XX市交通运输集团有限公司202X年公开招考录用工作人员的实施方案.docx

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1、XX市交通运输集团有限公司202X年公开招考录用工作人员的实施方案为进一步加强职工队伍建设，拓宽选人用人渠道，经市工业 和信息化局批准，XX市交通运输集团有限公司决定面向社会公开 招考录用工作人员X名。现将有关事项公告如下：一、报考条件（一）报考人员需具备以下基本条件1 .具有中华人民共和国国籍。2 .拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会 主义制度。3 .具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法。4 .具有正常履行工作职责的身体条件。5 .报考年龄要求：报考财务、GPS终端维护与管理、生产经营处、人力资源 处、政治处、总经理办公室、信息技术处工作人员岗位的年龄为 18周岁以上（20

2、03年6月30日及以前出生）、30周岁以下（1991 年7月1日及以后出生）。报考市医药公司工作人员岗位的年龄为18周岁以上（2003 年6月30日及以前出生）、40周岁以下（1981年7月1日及以 后出生）。6 .学历、专业要求及各岗位招录人数、工作地点等情况（详 见XX市交通运输集团有限公司202X年公开招考录用工作人员计 划表）。（二）下列人员不得报考1 .因违法犯罪受过刑事处罚的。2 .被开除中国共产党党籍的。3 .被开除公职的。4 .受党内、政务处分在影响期内的。5 .被依法列为失信联合惩戒对象的。6 .不符合招录对象、报考条件或岗位所需资格条件的。二、录用程序（一）信息发布在XX市

3、人民政府网站、市人事人才网站、XX市工业和信息 化局网站、XX市交通运输集团有限公司网站、微信“XX”等公众 平台公开发布招录公告。（二）报名办法报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的 本人有效居民身份证必须一致。报考人员于202X年6月30日前， 通过电子邮件方式，将本人近期白底电子照片、有效居民身份证、 学历学位证书（应届毕业生可提供就读学校的推荐证明）、专业 技术资格（职业资格）证书、202X年公开招考录用工作人员报名 登记表等资料电子版打包，发送至X邮箱。各岗位报名人数与招 考计划数达不到3： 1的，取消或减少相应岗位招考人数。（三）资格审查报名结束后，通知报考人员携带本

4、人有效居民身份证、学历 学位证书、专业技术资格（职业资格）证书原件，到XX市交通运 输集团有限公司进行资格审查。资格审查合格人员考试费用IOO 元/人，由报考人员承担，在资格审查合格后现场交费。（四）笔试委托第三方机构组织资格审查合格人员进行笔试。笔试采取 闭卷考试的方式进行，主要考察报考人员的理论水平、专业能力 等。考试范围：公务员录用考试范围与所需岗位专业测试相结合。 笔试成绩占总成绩的50%,四舍五入后保留两位小数，笔试时间、 地点另行通知。（五）面试委托第三方机构组织面试。参加面试人数，按录用人数的3 ：1确定。面试采取由考官与报考人员面谈的方式进行，主要考 察报考人员的综合分析能力、

5、语言表达能力、举止仪表和道德素 养等，面试成绩占总成绩的50%,四舍五入保留小数点后两位数 字，面试时间、地点另行通知。总成绩=笔试成绩X 50%面试成绩X 50%。（六）体检参照公务员录用体检规定，根据岗位录用人数，按总成绩由 高到低等额确定体检对象，组织体检对象到医院进行体检，体检 费用由体检对象承担，若出现体检不合格情形，按总成绩排名顺序进行递补。（七）考察对体检合格人员进行考察。考察工作突出政治标准，重点考 察人选是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护”，考察内容、标准、程序和方法，参照XX省公务员录用 考察工作细则（试行）执行。考察结论为不合格，取消进行下 一环节资

6、格，不再进行递补。（A）公示和录用审批1 .公示经笔试、面试、体检、考察合格的报考人员，确定为拟录用 人员，由XX市交通运输集团有限公司在招录信息发布的网上向社 会公示5个工作日，接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响录用的，取消录用资格。一时 难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。2 .录用审批对公示期满无异议，或反映的问题不影响录用的，报市工业 和信息化局办理录用审批手续。（九）签订劳动合同XX市交通运输集团有限公司与录用人员签订劳动合同，录用 人员在XX市交通运输集团有限公司服务期限不低于3年。三、薪酬福利按XX市交通运输集团有限公司薪酬管理制度支付录用人 员薪酬待遇，为录用人员办理社会养老、医疗、失业、工伤保险 参保手续及购买住房公积金、企业年金。四、其他本公告由XX市交通运输集团有限公司人力资源处负责解 释，联系人：X；联系电话：Xo