小学四年级第二学期体育工作计划优秀7篇.docx
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1、小学四班级第二学期体育工作计划优秀7篇小学四班级第二学期体育工作计划优秀7篇、一个好的班级,班主任起着重要的作用,班主任要做到:眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,防止小事故的发生。下面我带来的小学四班级第二学期体育工作计划,希望大家喜欢!小学四班级第二学期体育工作计划(篇1)新学期伊始,教务处将在进一步抓好常规教学管理工作的基础上,紧紧围绕有效课堂建设,开展业务学习、沟通和教学能力评比活动,加强老师职业道德考核,确保教育教学质量提升年活动取得实效,进一步提升老师队伍整体水平,促进学生健康全面进展。一、抓好常规教学管理工作。1 .专心落实学期初集体备课活动和教学计划的制定。备课要求老师要树立“为学生的学习
2、和进展而设计”的基本思想,要围绕“培育学生的健全人格,培育学生的学习爱好,培育学生的学习能力,培育学生的学习习惯”设计编写教案,教案内容要有明确的教学目标(三维目标),要有正确的教材分析(重难点),要有得当的教学方法和学习方法,要有科学有效的教学过程,要有画龙点睛的板书设计。学期教学计划要有对学生情况的简要分析,对教材的简要分析,要明确学期的教学任务和目的要求,提出提高教学质量的主要措施,要科学合理安排教学进度。2 .完善老师岗位量化考勤细则。在上学期执行的基础上,根据学校教学实际修改完善老师岗位量化考勤细则,使其更科学、合理、全面,进一步增强可操作性。3 .严格老师教学考勤。老师按时上下课是
3、老师职业道德的基本要求,也是教学活动的基本保证。本学期教育处将制定日常教学巡察制度,每日按时对上课情况进行巡察,对无故上课迟到、早退、旷课、私自调课及上课接打手机的现象进行处理(扣分)和公示。4 .做好教学评价工作。教学评价包括对老师的教学工作和学生学习效果的评价。教育处将按计划定期对老师的教案、作业、校本教研手册、读书笔记等进行检查评比;进行学生座谈会,准时总结反馈教学中存在的各种问题;通过考试和阶段测试考察学生的学习情况,切实发挥教学评价的诊断、激励和调节作用。5 .做好学籍管理工作。严格根据上级和学校要求,科学规范的做好学籍管理工作。二、抓实有效课堂建设。关于“有效课堂教学”的定义,目前
4、还没有一个比较权威或比较统一的说法。有学者认为,有效教学就是通过有效的教学打算、有效的教学活动和有效的教学评价来促进学生学习与进展的学习。还有学者认为,有效教学可以从以下三个方面去衡量:一是效果好,二是效率高,三是效益大。综合以上看法,结合我校实际,从可操作性解调考虑,有效课堂教学将从以下方面评价:教学目标的达成;学生的听课状态;学习的学习效果;学生的主体性和老师主导性的平衡;教学过程中的情境创设;老师的精神面貌等方面。有效课堂教学的推动分三步走:一是全体老师对有效课堂教学的学习熟悉,达成全都共识;二是每个教研组选取老师实践;三是形成一种模式在全校推广。三、规范专业课程体系。我校开设专业众多,
5、但实训教学设备设施和师资力气不足,再加上老师长期吃老本,连自身曾经学习过的专业课程也不敢涉猎,更不用说与专业相关而没接触过的专业课程了,结果使我校的一些专业课程开设相对于专业标准而言,显得开课残缺不全,存在不科学,不规范,不合理的现象。为了逐步改善这种现象,一要通过加强老师培训和老师自觉学习,提高专业教学能力;二要按专业课程规范重新规划一、二、三班级的课程开设,不能只重实际,不看专业的教学规律。四、提前谋划技能大赛。从大处讲,技能大赛可以提高学校的知名度和在教育中的社会地位。从小处实处讲,能过组织备战参加技能大赛,可以加强学校双师型老师队伍建设,促进专业老师水平的提升,能够培育优秀学科带头人,
6、同时可以促进教学改革和专业基础建设,发挥专业的引领作用。对于学生而言,技能大赛更能够培育技术娴熟和富有创新能力的有用型人才。因此,组织备战技能大赛对于中职学校来说是一件大事,与学校的进展亲密相关。本学期将继续推行“星火计划”和“燎原计划”,留意选手的选拔培育和获奖选手的表彰和宣传,在校园内营造比学技术,争当先进的良好风气。技能大赛选手要从一班级新生中选拔产生,执行专业组和专业老师负责制,由专业组指定辅导老师,制定参赛计划,由专业老师制定辅导计划并专心落实。教育处每月按时了解选手的技能学习情况,准时总结督促,确保。20学年度第一学期小学教育处工作计划,五、深入开展教研教改工作。虽说教研工作比较前
7、有所突破,但参加者范围小,且仍存在被动性,成效不显著。鉴于此,本学期将在加强常规教研的基础上,乐观探究新的方法和措施,力争教研工作上台阶。老师教研能力和水平仍有待提高,因此,加强老师的教研能力是首要任务,本学期将继续开展教育理论学习活动,提高老师对教研的理解和熟悉。同时,要聘请一些专家开展教研方面的业务培训,避开老师走弯路,加快教研能力的提升。另外,教研组和老师要有额定的教研任务,促使老师从事教学讨论。本学期将要求每个教研组选择一个课题进行讨论,每个老师至少撰写一篇教育教学论文。对于上级布置的各种教育教学作品评比,要求老师人人参加,并纳入量化考核。对于上级组织的教学能力竞赛,要求相应的教研组必
8、须选派代表参加,纳入教研组和老师个人量化考核。六、留意老师队伍培育。利用校园书吧和各种讲座,加强老师的学习沟通,提高专业素养。重视省培、国培和每学年的继续教育,专心组织老师参加培训,并要求撰写学习心得。留意老师的青老接对活动,特殊是对于一些师资紧缺的专业,通过青老接对帮扶加快青年专业课老师的培育。七、继续加强实训室管理。继续执行实训室设备登记管理、实训室使用登记、室训课登记、实训报告填写制度以及室训室卫生包保制度等规章制度,确保实训室的平安、高效利用。八、以爱好转风气。教育处将根据学校实际条件开设不同的专业爱好班,让全部就业班学生选择自己喜爱的专业爱好班,利用每日下午第三节课上课(时长1小时)
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