2、操作人员必须经过培训1考试合格,持证上岗2现场检查,一人达不到要求扣1分,发现一人不持证上岗扣1分3、操作人员应做到规定的应知应会1现场操作及口试,不合格不得分4、精神文明,遵守纪律,精心操作,不发生责任事故2现场检查、查资料,发现违反劳动纪律或发生一次责任事故不得分