关于党的建设工作会上的讲话精神体会八篇.docx
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1、关于党的建设工作会上的讲话精神体会八篇【一】作为组织部门和组工干部,我们要把学习贯彻落实全国组织部长会议精神作为当前和今后很长一段时间重要的政治任务,深刻理解和把握奋斗目标和战略举措,进一步聚焦主职主业,严明政治规矩和政治纪律,深入推进工作落实,履行好从严治党工作总要求。一、全面领悟会议精神,坚定敢于担当的信念作为组织部门和组工干部更要走在前头,带头学习全国组织部长会议精神,进一步坚敢于担当的信念。首先全面领会讲话精神,组织部门要及时召开工作务虚会议,集中学习会议精神,要深刻领会党中央提出新时代的组织路线的科学内涵和精髓要义,坚定新时代党的建设和组织工作的指导思想、重点工作、关键任务、用人原则
2、、根本目标,切实担当践行新时代党的组织路线的重大责任,不断增强贯彻落实的自觉性和坚定性。其次突出重点提升业务,我们要始终坚持组织工作的政治性第一属性,着力从“主动担当、争相担当、善于担当、敢于担当、乐于担当”等五个方面下功夫,坚持正确用人导向,让干部敢担当、敢作为;明确有效奖惩措施,让干部愿担当、愿作为;树立科学考核机制,让干部会担当、会作为。三是学以致用谋划思路。我们要牢记新时代党的组织路线,要坚持紧密联系自身工作实际,认真全面总结自身工作,以会议精神为指导,进一步明确组织部门工作思路,对本年工作在深入、在细化,努力把学习的收获转化为做好本职工作的强大动力。二、聚焦主职主业,履行敢于担当的责
3、任组织部门和组工干部要聚焦主职主业,履行敢于担当的责任,奋力开创党的建设和组织工作新局面。一是抓学习教育,增强党性意识。要紧密联系思想、工作、作风实际,在增强党性观念、严格党内政治生活、提振干部精气神上持续用力,重点解决好少数党员干部信仰缺失、修身不严、以权谋私、为官不为、不敢担当等方面的问题,让群众不断看到党员干部队伍的新气象。二是树鲜明导向,激发干事活力。要继续坚持“好干部”标准,坚持好中选优、优中选强,严格标准、严格把关,切实把政治定力过硬、实践经验丰富、群众信得过的优秀干部选拔到各级领导岗位上来。要建立健全领导班子和领导干部综合考评指标、考核办法,全面了解干部、准确识别干部。三是促作风
4、转变,营造干事氛围。要认真总结党内教育的成功经验和有效做法,坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评和自我批评等优良传统,带头发扬民主作风,带头虚心听取意见,带头强化监督约束,带头执行各项纪律,引导干部切实改进“四风”问题。四是强自身建设,展示良好形象。一方面,要紧扣打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门目标,不断研究新情况、解决新问题、总结新经验;另一方面,要发挥好模范带头作用,锤炼绝对忠诚的政治品格、提高知人善任的能力水平、展现务实担当的精神面貌,真正以扎实有效的工作作为,彰显组工干部服务发展的实际成效。三、狠抓工作落实,锤炼敢于担当的能力我们要以认真的态度、负责
5、的精神,落实贯彻会议精神,在工作实践中锻炼敢于担当的能力。一是增强抓落实的责任意识。组工干部要进一步树立“责任重于泰山”、“执行重在到位”的理念,摆正工作位置,牢记服务群众的宗旨,自觉将上级政策和本岗位职责结合起来,清醒地认识自身肩负的职责,识大体顾大局,自觉围绕组织工作中心任务开展工作。二是提升抓落实的工作能力。组工干部必须熟悉组织业务知识尤其是所在科室的相关业务,成为工作的行家里手。养成自觉学习、终身学习、互相学习的良好习惯。要吃透精神、集思广益、博采众长,巧妙借鉴,以丰富的学识和经验达成目标,推进工作。三是找准抓落实的方式方法。组工干部要善于谋势,从全局性、系统性、整体性上思考问题;善于
6、把握重点,学会弹钢琴,抓主要工作和工作的主要方面,带动和促进其它工作的落实;要改进工作作风,要明确了解自己工作的任务和责任,发扬敬业拼搏精神,做到高标准谋划、高标准运作、高标准完成。会议的召开再一次向各级组织部门和广大组工干部吹响了战斗的号角,我们要全面贯彻落实全国组织部长会议精神,以构筑坚强严密的组织体系为重点,聚焦主责主业,抓实基层党建、抓强干部队伍、抓快人才引领发展、抓好组织部门自身建设,奋力谱写新时代组织工作新篇章。关于党的建设工作会上的讲话精神体会八篇【二】“请问,我的党员组织关系可以转到服务中心吗?”“可以啊,欢迎加入!”夏暑烈炎中,某党员服务点工作台前,一位专职党群工作者正忙而不
7、乱地回答着。这一天,上海市社会工作党委领导分头带队到浦东新区陆家嘴街道阳光驿站、长宁区太阳市场党员服务点、闸北区市北工业园区党员服务中心等五个站点,开展做一天专职党群工作者活动。按照中央、市委关于开展群众路线教育实践活动的要求和部署,上海市社会工作党委以走出去、沉下去的方式,开展“做一天专职党群工作者”基层学习体验活动,分赴街道、园区、楼宇、市场等“两新”组织党员服务站(点),了解基层工作情况,跟随党群工作者走进“两新”组织,倾听“两新”组织党员群众意见,体味基层党群工作者甘苦,汲取群众的智慧。“两新”组织党建工作是一项实践性、创新性的工作,需求在基层,动力在基层,实践在基层。如何发动群众,群
8、众的创新智慧,是做好“两新”组织党建工作的基本手段。事实上,“两新”组织党建工作中许多好的做法,多来源于基层的实践,如在组织建设上坚持“属资、属地、属业”的互联互补互动,在组织活动上的“小型、业余、灵活、务实”,在党员先进性建设上的“三有三无”,在党员管理上的“一元管理多元活动”,在党组织发挥作用上的“以有为换有位”,在社会化支持保障上的“以外促内”、”公转带自转”等等,均是对基层实践的提炼。目前在“两新”组织党建工作中发挥着重要作用的上海“两新”互动网,其最初的启发来源于卢湾等区的先行实践。如何在现有工作的基础上,巩固党的组织覆盖成果,提高党员教育管理的针对性,发掘党建工作在推进创新驱动、转
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