公司企业起重伤害现场处置方案.docx
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1、公司企业起重伤害现场处置方案事故风险描述起重机吊具、防护装置、钢绳等故障或操作、指挥不当;起重量超载,钢丝绳断裂,吊钩断裂,制动装置失灵,限位及连锁装置失灵,行程开关未接线或失灵;违章指挥,起重工违章起吊,起吊作业时起重设备下方违章站人均有可能造成起重伤害事故。应急工作职责发生起重伤害事故时,成立现场处置小组,人员构成如下:组长:事发时在场的负责人分工及职责:负责事故处理方案的制定和发布,与公司各部门之间的联系,向公司应救援指挥部汇报事故相关情况。成员:现场其他工作人员按照事故处理方案进行事故处理,必要时现场处置小组组长有下达停产撤人的权利。应急处置1.事故应急处置程序(1)最早发现起重伤害事
2、故的员工应立即向班组长汇报,并根据现场情况,确保自身安全前提下立即施救,无法保证自身安全时不可盲目施救,班组长组织现场其他人员根据现场处置方案施救,并及时将事故信息上报应急管理办公室。报告的主要内容:事故地点、人员伤亡情况、救灾物资及人员需求等。(2)事故扩大,应急指挥部成员到达事故现场后,根据事故状态及危害程度做出相应的应急决定。若事故扩大,可以升级到全厂的应急救援并指挥疏散现场无关人员,各应急工作组立即开展救援。(3)事故严重时,拨打120报警电话请求医疗部门支援。报警内容:单位名称、地址、伤害类型。把自己的电话号码和姓名告诉对方,以便联系。同时还要注意听清对方提出的问题,以便正确回答。打
3、完电话后,要立即到附近路口等候救援车辆的到来,以便引导救援车辆迅速赶到事故现场。2.现场应急处置措施(1)发生起重伤害事故后,必须立即停止起重作业,向周围人员呼救,同时报告应急指挥部,拨打“120”等社会急救电话。报警时,应注意说明受伤者的受伤部位和受伤情况,发生事件的区域或场所,以便让救护人员事先做好急救的准备。(2)现场应急指挥部指挥长应准确判断事故影响范围,协调各组之间的工作,派专人对影响区域进行检查,确定抢救方案,需保证事故现场相对安全和稳定时,抢救队员才可以进入现场抢救受伤人员。(3)对压住受伤人员的重量和体积较大的铁件、构件,应由吊车平稳吊离;重量和体积较小的物体,至少由两人轻轻抬
4、离,防止对受伤人员的二次伤害。(4)起重伤害事故的发生,往往会伴生着其他事故的发生或造成隐患,必须对发生的事故进行综合性的处理,防止事故后的连锁反应或出现新的意外事故。(5)确认事故隐患被彻底清除后,同时事故原因已调查清楚,相应的证据已获得,才能恢复施工生产。(6)在医疗机构人员赶到前应对受伤者进行必要的救助,根据先重后轻、先急后缓、先近后远的原则;对呼吸困难、窒息和心跳停止的伤者,从速置头于后仰位,托起下颌,使呼吸道畅通,同时进行人工呼吸。(7)现场紧急救治时,首先观察伤者的受伤情况、部位、伤害性质,如伤者神志清醒,只有简单砸伤或少量出血的外伤时,医疗救护人员应对伤者进行消毒、止血、包扎后,
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