XX党支部2023年党建引领＋提质增效行动实施方案参考模板.docx

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1、XX党支部2023年“党建引领+提质增效”行动实 施方案（参考模板）2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，按照公 司2023年党的建设工作重点任务和“党建引领提质年”专项行动 实施方案，为持续丰富党建工作与中心工作的融合载体，以人才 构筑坚强的支部堡垒，推动“一个支部一个品牌”建设，彰显党 建工作的引领和保障作用，燃料部党支部以“创新提效年”活动 为抓手，将党建工作与创新提效工作相融合，确保支部党建工作 有新提高、新举措、新作为、新业绩。为使“党建引领+ ”行动 深入开展，燃料部党支部制定本实施方案。一、实施目标：XX党支部按照公司党委“党建引领+ ”行动方案中“一支部 一品牌一特

2、色”等创建活动要求，聚焦XX精细化堆存掺配，围绕 设备检修技改维护工作要求，紧盯输煤现场急难险重任务，以创 新开展党组织带党员创效、党员带群众创新，以实举措落实“创 新提效年”活动，让“党建引领”融入队伍建设、作风建设、能 力建设各方面。经党支部召开支委会讨论研究，决定深入开展支 部“党建引领+提质增效”行动创建活动。支部现有党员XX人，约占部门总人数的XX%,支部下设XX 三个党小组。根据三个专业面不同的工作性质和侧重点，将支部 “党建引领+提质增效”行动创建活动细化分解为XX第一党小组 “党建引领+XX精细化堆存掺配”行动、XX第二党小组“党建引 领+设备治理精严细实”行动、XX第三党小组

3、“党建引领+XX 效率”行动。通过“党建引领+”行动的深入开展，夯实部门安 全生产基础、促进队伍建设，实现支部党建和部门创新攻坚工作 互促共进。二、组织机构：为确保燃料部党支部“党建引领+提质增效”行动方案深入 开展、全面实施，支部成立“党建引领+”行动领导小组。组长：XX成员：XX（一）领导小组以支部品牌建设为抓手，严格按照公司党委 党建引领+实施方案相关要求部署，坚持以抓党建从生产 入手、抓生产从党建出发，充分发挥党支部战斗堡垒作用。（二）党建引领+重点项目的实施要以全体党员为活动 主体，以党小组为依托，以“创新提效为目标，以党支部责任 区、党员示范岗、党员突击队、党员活动日、党支部网格化

4、管理 等为载体，支部全体党员要以只争朝夕、攻坚克难的精神状态, 推动部门创新提效年工作深入开展。（三）广大党员领导干部要示范引领，发挥党员在“党建引 领+重点项目中的骨干作用，坚持工作在第一线，积极带头开 展各项工作，切实将党建融入中心工作，将党组织的凝聚力和战 斗力体现在创新创效实践中，努力形成支部带头创建，党员人人 创建，带领群众创建的良好工作氛围。三、实施措施：（一）加强支部党建标准化建设，提升党员党性意识和能力 素质1 .持续推进党支部标准化建设。严格遵照甘肃公司党支 部标准化建设工作手册相关要求，认真做好支部标准化建设， 充分发挥党支部战斗堡垒作用，进一步抓好日常管理和党员的学 习教

5、育，认真开展“三会一课”，支委会、党小组会至少每月召 开1次;党员大会至少每三个月召开1次;党课每年不少于4次， 党员到课率达到90%以上，因故未能出席的必须及时补课。2 .深入推进工作作风建设。进一步树牢“四个意识”、强 化责任担当、加强党性锻炼，强化纪律执行。特别是抓好安全生 产领域的作风建设，工作执行要体现在严细实和抓落实上，部门 党员干部要以身作则，认真落实岗位职责，真抓实干，推动部门 各项工作高质量开展。3,继续开展好党员示范岗创建工作和“岗位明星”等先进 选树活动。充分发挥党员先锋模范带头作用和技术骨干的示范引 领作用，调动广大职工群众干工作的积极性、主动性、创造性， 引导部门全体

6、员工在安全生产、节能减排、降本增效、遵纪守规、 爱岗敬业等方面做出成绩。4 .完善考核、奖惩制度规定。支部制定燃料部党支部党 员量化考核办法，做为党建工作与业务工作同步发展的保证， 同时考评结果作为支部评选优秀党员的主要依据。5 .坚持以党建引领群团工作。发挥党支部引领作用，加强 党建带工建、带团建，充分发挥工会组织桥梁纽带作用和团组织 生力军作用，不断增强群团组织活力，不断加强群团队伍建设， 使党建、群团工作相得益彰，互相促进。（二）党建引领+人才培养，助推青年技能人才队伍建设L坚持重实干、重实效的用人导向，积极探索党建与人才培 养相融合的机制。以创建科技创新工作室为契机，创新人员技术 培训

7、制度，由党员技术骨干带头，结合各自专业的工作特点和性 质，成立技术攻关小组，从政治理论、生产技术、管理提升、挖 潜增效等方面选择课题展开攻关活动，发挥党员在科技创新中的 引领作用，为人才成长成才提供平台，让人才勤于自我提升，充 分运用理论指导实践，提高工作效率，积累工作经验，以饱满的 工作热情和过硬的工作本领干好本职工作。2.创新培训方式增强培训效果。积极组织各专业技术比武、 劳动竞赛、导师带徒、应急演练、“千次万次无差错”等形式多 样的竞赛活动，以导师带徒为推手，通过“传、帮、带”，强化 青年员工综合素质培养，让党员成为优秀的技术骨干，让技术骨 干积极成长为党的一员。3,创新“主题党日+ ”

8、实现党建与业务相融合。将主题“党 日”与生产实际相结合，把生产一线作为人才发挥作用、服务群 众的“练兵场”，定期与青工开展谈心谈话，不断加强团员青年 思想教育和专业技能培训，为支部培养出一支思想进步、品德优 良、作风扎实、技术过硬的职工队伍。（三）细化分解支部各专业党建引领+提质增效行动创 建活动，促进部门生产工作任务1. XX行动。为确保运行专业“党建引领+”行动深入开展、全面实施, 支部成立“党建引领+燃料精细化掺配”行动实施小组。组长：XX成员：XX实施要求：(1)严格执行XX实施措施，优化输送掺配细节，落实 过程管理，将XX、XX分等数据定点堆取、各类XX种按XX,对月 度XX班组指标

9、不达标的纳入月度考核。(2)根据不同阶段进XX情况，加强与XX协调工作，保证 燃煤掺配精准，确保能够满足机组安全经济环保运行的要求，在 确保锅炉煤质情况下最大限度掺配各类经济煤种。(3)积极响应公司XX力度,掺配过程中加大设备巡检力度， 防止筛煤机筛轴过载跳停，尽全员最大力度确保煤泥最大比例掺 配。(4)上煤过程中严格控制煤量不超限、减少空载运行、杜 绝重载停机。将设备过载、超载、重载等纳入运行指标管理，建 立考核机制，优化运行方式、有效提高运行人员操作水平，力争 做到系统运行处于最优状态，确保机组大负荷期间可靠稳定运行。2. XX分解为“党建引领+设备治理精严细实”行动。为确保检修专业“党建

10、引领+ ”行动深入开展、全面实施, 支部成立“党建引领+设备治理精严细实”行动实施小组。成员:XX实施要求：（1）结合燃料系统设备实际状况，以全面消除管理漏洞、 人员作业风险、设备深层次隐患、系统装置性违章为目标，全面 落实安全责任，贯彻落实燃料部安全隐患排查管理规定及燃 料部设备隐患排查治理工作方案。（2）进一步加大设备综合治理工作力度，统筹合理安排设 备大小修、技改和年度春检等工作，不断消除设备缺陷、隐患， 挖掘燃料接卸、输送、储存设备潜力。（3）实施入厂煤采样机采样全覆盖升级改造、全自动制样 机投入使用以及输煤栈桥机器人巡检项目前期准备，提高工作效 率。（4）针对一期输煤系统设备使用年限

11、久、部分设备性能逐 年降低的状况，有针对性地开展优化治理工作，特别是对燃油系 统管路沿线，火车接卸设备等存在安全隐患和作业风险的系统设 备加大巡检维护力度，优化改造方案，积极进行整改治理，确保 设备安全可靠性。（5）重点对输煤系统主辅设备，油库区及燃油管线，消防 设施，PC室、MCC室电气设备，电气箱柜，照明设施，闭环系统、 程控系统、排水系统、电缆沟架等进行全面隐患排查。坚持“以 检查促整改”的方式，实行“隐患排查、隐患登记、整改消除“ 过程全闭环管理。(6)抓好缺陷管理，坚持“小缺陷不过班、大缺陷不过天、 重大缺陷有安排、有措施“。对于重复缺陷，要求对其召开专题 分析会议，并制定控制措施。

12、在班组、专业月度缺陷汇总分析报 告中对重复缺陷进行分析并制定预防措施。(7)建立健全隐患排查治理分级管理和隐患治理长效机制。 检修专业隐患排查、设备治理的成效作为支部评选先进的重要依 据。3. XX专业分解为“党建引领+提高燃煤接卸效率”行动。为确保煤场专业“党建引领+ ”行动深入开展、全面实施, 支部成立“党建引领+提高燃煤接卸效率”行动实施小组。组长：XX成员:XX实施要求：(I)落实全面从严治党和党风廉政建设要求，扎实抓好燃 料入厂管理、煤质监督、标准化采制样等工作过程的“管”和“治”。(2)进一步贯彻落实燃料部履行部门职能监督责任清单， 认真落实入厂煤初检和计量监督责任，入厂煤采样、取

13、样、送样 和制样监督责任，入厂煤接卸和煤场管理监督责任。(3)燃料接卸、采制样、计量等各项工作做到公平、公正、 公开，严厉打击掺杂使假行为，严禁换样、调样、样品掺假，全 年检质、检斤率达到100%。(4)强化煤场组织、协调，对外积极协调燃供部加强煤质 管控，对内加强煤场整形、分煤种定点接卸，煤堆及时进行遮盖， 千方百计保证煤源点煤质。最大可能避免煤质及特殊天气对燃料 系统的影响，保证现场安全稳定运行。(5)加强现场安全监督、管理，特别是对司机要加强安全 教育，对车辆要加强指挥、协调，杜绝盲干、蛮干等不安全作业。(6)加强遵纪守规教育，杜绝舞弊等违法违纪行为。煤场 专业职能监督责任的落实情况作为

14、支部评选先进的重要依据。四、重点要求：(一)加强组织领导，压紧压实主体责任。党支部工作领导 小组要切实担负起“党建引领+”行动的领导和指导责任，制定 “党建引领+ ”目标责任书、线路图和时间表，形成工作责任清 单、任务清单，指导党支部做好项目的立项和实施工作，结合工作实际进行具体项目的细节把控，做到定人员、定目标、定措施、 定标准，确保“党建引领+”重点项目取得实效。（二）用好工作载体，延伸党建工作触角。充分发挥党员干 部职工在提质创效、科技创新、设备治理、管理提升方面的带头 作用，开展党员“亮身份、作承诺、当先锋”活动，灵活运用党 支部责任区、党员示范岗、党员突击队、党员活动日、党支部网 格

15、化管理等工作载体，广泛动员党员干部在工作中当先锋、打头 阵，引导激励党员干部职工以创先争先的奋斗姿态投身工作。（三）加强过程管控，提升项目管理水平。支部采取听取汇 报、经常性督查等方式，严格落实检修设备技改项目进度管理， 通过制订方案、开展监督、对标对表、自我查摆、及时整改等方 式，按照重点项目既定时间节点推进项目实施，确保完成全年工 作任务。对组织不力、敷衍塞责、效果不好的专业、班组和党员 个人，通报批评、严肃问责，同时总结经验，研究解决问题，推 动“党建引领+”行动顺利开展。（四）加强队伍建设，实现出成果出人才。将生产一线的重 点项目作为培养锻炼入党积极分子的重要阵地，在项目建设中将 技术

16、骨干培养成党员，将党员锻炼成技术骨干。通过加强内外部 的交流研讨，全面加强人才培养、提质增效等方面合作，着力培 养一批具有高素质人才、形成一套持续优化的人才队伍管理创新 机制，为组织培养人才、识别人才、激励人才。（五）提高思想认识，做好宣传引导工作。不断挖掘创新实 践中取得成功经验的部门和员工中涌现的模范人物与亮点作法， 不断选先进树典型，充分利用公司主页、新媒体、宣传栏、微信 群等平台，大力宣传活动中涌现出来的先进集体和先进个人，并 及时上报优秀个人、先进集体和典型经验，广泛宣传支部实施“党 建引领+”行动的重要意义，及时宣传“党建引领+”进展成效， 进一步巩固和提升党支部“党建引领+”建设成果。