学思想强党性重实践建新功主题教育个人剖析材料(五).docx
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1、“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育个人剖析材料(五)一、存在的突出问题1、认真对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,深刻查找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距。一是对政治理论学习的认识上有偏差。认为理论是比较虚的东西,理论水平再高,也不如实实在在干点事,因此没有对政治理论学习的重视程度不够,在运用先进理论来认识问题、分析问题和解决问题方面存在差距。二是在学用结合紧密联系不够。尽管用新理念新思想武装了头脑,但在理论指导实践上还不到位,仍然存在用惯性思维、依赖心理。用新思想指导日常工作实际,把握运用不深刻不及时,对照党章查找差距和问题不足。2、认真对
2、照党章党规,深刻查找在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距。长期以来,以在纪律方面不出问题、不犯错误为底线,没有严格对照党章党纪的具体规定去梳理思考,没有为自己树立一个更高的标杆,工作繁忙时有时放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。3、在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是思考研究不够深入。日常忙于安全生产具体事务多,深入思考、仔细研究的少;听领导说的多、和职工交流少。二是联系群众不够密切,只看表向、流于形式,联系群众不细,问的多、收集汇总的少,单向沟通有余、双向互动不足。4、在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面。一是攻坚克难还需提升。班子例会强调
3、多,提要求多,经常性谈心谈话少,管理人员思想动态掌握的不准,车间严管方面还缺乏“刀刃向内”的勇气。支部自身建设方面的一些难点工作,还未找到有效的破解方式,如解决基层党员在安全生产中作用的发挥等方面,还没有切实有效的发挥作用。二是班子成员缺乏亲历亲为。工作中谋划指导多,亲历亲为少,对工班长、职工多是交待任务压担子,和他们坐下来分析问题研究对策较少,具体参与培训、工班长点评等工作更少,因此对一些工作掌握得不够深入细致,一定程度上影响了工作成效。二、产生问题的原因(一)党的政治建设方面。责任担当意识不够强,对工作中认为不十分重要的事项投入精力不够,研究不多。对重要工作缺乏钉钉子精神,完成工作效果还需
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