区域负责人安全生产责任书.docx

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1、XXXXXX有限公司分部2023年度安全生产责任书为贯彻执行国家有关安全生产的法律法规，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，落实公司的安全生产责任制，建立有效的安全生产约束和激励机制，保证安全生产的目标实现，根据公司本年度安全生产目标特制定本责任书。一、责任双方考核方：（部门经理）责任方：（区域负责人）二、目的完成公司安全生产目标；三、责任期限2023年01月0102023年12月31日；四、安全生产指标4.1、 不发生本单位人身轻伤事故；4.2、 不发生本单位原因导致的一般设备损坏事故；4.3、 不发生本单位原因导致的一般火灾事故；4.4、 不发生本单位原因导致的人员误操作事故；

2、4.5、 不发生本单位主要或同等责任造成的一般交通事故；4.6、 不发生本单位原因导致的全站停电事故；4.7、 不发生本单位原因导致的食物中毒及其它卫生事件。五、安全生产责任保证措施5.1、 严格遵守有关法律法规，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，认真落实国家各级安全生产监督机构和公司有关安全生产要求。5.2、 按照公司安全生产管理制度，落实以单位负责人为安全主要负责任人、其他人员分工负责的安全生产责任体系，把安全生产责任层层落实到每个员工。5.3、 组织或参与制定和完善本单位其他安全生产管理制度、操作规程和技术规程。5.4、 配合公司做好各项安全生产活动和安全生产检查。5.

3、5、 督促做好设备设施定检维护工作，提高设备可靠性。5.6、 参与各单位安全生产管理工作，组织开展安全生产检查、隐患排查治理工作。5.7、 监督各单位对反违章制度和“两票三制”的等安全管理制度的执行。5.8、 督促各单位安全工器具、电气工器具、登高用具的使用和定期校验工作。5.9、 督促各单位做好新员工、在岗人员、调岗人员和临时用工的安全教育培训工作。5.10、 监督各单位重大操作和重要作业的过程。5.11、 ,掌握各单位人员配备以及持证情况，做好人员调配工作。5.12、 检查各单位劳动防护用品的配备情况和使用情况。5.13、 督促各单位做好风险识别工作，制定相应的控制措施。检查各单位应急演练情况，做到预案合理，有效应急。六、安全目标责任考核6.1、 年度完成本责任书各项考核指标，实现安全生产无事故，安全管理达标，给区域负责人进行奖励。6.2、 年度内发生事故，完不成责任书上的各项考核指标，按公司有关规定考核。发生重大事故，实行“一票否决。6.3、 考核方定期对责任方进行检查、考核、监督。七、双方签字考核方（部门经理）:责任方（区域负责人）:2023年01月01日2023年01月01日