管理制度-某公司的制度培训 精品.ppt
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1、民主决策与集中管理文化乐趣与成就团队文化形成“一伙人”的团队竞争文化形成积极向上的精神交流文化开放的共享氛围,释放压力,激发创造力公平文化建立“公平”、“公正”的内部竞争秩序领头羊文化确保各级领导以身作则,充当领头羊自行车车轮文化执行力文化 , , 单个项目实行项目经理责任制, 考核阶段考核区间单个项目未完成任一KPI指标, 该项目不发放奖金。 该考核阶段结束后,扣除项目经理1个月0-20%的岗位工资。同时,公司有权根据项目经理带领的项目情况予以解聘或调岗。 罚学 历高中(中专)大学专科大学本科硕 士博 士基础工资3004006009001300工种等级岗位工资级内等级调薪时间备注一级二级三级
2、四级五级六级根据考核成绩,1年调整1次特殊情况另批初级程序员160019002200250029003200中级程序员3400360039004400无无高级程序员440049005400590064006900项目经理390044004900540060006500 美工职业生涯规划及工资待遇 单位:元工种等级岗位工资级内等级调薪时间备注一级二级三级四级五级六级根据考核成绩,1年调整1次特殊情况另批初级美工14001600180021002400无中级美工26002800300032003400无资深美工360038004100440047005100老婆,等等我,去登记结婚也不用跑老婆,等
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