管理制度-司机工作规范 精品.ppt
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1、司机工作规范司机工作规范人力资源部人力资源部20112011年年5 5月月1010日日2公务车管理制度公务车管理制度司机礼仪规范司机礼仪规范公务车管理制度公务车管理制度4保安室领取钥匙车辆登记本签名出车登记本上签名将钥匙交予保安室上班时间出车出车时下班后小车调度通知保安室车辆登记本签名领取车钥匙出车登记本签名 出车非上班时间出车出车程序出车程序每日出车前应详细检查车辆有无问题,如有问题应立即报告小车调度,并经批准后 及时送去检修;严禁私自到保安室领取钥匙外出,私自出车造成事故者,由出车人承担全部责任。 5各部门用车各部门用车无无派车单派车单须由部门经理与小车调须由部门经理与小车调度联系,事后须
2、立即补单,否则一律不度联系,事后须立即补单,否则一律不予派车,否则处罚小车调度予派车,否则处罚小车调度2020元元/ /次;次;夜间遇工伤用车,事后须立即补单;夜间遇工伤用车,事后须立即补单;因私用车需本人书面申请经相关领导,因私用车需本人书面申请经相关领导,总经理签字批准后派车,在此期总经理签字批准后派车,在此期间发生的一切费用由用车申请人承担。间发生的一切费用由用车申请人承担。6岗位要求岗位要求保证保证2424小时开机(含休息),并随身携带手机,无故不得拒接电话;小时开机(含休息),并随身携带手机,无故不得拒接电话;提前半小时上班,做好出车准备,迟到、擅自离岗者首次罚提前半小时上班,做好出
3、车准备,迟到、擅自离岗者首次罚5050元,第元,第二次罚二次罚100100元,第三次元,第三次200200元,一月内连续三次违反者予以辞退,三个元,一月内连续三次违反者予以辞退,三个月内累计超过五次者辞退。月内累计超过五次者辞退。车辆按人分配到位,未经允许不得擅自调换车辆,不得擅自更变线路,车辆按人分配到位,未经允许不得擅自调换车辆,不得擅自更变线路,没有特殊情况车辆不允许在公司外的地方过夜。没有特殊情况车辆不允许在公司外的地方过夜。车辆外出时由驾驶员保管,如有任何事故按事故轻重以保管不当为由车辆外出时由驾驶员保管,如有任何事故按事故轻重以保管不当为由对其罚款对其罚款5050200200元元/
4、 /次,情形恶劣者公司有权辞退次,情形恶劣者公司有权辞退。7岗位要求岗位要求驾驶员不得擅自将本人驾驶的车辆给其他人驾驶,严禁找借驾驶员不得擅自将本人驾驶的车辆给其他人驾驶,严禁找借口私自调换驾驶员出车,否则双方各罚款口私自调换驾驶员出车,否则双方各罚款200200元元/ /次,造成交次,造成交通事故或其它任何后果的则由双方自行承担,并予以辞退。通事故或其它任何后果的则由双方自行承担,并予以辞退。节假日期间,安排两名司机值班。夜间安排一名司机值班。节假日期间,安排两名司机值班。夜间安排一名司机值班。小车调度统一编制小车调度统一编制节假日值班表节假日值班表、每日夜间值班表每日夜间值班表以便及时配合
5、处理公司的突发事件,违反者首次罚以便及时配合处理公司的突发事件,违反者首次罚2020元,第元,第二次罚二次罚5050元,第三次元,第三次100100元,一个月内连续三次违反者予以辞元,一个月内连续三次违反者予以辞退,三个月内超过五次者辞退。退,三个月内超过五次者辞退。8岗位要求岗位要求保证行车安全,行车途中要遵守交通规则,谨慎驾驶。保证行车安全,行车途中要遵守交通规则,谨慎驾驶。因公务发生交通事故者将按工伤处理,并根据事情的严重性因公务发生交通事故者将按工伤处理,并根据事情的严重性给予给予100100300300元处罚。元处罚。因私事发生事故,所有责任完全由本人承担并给予辞退。因私事发生事故,
6、所有责任完全由本人承担并给予辞退。所有违章者一切费用自己承担,用车人不得要求驾驶员违章所有违章者一切费用自己承担,用车人不得要求驾驶员违章行驶,否则违章费用由用车人负责。行驶,否则违章费用由用车人负责。车队调度负责每月核查车辆违章记录,并通知相关责任人及车队调度负责每月核查车辆违章记录,并通知相关责任人及时处理违章事宜,如有不处理者公司有权从工资上扣除。时处理违章事宜,如有不处理者公司有权从工资上扣除。9岗位要求岗位要求严禁在车内吸烟、严禁在行车途中打电话聊天、驾驶员不得严禁在车内吸烟、严禁在行车途中打电话聊天、驾驶员不得主动与用车人闲聊、在车上长时间开空调等。主动与用车人闲聊、在车上长时间开
7、空调等。车辆费用发票及出车记录单要求如实填写、报销,严禁弄虚车辆费用发票及出车记录单要求如实填写、报销,严禁弄虚作假,未经批准私自将车辆送检修理者,弄虚作假者按事情作假,未经批准私自将车辆送检修理者,弄虚作假者按事情严重性给予罚款或辞退。严重性给予罚款或辞退。自觉加强交通法规学习及车辆日常保养知识的学习,爱护车自觉加强交通法规学习及车辆日常保养知识的学习,爱护车辆,保持车内、车外、行李箱的干净整洁。辆,保持车内、车外、行李箱的干净整洁。每月开展一下礼仪礼节、卫生评比,并对好差给与每月开展一下礼仪礼节、卫生评比,并对好差给与5050元奖励元奖励与惩罚。与惩罚。 10部门经理用车的相关规定部门经理
8、用车的相关规定 部门经理(须有驾驶证)用车应提前知会小车调度,然后由部门经理(须有驾驶证)用车应提前知会小车调度,然后由小车调度统一合理安排。小车调度统一合理安排。部门经理用车须严格遵守部门经理用车须严格遵守公务车管理制度公务车管理制度,在保安室签,在保安室签名登记后方可领取钥匙,用完后及时归还到保安室,部门经名登记后方可领取钥匙,用完后及时归还到保安室,部门经理用车期间造成违章等相关问题由本人负责。理用车期间造成违章等相关问题由本人负责。严禁私自领取钥匙或在调度未知晓的情况下开车外出,违者严禁私自领取钥匙或在调度未知晓的情况下开车外出,违者后果自负。后果自负。司机礼仪规范司机礼仪规范所谓司机
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