劳务合同.docx
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1、劳动合同根据中华人民共和国劳动法及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条本合同为期限劳动合同,合同期自2023年1月1日起至2025年12月31日止,共计24个月。第二条根据甲方工作需要,乙方同意从事奶茶店员岗第三条在合同有效期内,甲方根据店内需要,乙方要按照规章制度完成店内工作要求,工作业绩等第四条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。第五条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从甲方的统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬,以保证乙方合法权益。劳动报酬第
2、六条甲方有权根据其经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。第七条甲方于每月15日以货币或者转账形式,按照店面规定的月工资标准足额向乙方支付工资。第八条乙方如果对甲方发放的工资表示异议,则应在工资结清之日起10日内向甲方书面提出,超过时间则视为无异议。第九条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。第十条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本店规程。劳动合同的变更、解除、终止和续订第十一条甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自
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